株式会社大京の転職・中途採用面接情報を記載しているページです。株式会社大京の社員や元社員による株式会社大京の転職・中途採用面接に関する情報を9件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!
株式会社大京転職・中途採用面接一覧
9件中 1〜9件を表示
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[株式会社大京]20代後半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:経理
- 職種:経理
- 2015年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
360万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、現場の社員)
仕事に於ける失敗談
その失敗を通して何を学んだか。また、失敗から何を学んだかを聞き出そうとしている感じがしました。他にも長所や短所など様々な質問が出ました。
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
選考にSPIがあります。文書の読解力の問題と数字を様々な角度から読み解く問題でした。どちらも制限時間があり、時間内に正確に答えを導き出せる能力を計るためだと思います。量も多く、次から次へと色んな形式の問題が出る為、慣れていないと途中で息切れします。特に読解は、論理的な問題が出る為、読み解く力プラス思考力も試されます。大学受験のために勉強するような問題です。
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[株式会社大京]40代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:財務
- 職種:財務
- 2009年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
650万円3次面接を辞退面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
経理財務を長く経験してきたのでそれを活か… 続きを読む
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[株式会社大京]20代前半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:人材開発
- 職種:人事
- 2010年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
350万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
自己PRと志望動機をしっかり聞かれるので、… 続きを読む
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[株式会社大京]20代前半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:事務
- 職種:カスタマーサポート
- 2009年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
300万円内定を辞退内定時に提示された年収
280万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
面接は一回のみで、面接官は女性一名、男性… 続きを読む
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[株式会社大京]20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:営業
- 職種:販売促進
- 2009年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
500万円入社入社後の年収
550万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
業界最大手だったので応募。特に準備せず、… 続きを読む
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[株式会社大京]30代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:設計
- 職種:建築設計
- 2009年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
240万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
小さな会社に勤めていたので、大きな組織の… 続きを読む
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[株式会社大京]30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:営業
- 職種:代理店営業
- 2010年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
500万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
辞めた理由、経緯を非常に気にしていた。ま… 続きを読む
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[株式会社大京]30代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:役員付運転手
- 職種:その他
- 2010年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
650万円2次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
応募しようと思った理由は、会社が倒産しそ… 続きを読む
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選考期間:1週間応募応募時の年収
400万円2次面接を辞退面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:管理部門)