株式会社カワダ の年収・給与の評判・口コミ・社員評価

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株式会社カワダ 年収・給与の口コミ一覧

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  • 年収・給与の口コミ

    完全な年功序列のため、若手の給与は平均以下。
    年二回の賞与については3年目まで査定対象外のため一律の金額が支払われる。
    担当する取引先によって売上の大小が決まるため、個人に対する正当な評価はまったくされない。
    営業手当、インセンティブは一切ないため営業であるメリットはない。 ... 続きを読む

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