株式会社ガイアックス の評判・口コミ 企業トップ 年収から採用情報（転職・新卒就職）まで

3.0
レポート数 46件
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株式会社ガイアックス総合評価・スコア
（働きやすさ・平均年収・残業時間）

労働時間の満足度
3.2
仕事のやりがい
3.2
ストレス度の低さ
2.8
休日数の満足度
3.1
給与の満足度
2.6
ホワイト度
3.0
総合評価
3.0
平均年収
532万円
世代別の最高年収
世代別
最高年収
20代
636万
30代
720万
40代
--万
月の残業時間
平均--時間
月の休日出勤
平均0.8日
有休消化率
平均53%

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株式会社ガイアックス年収・給与の統計データ（年収データ対象：7人）

職種別
平均年収

職種別平均年収

職種 平均年収
営業 494万円
技術(ソフトウェア関連） 426万円
年代別
平均年収

年代別平均年収

年代 平均年収
20代 388万円
30代 540万円
40代 -
50代 -
職種&年代別
平均年収

職種&年代別平均年収

職種 年代 平均年収
営業 20代 516万円
30代 480万円
40代 -
50代 -

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株式会社ガイアックス転職・中途採用面接

  • [株式会社ガイアックス]
    20代後半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：Business Innovation
    • 職種：マーケティングコンサルタント
    • 2015年度
    選考期間：1週間
    応募
    入社

    面接官にされた印象的な質問と回答面接官：部長、現場の社員

    あなたの言っている企業は、他にもありませんか？

    企画・新規事業立ち上げ・最先端のウェブマーケティングができる企業で働きたいと思ったからです。
    と答えたときに、
    「他の企業でそれはできませんか？」
    と結構深く突っ込まれることが多かったです。
    実際仕事でも、ロジカルシンキングが求められるため、ロジカルに話せる人が求められていたのだと思います。

    投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど

    新規事業立ち上げに力を入れている企業であること。です。
    他の企業とは比べ物にならないくらい力を入れています。
    力さえあれば、やってみれば？と言われます。
    仕事は自分で作っていく姿勢がないとやっていけません。

    投稿日: （記事番号:644212）

  • [株式会社ガイアックス]
    30代前半女性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：Webオペレーションセンター
    • 職種：コールセンタースーパーバイザー
    • 2011年度
    選考期間：2週間
    応募
    1次面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答面接官：部長

    現職で実施した改善アクションについて、PDCAを交えて答えてください。

    毎月のコストを10％削減という目標を掲げた。
    具体的には、○○、○○という施策をおこなった。
    進捗している施策、停滞している施策について、上司・同僚と月次レビューをおこなった。
    停滞している施策については、施策を練り直して実施した。

    投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど

    応募しようと思った理由→業務内容、勤務地が希望に合っていたから。
    どのような面接準備をしたか→同社の求人広告、HP、Facebookなどをひととおり読んだ。
    また、転職面接の対策本を購入して読んだ。自己分析をした。

    投稿日: （記事番号:210129）
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株式会社ガイアックス会社概要

企業名
株式会社ガイアックス
英名
Gaiax Co.Ltd.
企業HP
https://www.gaiax.co.jp/
住所
東京都千代田区平河町2丁目5番3号
業界
サービス業
代表者
上田 祐司
設立年月
1999年05月
上場区分
名証ネクスト
証券コード
3775