株式会社ガイアックスの転職・中途採用面接情報を記載しているページです。株式会社ガイアックスの社員や元社員による株式会社ガイアックスの転職・中途採用面接に関する情報を3件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!
株式会社ガイアックス転職・中途採用面接一覧
3件中 1〜3件を表示
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30代前半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:Webオペレーションセンター
- 職種:コールセンタースーパーバイザー
- 2011年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
450万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)
現職で実施した改善アクションについて、PDCAを交えて答えてください。
毎月のコストを10%削減という目標を掲げた。
具体的には、○○、○○という施策をおこなった。
進捗している施策、停滞している施策について、上司・同僚と月次レビューをおこなった。
停滞している施策については、施策を練り直して実施した。投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
応募しようと思った理由→業務内容、勤務地が希望に合っていたから。
どのような面接準備をしたか→同社の求人広告、HP、Facebookなどをひととおり読んだ。
また、転職面接の対策本を購入して読んだ。自己分析をした。 -
30代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:営業部
- 職種:プリセールス
- 2011年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
400万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
自己PRや経歴の説明 経歴に対しての無難な… 続きを読む
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20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:Business Innovation
- 職種:マーケティングコンサルタント
- 2015年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
400万円入社入社後の年収
400万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
新規事業立ち上げに力を入れている企業であ… 続きを読む