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リオン株式会社総合評価・スコア(働きやすさ・平均年収・残業時間)
- 平均年収
- --万円
- 世代別
最高年収 -
20代
--万 -
30代
--万 -
40代
--万
- 月の残業時間
- 平均--時間
- 月の休日出勤
- 平均--日
- 有休消化率
- 平均45%
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リオン株式会社評判・口コミ・評価
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リオン株式会社の同業他社評判・口コミ・評価一覧
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女性の働きやすさの口コミ
私は事務職でしたが、ルーチンワークさえ覚えてしまえば非常に働きやすいと思います。
産休、育休とってる方も多くいらっしゃ ... 女性の働きやすさの口コミの続きを読む -
退職理由の口コミ
・給与が低く、これからも昇給が望めなさそうだったこと。
・これからも同じ仕事の繰り返しで、スキルといえるようなものが一 ... 退職理由の口コミの続きを読む -
出世の口コミ
新卒社員と中途社員との待遇の違い国内のシェアは高く、ある程度名前も通っているため、新卒社員はある程度期待を持って入ってきている。
が、現実がみえてきた ... 出世の口コミの続きを読む -
残業・休日出勤の口コミ
所属する部署や担当する業務によって、残業時間の長さや休日出勤の有無がはっきりと分かれる。多忙な部署では、長時間の残業・休 ... 残業・休日出勤の口コミの続きを読む
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やりがいの口コミ
海外とやり取りをする部署も多く、そのような部署では忙しくもあるが、仕事をして面白いと思える業務が多く、非常に満足感が高い ... やりがいの口コミの続きを読む
リオン株式会社転職・中途採用面接
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[リオン株式会社]30代前半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:管理部門
- 職種:会計
- 2015年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
500万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、管理部門)
心に残る質問
志望理由などの内容の作文をかかされ、その内容について質問をされた。主に志望動機について質問された。人事のトップと思われる方の揚げ足取りがすごかった。
現場の面接官はほとんど話さないもしくは、人事のトップに同調するだけの面接だった。圧迫面接であり、これだけひどい扱いを受けた面接は今までなかったので、入社の意思もなくなった。
なぜ東京に来ないと行けないのかという質問が心に残りました。0投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
上場企業であったため。企業規模や年収などの条件面でも良いと感じたため志望した。
応募する方へのアドバイスとすれば、圧迫面接の可能性が予想されるのでどんな質問が来ても論破できるほどの答えを用意することが重要だと思う。思ってもみなかった質問や揚げ足をとられる可能性があるため。
リオン株式会社業績情報
- 売上高
- 213億円
- 営業利益
- 27億円
- 経常利益
- 28億円
- 平均年収
- 741万円
- 従業員数
- 886人(連結)
- 平均年齢
- 40.70歳