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3.1
レポート数 231件
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日本興亜損害保険株式会社総合評価・スコア
（働きやすさ・平均年収・残業時間）

労働時間の満足度
3.2
仕事のやりがい
2.9
ストレス度の低さ
2.4
休日数の満足度
3.9
給与の満足度
3.0
ホワイト度
3.1
総合評価
3.1
平均年収
544万円
世代別の最高年収
世代別
最高年収
20代
707万
30代
1180万
40代
1628万
月の残業時間
平均25.5時間
月の休日出勤
平均1.0日
有休消化率
平均50%

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日本興亜損害保険株式会社年収・給与の統計データ（年収データ対象：100人）

職種別
平均年収

職種別平均年収

職種 平均年収
経営・各種コンサルタント 837万円
営業 592万円
技術(ソフトウェア関連） 496万円
事務（財務・会計・経理） 431万円
カスタマーサポート 293万円
金融専門職 551万円
その他 440万円
年代別
平均年収

年代別平均年収

年代 平均年収
20代 462万円
30代 577万円
40代 791万円
50代 918万円
職種&年代別
平均年収

職種&年代別平均年収

職種 年代 平均年収
営業 20代 486万円
30代 749万円
40代 914万円
50代 -
技術(ソフトウェア関連） 20代 496万円
30代 -
40代 -
50代 -
事務（財務・会計・経理） 20代 304万円
30代 518万円
40代 -
50代 -
カスタマーサポート 20代 297万円
30代 -
40代 -
50代 -
金融専門職 20代 475万円
30代 566万円
40代 911万円
50代 -
その他 20代 468万円
30代 333万円
40代 514万円
50代 -

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日本興亜損害保険株式会社転職・中途採用面接

  • [日本興亜損害保険株式会社]
    30代前半女性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：損害サービス
    • 職種：金融関連職
    • 2013年度
    選考期間：2週間
    応募
    入社

    面接官にされた印象的な質問と回答面接官：管理部門

    自分の長所は何ですか。

    １、目標を決めたら、それに向けて全力を注ぐことができるところ。
    ２、明るく、ポジティブで、笑顔でいることが多いこと。

    投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど

    １、損害保険は公共性があり、やりがいがあること。２、法学部なので、身につけた知識を生かせると思ったから。特に損害賠償の条項など。３、お客様のためになり、感謝される仕事だから。４、社員の方が信頼できそうだから。

    投稿日: （記事番号:669660）

  • [日本興亜損害保険株式会社]
    30代後半女性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：保険金サービスセンター
    • 職種：金融関連職
    • 2014年度
    選考期間：2週間
    応募
    内定を辞退

    面接官にされた印象的な質問と回答面接官：部長、現場の社員

    ストレスに強いか、ストレス解消方法はあるか

    もともとストレスをあまり感じない性格である。また、解消法としては、休日に旅行に行ったり美味しい物を食べたりすることである。

    投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど

    正社員の募集であったが、年齢制限や同職種の経験を問わなかったため、挑戦してみようと思った。選考のプロセスは筆記試験（SPIと作文）と面接２回。損害保険会社の事故対応の仕事であったため、ストレスに強い人や電話対応の経験を重視しているようだった。

    投稿日: （記事番号:483416）
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日本興亜損害保険株式会社会社概要

企業名
日本興亜損害保険株式会社
企業HP
http://www.nipponkoa.co.jp/
住所
東京都千代田区霞が関3丁目7-3
業界
保険業
設立年月
1944年10月
沿革
2014年9月に損害保険ジャパン日本興亜に合併
上場区分
非上場