メトラー・トレド株式会社 の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度
レポート数 11 件
メトラー・トレド株式会社の転職・中途採用面接情報を記載しているページです。メトラー・トレド株式会社の社員や元社員によるメトラー・トレド株式会社の転職・中途採用面接に関する情報を3件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!
メトラー・トレド株式会社転職・中途採用面接一覧
3件中 1〜3件を表示
-
20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:営業
- 職種:セールスエンジニア
- 2013年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
500万円最終面接を辞退面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)
営業経験よりも技術的なスキルについて詳しく聞かれました
求人などでは営業として募集していたが、実際には技術的なバックグランドがないと
採用は厳しいようです。特にはかりや産業機機における通信(RS232,485)については詳しく聞かれました。投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
応募しようと思った理由について
世界でもトップシェアになる工業はかりを扱っていることに興味を持ちました。
特に高精度に強みを持っており 自分がこれまで培った営業経験・スキルで
拡販したいと考えて面接をうけました。 -
40代前半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:マーケティング
- 職種:マーケティング
- 2015年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
1200万円最終面接を辞退面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:社長、部長、現場の社員、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
セールスとの同行から、マーケティング戦略… 続きを読む
-
30代前半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:マーケティング
- 職種:マーケティング関連職
- 2014年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
400万円入社入社後の年収
500万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:社長、部長、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
チームリーダー、マネージャー、人事部長と… 続きを読む