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総合評価 3.2 /5.0 レポート数 12

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株式会社東急モールズデベロップメント総合評価・スコア(働きやすさ・平均年収・残業時間)

総合評価
3.2
平均年収
614万円
世代別
最高年収
20代
368
30代
758
40代
--万
月の残業時間
平均--時間
月の休日出勤
平均--
有休消化率
平均60%

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株式会社東急モールズデベロップメント年収・給与の統計データ(年収データ対象:4人)

  • 職種別平均年収
  • 年代別平均年収
  • 職種&年代別平均年収
  • 職種別平均年収

    職種 平均年収
    不動産専門職 735万円
  • 年代別平均年収

    年代 20代 30代 40代 50代
    平均年収 - 742万円 - -
  • 職種&年代別平均年収

    職種 年代 平均年収
    不動産専門職 20代 -
    30代 735万円
    40代 -
    50代 -

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株式会社東急モールズデベロップメント転職・中途採用面接

  • 選考期間:1週間
    応募
    応募時の年収
    400万円
    内定を辞退

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:社長、役員、部長、管理部門)

    あなたの子供時代の話をしてください

    育った場所(たまたま他社系だが私鉄沿線育ちだったので話しやすかった)で子供の頃に両親に連れられたデパートやショッピングモールの思い出などを話し、志望動機につながるように話した。暖かい家族観・育ちを確認したいようだった。

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    比較的オーソドックスな質問が多く、選考はスピーディな印象。最終面接の序盤に人事部長と思しき方から年齢や学歴を確認され入社時の給与を口頭で言われたが、メモする間もなかった(そもそも役員面接なのでノート類はかばんの中だった)。その後の内定通知書にその金額があるかと思いきやなく、条件通知書は入社後に交付すると言われた。こちらがしつこく請求しても条件通知書もくれないまま入社を迫る態度に驚いた。労働条件の基本となる給与は通常、口頭ではなく書面で確認するものであろう。それもないままに内定承諾書に判子を要求する会社は初めてだった。最終面接時には筆記用具とメモをジャケットのポケットなどに携行することを薦める。