バリューコマース株式会社 の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度

総合評価 3.0 /5.0 レポート数 24

バリューコマース株式会社の転職・中途採用面接情報を記載しているページです。バリューコマース株式会社の社員や元社員によるバリューコマース株式会社の転職・中途採用面接に関する情報を2件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!

バリューコマース株式会社転職・中途採用面接一覧

2件中 1〜2件を表示

  • 選考期間:2週間
    応募
    応募時の年収
    320万円
    入社
    入社後の年収
    330万円

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)

    成果報酬型の広告を取り扱っているため、顧客が期待した結果が出ない場合も一目瞭然で厳しいが、どう思うか。

    インターネット広告のため、データが取れることを利用する。結果が出ないのは、結果に至る過程になんらかネックがあるはずのため、それを見極め顧客と共有し発展させていきたい。

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    選考の回数は人によってバラバラのよう。内定まで2回の場合もあれば3回の場合もあるようだ。成果報酬型ということで、大手広告代理店のような華やかさを求めると違和感を覚えやすく、面接でもその部分は頭に入れて臨むのが良いと思う。

  • 選考期間:1週間
    応募
    応募時の年収
    600万円
    2次面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員、管理部門)

     

     

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    人材紹介会社から連絡が来て受ける事になり… 続きを読む

  • 同年代や類似職種の年収・口コミを見ることで
    自分の正しい市場価値に気付くきっかけに!

    60万社以上の本音の口コミを公開中

    無料会員登録して口コミを見る