吉川アールエフシステム株式会社 の評判・口コミ 企業トップ 年収から採用情報(転職・新卒就職)まで
レポート数 1 件
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吉川アールエフシステム株式会社評判・口コミ・評価
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吉川アールエフシステム株式会社の同業他社評判・口コミ・評価一覧
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年収・給与の口コミ
2015年に採用されたジョブグレード制になり事実上降格扱いとなり給料が1割程下がった。昇給するには統括職であるMグレード ... 年収・給与の口コミの続きを読む
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長所・短所の口コミ
仕事に辛さや憤りを感じる時早期退職で多くの優秀な人材がやめてしまい、ただでさえ人手が足りていないところに、リスクを恐れるタイプの人たちばかりが残り ... 長所・短所の口コミの続きを読む
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やりがいの口コミ
顧客が大手なので、世間で知られている仕事が出来る。自分の関わった仕事がそのまま世の中で売られる商品に直結するので、仕事の ... やりがいの口コミの続きを読む
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働く環境(社内恋愛)の口コミ
社内恋愛の寛容さとそのエピソードどちらでもないと感じる。
ざんねんながら会社での男性の比率がひじょうにたかく、社内で恋愛・結婚に発展するケースは今現在ひじょうにひくい。ばぶる時代 ... 働く環境の口コミの続きを読む -
年収・給与の口コミ
給与は平均レベルから低い方です。具体的な平均年収は会社四季報を見てください。査定制度ですが目標管理方式なので一般的だと思 ... 年収・給与の口コミの続きを読む
吉川アールエフシステム株式会社転職・中途採用面接
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30代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:未開示
- 職種:電気・電子回路設計
- 2008年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
600万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、現場の社員、管理部門)
応募した企業の業務上の実際にあった解決困難な事例について、解決案を求められました。
実際問題として、トライアンドエラーでしか解決できない事例でしたが、
経験した中からコスト、スケジュールにインパクトの少ない方法を提案したところ、
納得いってないような雰囲気で話を終えました。
完全に解決できる問題ではないので、話の締めくくりに苦慮しました。投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
・自身の経験を活かしつつ新たな領域のスキルアップも出来そうな企業であった。
・想定質問を洗い出し、全体を通して一貫性のある回答を準備
・面接2回、一次面接は(技術部長、課長、現場エンジニア、人事)
・面接官と同じレベルで回答してはNG、さらに高いレベルで答える