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レポート数 125 件
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ソニー株式会社総合評価・スコア（働きやすさ・平均年収・残業時間）
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ソニー株式会社の平均年収と年齢別・役職別の年収推移（投稿者数：正社員38人）
- 投稿者の平均年収
- 750.9万円
- 年収範囲
- 337万～1160万円
- 平均年齢
- 32.2歳
- 投稿者数
- 正社員38人
- 職種別平均年収
- 年代別平均年収
- 職種&年代別平均年収
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ソニー株式会社の職種別平均年収
職種 平均年収 経営・各種コンサルタント 663万円 技術(ソフトウェア関連） 728万円 職種 平均年収 技術（ハードウェア関連） 782万円 広報・企画・マーケティング 828万円 -
ソニー株式会社の年代別平均年収
年代 20代 30代 40代 50代 平均年収 630万円 771万円 1,078万円 - -
ソニー株式会社の職種別平均年収推移
職種 年代 平均年収 技術(ソフトウェア関連） 20代 622万円 30代 724万円 40代 1,067万円 50代 - 技術（ハードウェア関連） 20代 664万円 30代 821万円 40代 - 50代 - 職種 年代 平均年収 広報・企画・マーケティング 20代 - 30代 828万円 40代 - 50代 -
年収分布
ソニー株式会社の評判・口コミ
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ソニー株式会社 出世についての評判・口コミ
出世の評判・口コミを読む -
ソニー株式会社 退職理由についての評判・口コミ
退職理由の評判・口コミを読む一部のカテゴリを除いて、商品の社内設計業務が減り、ほとんどがODMとなっている。そのため回路設計業務から他の業務に異動になったことで今後のキャリアに不安を感じたため。
また、６０歳定年でその後の再雇用での給与面に対しての不安があったこと。
タイミングよくセカンドキャリア支援があったので退職した。 -
ソニー株式会社 年収・給与についての評判・口コミ
年収・給与の評判・口コミを読むボーナスが夏１回の支給となり、冬のボーナス分が夏のボーナスと毎月の給与に振り分けられた。
ボーナスの査定は同じグレードでも部門ごとの成績で差がつけられている。
給与は裁量労働制の場合は、固定残業代となる。その額の改定はほとんどない。 -
ソニー株式会社 残業・休日出勤についての評判・口コミ
残業・休日出勤の評判・口コミを読む上位グレードになると裁量労働制となる。ただし、22時以降の残業に関してはなるべく控えるように言われる。
週１回のノー残業デーがあり、基本守るように言われる。
私がいた設計部署では、基本休日出勤はなかった。
基本的には仕事とプライベートのバランスは取りやすいと思う。
ソニー株式会社社員の年収・給与明細を紹介
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月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 450,000円 100,000円 0円 0円 住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 0円 0円 15,000円 0円 565,000円 賞
与定期賞与（1回計） インセンティブ賞与 決算賞与（0回計） 賞与(ボーナス)
合計1,500,000円 0円 0円 1,500,000円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月30時間 月0時間 月0日 1日8時間 / 週5日 - 年
収 - 828万円
- みなし残業制度：
- あり（30時間分）
- 月給565,000円の内訳
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基本給 450,000円 時間外手当 100,000円 時間外手当以外の手当 15,000円 月給565,000円の内訳として、基本給が450,000円で79.6％、時間外手当が100,000円で17.7％、時間外手当以外の手当が15,000円で2.7％となっています。
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投稿者の本音
- 自分の年収は満足に感じている。
- 年
ソニー株式会社転職・中途採用面接
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[ソニー株式会社]40代後半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：バックオフィス系
- 職種：物流企画
- 面接時期：2015年度
選考期間：3ヶ月応募応募時の年収
650万円入社入社後の年収
650万円面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：部長、管理部門）
面接時によくある質問で、得に上記に該当する質問はありませんでした
前職の退職理由、希望する職種など一般的な質問で、特に意表をつかれた質問や難しい質問はありませんでした。
投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）
当時SONYグループの中で一番募集をかけていた会社だったので。面接は該当部署の担当者、統括部長また人事担当者。他に適性テストがありました。面接の間が長く空いたので、最終までに２か月ぐらいを要しました。代わりに入社日については、調整してもらえると思います。