佐藤興業株式会社 の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度

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佐藤興業株式会社転職・中途採用面接一覧

1件中 1〜1件を表示

  • [佐藤興業株式会社]
    30代前半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：工事部
    • 職種：建築・設備関連職
    • 2015年度
    選考期間：1週間
    応募
    応募時の年収
    250万円
    面接中止

    面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：役員）

    現場は朝が早い。早起きできない人は仕事ができない。早起きはできるか。

    早起きできることが採用の条件と言われたようなものなので、早起きできないと答えたら不採用になると思って早起きできると答えた。

    投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）

    とにかく収入が欲しくて応募した。応募準備はしていない。履歴書を持って会社に行って面接した。質問されたことは早起きできるかだけで、あとは会社の説明と雑談だけだった。応募したら誰でも採用してる雰囲気だった。体力的に厳しそうだったのでキャンセルした。

    投稿日:（記事番号:702073）
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