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総合評価 3.6 /5.0 レポート数 20 件

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株式会社カーギルジャパン総合評価・スコア（働きやすさ・平均年収・残業時間）

総合評価
3.6
平均年収
610万円
世代別
最高年収
20代
496万
30代
914万
40代
420万
月の残業時間
平均20.0時間
月の休日出勤
平均--日
有休消化率
平均78%

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株式会社カーギルジャパン年収・給与の統計データ（年収データ対象：3人）

  • 職種別平均年収

  • 職種別平均年収

    職種 平均年収
    営業 610万円

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株式会社カーギルジャパン転職・中途採用面接

  • [株式会社カーギルジャパン]
    30代前半女性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：カーギル東食ビジネスユニット
    • 職種：法人営業
    • 2011年度
    選考期間：1ヶ月
    応募
    応募時の年収
    720万円
    内定を辞退
    内定時に提示された年収
    680万円

    面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：部長、現場の社員）

    あまり変な質問はありませんでした。これまでの経歴をもとに、今までで成功したと思える具体的な仕事内容や、頑張ったこと、辛かったことは何か、など深く突っ込みがあります。
    その他、専門的な知識や社会常識よりも、人間性を見る質問が多かったように思います。
    人と仕事をする上で大切にしていること、など。

    あえて、成功したことより、撤退した取引商品の話をしました。 いかに個人として功績をあげたか、よりも会社として事業の不採算性を分析しさまざまな人々の意見を踏まえ、組織として最終決断に至った経緯、そこで一担当としての役割を自分なりにいかに考え行動したか、など。 その結果いかに自分が学び今日の仕事に生かしているか、などで最終的に締めくくって。

    投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）

    選考は、まずエージェントを通して書類。その後人事面接(3人)。 そしてウェブでの適性検査(対策本も多く出ている、なんたら試験センター、のような。国語、算数、英語あり対策をしておかないと難しい。)。その後、実際に働く部署の本部長、部長、同僚と面接しそれが最終。 外資とは言え、旧東食が半数いて、日本企業同様。また、純粋なカーギル部署も、外資でガツガツした人より協調性がありつつ能動的な、明るい人が好まれます。

    投稿日:（記事番号:300922）

  • [株式会社カーギルジャパン]
    20代後半女性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：東食ビジネスユニット
    • 職種：法人営業
    • 2018年度
    選考期間：1ヶ月
    応募
    応募時の年収
    350万円
    入社
    入社後の年収
    420万円

    面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：部長、管理部門）

     

     

    投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）

    面接は比較的和やかな雰囲気で進んだと記憶… 続きを読む

    投稿日:（記事番号:885135）
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