株式会社サイバード のホワイト・ブラック度 人気の理由から、激務・やばい・やめとけと言われる不満の理由まで
レポート数 80 件
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株式会社サイバードホワイト度・ブラック度チェック
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株式会社サイバード
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情報・通信業界
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年収・勤務時間の統計データ
| 株式会社サイバード | 情報・通信業界 | |
|---|---|---|
| 平均年収 | 453万円 | 427万円 |
| 平均有給消化率 | 69％ | 57％ |
| 月の平均残業時間 | 30.0時間 | 30時間 |
| 月の平均休日出勤日数 | 0.3日 | 1日 |
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まずは無料会員登録（1分）株式会社サイバードホワイト度を高く評価した社員の口コミ
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残業・休日出勤の口コミ
残業は自身の裁量に任されている部分が大きく、季節にはよるがあまり長い時間残業しなければならないということはなかった。日によって早めに帰ったり、長めに業務をしたりということができ、調整ができた。休日出勤も基本的にはなく、担当コンテンツのシーズナリティーによって若干発生する程度だと思う。
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年収・給与の口コミ
報酬は半年ごとに査定。会社、事業部のコンディションにより原資が割り振られ、個人では担当案件の予算達成度合いにより大きく賞 ... 年収・給与の口コミの続きを読む
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長所・短所の口コミ
会社・仕事の良い点・問題点・改善点サービス運用に関わる社員はみなさん真面目な印象でしたが、企画に関わる部署のやることは世間の後追いという印象を受けました。 ... 長所・短所の口コミの続きを読む
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女性の働きやすさの口コミ
女性に対する差別的なものはあまり無いと思う。経営層まで行けばそれなりの課題はあるかもしれないが、比較的フラットな職場であ ... 女性の働きやすさの口コミの続きを読む
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株式会社サイバードホワイト度を低く評価した社員の口コミ
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年収・給与の口コミ
昨今のスマホ市場の中での業績になるため当然賞与は少ない。また会社の評価によって基準値が決まる。良い部署でも他業界に比べるともらえていない方だと思う。転職するとわかるが、この企業以上に給与はもらえる会社は幾らでもあるので、何を持ってやりがいとできるかでモチベーションも変わるとおもう。
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退職理由の口コミ
常に新しいことに挑戦するのはいいおとなのですが、後先を考えずにやることが多いのでそのしわ寄せが現場に偏ることが多いです。 ... 退職理由の口コミの続きを読む
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転職後のギャップの口コミ
役員・経営陣が商社系出身が多いためか、伝統を重んじる傾向にある文化であると思う。企画を0から作って儲けるビジネススタイル ... 転職後のギャップの口コミの続きを読む
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出世の口コミ
新卒社員と中途社員との待遇の違いプロパーは中途よりも能力がなくともプロデューサーや責任あるポジションにつける。
結果ミスがあっても上は注意しないため井 ... 出世の口コミの続きを読む口コミを閲覧するには無料会員登録(1分)が必要です -
退職理由の口コミ
会社経営方針と自分がやりたいことの相違があったため。
社長も変わり、親会社も変わった影響で様々なことが変わりました。
... 退職理由の口コミの続きを読む口コミを閲覧するには無料会員登録(1分)が必要です
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