新日本空調株式会社 の退職理由の評判・口コミ・社員評価

総合評価 2.5 /5.0 レポート数 52 件

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新日本空調株式会社 退職理由の口コミ一覧

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  • [新日本空調株式会社]
    建築・設備関連職 30代前半男性 正社員 年収700万円 の口コミ

    2.5
    • 新卒入社 3年～10年未満 (投稿時に退職済み)
    • 2018年度

    退職理由の口コミ

    人を大事にしない。会社として成長し続ける事、これは非常に大事だと思うが、それを形成する人間が疲弊している。平均した一人頭の生産量はどんどん増え、現場はどんどん少人数化。昔ながらの外注は切り捨ててきた為、派遣会社ばかりで、まともな人材は他社が囲ってしまい、現場経費だけが掛かる悪循環。近年の無茶な受注により無理矢理協力業者を当て込んできたため、その弱みがコスト競争力のなさに反映され、受注しにくい状況を作っている。
    一度成長を抑え、社内を整えるために１、２年を使うべきだが、残念ながら近々の売上重視でしかない。
    人を育てるのに10年、優秀な外注、協力業者を掴まえるには更に長年の信頼や、どれだけ彼らに魅力ある会社かだと思う。 ... 続きを読む

    投稿日:（記事番号:795189）
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  • [新日本空調株式会社]
    施工管理 20代後半男性 正社員 年収580万円 の口コミ

    2.3
    • 新卒入社 3年未満 (投稿時に在職)
    • 2021年度

    退職理由の口コミ

    残業時間がかなり多い。
    プライベートの時間などほとんどなくまた改善される雰囲気もない。
    また、上司も常に仕事に追われ ... 続きを読む

    投稿日:（記事番号:872962）
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新日本空調株式会社の同業他社評判・口コミ・評価一覧

新日本空調株式会社事業・業種類似企業

キャリコネで見られる新日本空調株式会社の退職理由についての評判・口コミ・社員評価

キャリコネでは「人を大事にしない。会社として成長し続ける事、これは非常に大事だと思うが、それを形成する人間が疲弊している。平均した一人頭の生産量はどんどん増え、現場はどんどん少人数化。昔ながらの外注は切り捨ててきた為、派遣会社ばかりで、まともな人材は他社が囲ってしまい、現場経費だけが掛かる悪循環。近年の無茶な受注により無理矢理協力業者を当て込んできたため、その弱みがコスト競争力のなさに反映され、受注しにくい状況を作っている。 一度成長を抑え、社内を整えるために１、２年を使うべきだが、残念ながら近々の売上重視でしかない。 人を育てるのに10年、優秀な外注、協力業者を掴まえるには更に長年の信頼や、どれだけ彼らに魅力ある会社かだと思う。」のような、実際の社員が投稿した退職理由についての口コミが観覧でき、 他にも新日本空調株式会社の職場の雰囲気、社内恋愛、仕事内容、やりがい、社風、ライバル企業の情報など労働環境・ワークライフバランスに関係した多岐多様な口コミを見ることができます。 さらにキャリコネでは口コミだけではなく、年収、給与明細、面接対策、採用、求人情報も見ることができ、正社員の情報だけではなく契約社員や派遣社員の情報もあります。 このようにキャリコネには転職に役立つ情報が盛りだくさんです。