TBグローバルテクノロジーズ株式会社 の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度
レポート数 8 件
TBグローバルテクノロジーズ株式会社の転職・中途採用面接情報を記載しているページです。TBグローバルテクノロジーズ株式会社の社員や元社員によるTBグローバルテクノロジーズ株式会社の転職・中途採用面接に関する情報を2件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!
TBグローバルテクノロジーズ株式会社転職・中途採用面接一覧
2件中 1〜2件を表示
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30代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:エネルギー機械事業部
- 職種:施工管理
- 2010年度
選考期間:3ヶ月応募応募時の年収
450万円入社入社後の年収
600万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員、部長)
志望理由、転職理由
不景気により公共事業が見直され、官公庁の発注量が減少し、会社の受注料も激減したことで、官公庁だけに頼らない会社で資格を活かせる仕事をしたい。
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
・応募理由---民間の仕事があり、ライフラインの仕事で、全体的に国民の生活の基盤と
なる仕事であるため。
・面接準備---転職サイトに登録し情報収集と面接Q&Aを読んで勉強した。
・選考プロセス---転職サイトに登録、アドバイザーから連絡があり、3回面接アリ。
役員含め3人づつ。
・アドバイス---面接準備に妥協しないこと。 -
30代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:人事
- 職種:人事
- 2009年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
550万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
職種にはこだわりがなかったが、やっている… 続きを読む