NTTドコモビジネス株式会社 の広告宣伝・新卒入社の評判・口コミ・社員評価

女性のキャリアは優遇されている。管理職にもなりやすい。ただしこの会社では管理職になるよりもその手前の主査で残業代をもらい ... 女性の働きやすさの口コミの続きを読む

新しいサービスの部署では若手が多く最先端のものに触れられるが、その分苦労もする。古くからあるサービスの部署では仕事量など ... やりがいの口コミの続きを読む

残業がないと基本給は安い。新卒入社で350万を割る。しかし残業が多い部署であれば500万近いところもある。基本的に残業や ... 年収・給与の口コミの続きを読む

「業績評価＝ボーナス査定」と「総合評価＝昇進査定」の軸があり、本来はパフォーマンスが高い人が両方高評価となるべきだが、実 ... 年収・給与の口コミの続きを読む

カフェテリアポイントが年間２５万円分支給される。レジャーチケットや花束などの商品に変更できる他、住宅補助などでも消費され ... 働く環境の口コミの続きを読む

グレード事に過去評価の累積で昇進基準がある。部署ごとに枠が決まっているため、管理者同士のBindingと呼ばれる会議で優 ... 出世の口コミの続きを読む

部署や業種によっては休日対応が必要になる。ただし非管理職（組合員）についてはサービス残業ができない仕組みになっている。会 ... 残業・休日出勤の口コミの続きを読む

出産を理由に退職する人は少なく、時短勤務を容認する優しい雰囲気が流れています。男性の育児休暇取得率もどんどん伸びているよ ... 働く環境の口コミの続きを読む

職場の人間関係に問題を感じる。
トップダウンの組織なので、旦那に下の人が頑張っても鶴の一声で全ての努力が水の泡になることがあります。
社員は優しい雰囲 ... 長所・短所の口コミの続きを読む

女性管理職を増やそうとしているので、女性は昇進等で優遇されているように感じます。海外研修や出張などバリバリ活躍されている ... 女性の働きやすさの口コミの続きを読む

30歳で600万ぐらい。
昇進試験が近い人に良い査定がされることが多く、自分の頑張りがボーナスに反映されていないと感じ ... 年収・給与の口コミの続きを読む

映画やディズニーランドに安くいけたり、住宅ローンの利子補給があり出費はかなり抑えられます。 ... 働く環境の口コミの続きを読む

リモートワークが週2回まで活用できたり、フレックス制度が導入されてかなりプライベートが充実するようになりました。
有休 ... 残業・休日出勤の口コミの続きを読む