日本リージャス株式会社 のホワイト・ブラック度 人気の理由から、激務・やばい・やめとけと言われる不満の理由まで
レポート数 37 件
日本リージャス株式会社のホワイト度・ブラック度を記載しているページです。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!
日本リージャス株式会社ホワイト度・ブラック度チェック
-
日本リージャス株式会社
投稿者15人のデータから算出
-
不動産業界
業界の全投稿データから算出
分析サマリ
「月の平均残業時間(8.8時間)」は業界平均(28.6時間)よりも低く、働きやすい傾向にあります。
「労働時間の満足度」「仕事のやりがい」「休日数の満足度」「給与の満足度」は業界平均よりも高く、高評価の要因になっています。
日本リージャス株式会社の口コミをすべて見たい方へ
まずは無料会員登録(1分)評価の統計データ
投稿者15人のデータから算出
年収・勤務時間の統計データ
| 日本リージャス株式会社 | 不動産業界 | |
|---|---|---|
| 平均年収 | 502万円 | 390万円 |
| 平均有給消化率 | 60% | 57% |
| 月の平均残業時間 | 8.8時間 | 29時間 |
| 月の平均休日出勤日数 | 0.3日 | 1日 |
企業情報は投稿者15人のデータから算出、 業界情報は業界の全投稿データから算出
日本リージャス株式会社の口コミをすべて見たい方へ
まずは無料会員登録(1分)日本リージャス株式会社ホワイト度を高く評価した社員の口コミ
-
目指せます。事実、各職位に女性がいますし、社員数に対して女性のほうがはるかに男性より多くを占めます。サービス業なので、女性目線でのきめ細やかなサービスが求められますし、そのきめ細やかさが顧客満足度、すなわちリピートや紹介に直結します。従って、女性が管理職を目指す事が出来ます。
日本リージャス株式会社ホワイト度を低く評価した社員の口コミ
-
受付以外の業務が多岐にわたるので、仕事をある程度速くこなせるタイプでないと仕事がどんどん溜まっていく(力量不足の為の残業には残業代は出ない)。1拠点につき2人体制の為新人教育担当になると業務量が増え、残業・休みが取りづらい。
-
センターマネージャー以上、30台後半以上のポジションの降格、退職推奨、自主退職が非常に多い。そのため30台半ばで見切りを ... 退職理由の口コミの続きを読む
-
カスタマーサービスでは報酬はありません。
セールス課で個人売り上げの何%かはコミッションとして支払われるようですが、自 ... 年収・給与の口コミの続きを読む
日本リージャス株式会社の口コミをすべて見たい方へ
まずは無料会員登録(1分)