株式会社日本不動産 の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度

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株式会社日本不動産の転職・中途採用面接情報を記載しているページです。株式会社日本不動産の社員や元社員による株式会社日本不動産の転職・中途採用面接に関する情報を1件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで！

株式会社日本不動産転職・中途採用面接一覧

1件中 1〜1件を表示

  • [株式会社日本不動産]
    30代後半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：営業
    • 職種：企画営業
    • 2013年度
    選考期間：1週間
    応募
    応募時の年収
    400万円
    入社
    入社後の年収
    700万円

    面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：社長、部長）

    パソコンのスキルについて

    パソコンのスキルについて。
    これまでに作成した販売図面を見せて、納得してもらった。
    採用後、実際に働くまで数回会社に通い事前研修を受けた。

    投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）

    不動産のキャリアがなく、どこも面接をさせてもらえない状況で、やっと面接を受けさせてくれた。
    具体的な数字よりも、やる気をアピールする事が重要。
    もし若い社長が面接した場合、コミュケーション能力が必要。
    分かり易く話し、シンプルに話す事。
    何でもやる、直ぐにやる心意気が必要。

    投稿日:（記事番号:686473）
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