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京都府の企業 30代による仕事のやりがいランキング【転職・就職に役立つ】
評価点は30代の平均値になります。-
- 水産・農林業
- 京都府京都市中京区西ノ京西月光町40番地
- 年収・給与の口コミ 査定制度に関しては、上司次第。上司が表面的な部分だけでしか人を見ないような方の場合は最悪。しかもそういう上司に限って、「お前にだけは言われた... 年収・給与の口コミの続きを見る
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- 不動産業
- 京都府京都市下京区因幡堂町655番地
- 残業・休日出勤の口コミ 派遣社員だったので定時でいつも帰れましたが、正社員の人たちは月末月初は終電が当たり前だったみたいです。基本的に残業は多めと考えておくべきかと... 残業・休日出勤の口コミの続きを見る
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- 金属製品
- 京都府京都市右京区梅津西浦町14番地
- 出世の口コミ 学閥や派閥はなく、個別での仲間内となり、雰囲気はのんびりしていると思う。社内では成績の良さそうなところと、悪そうなところがあり、悪そうなとこ... 出世の口コミの続きを見る
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- サービス業
- 京都府京都市下京区塩小路通堀川東入南不動堂町801番地
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働く環境の口コミ
カウンセラーの方々はとても親切で、上司は細かいところまで配慮してくれる。
休みなどきちんととれて、有給や欠勤願いも出しやすい。
女性がい... 働く環境の口コミの続きを見る
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- その他
- 京都府京都中京区西ノ京東中合街56
- 女性の働きやすさの口コミ 女性でも管理職には割となりやすいが、かなり上にいくには地方勤務の場合は本社の方へ転勤ができなければ難しいです。事業所の所長や副所長レベルであ... 女性の働きやすさの口コミの続きを見る
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- 不動産業
- 京都府京都市中京区烏丸通錦小路上る手洗水町670番地
- やりがいの口コミ 若手でも、実力さえあれば、重要な仕事も任せてもらえます。現に今年の売り上げ1位は入社4年目の新卒社員でした。但し、昇進しても結果を残せないと... やりがいの口コミの続きを見る
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- サービス業
- 京都府京都市南区吉祥院南落合町3番地
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やりがいの口コミ
お客様の設備を点検、メンテナンスしてトラブルを未然に防ぐ。
不具合箇所を図面から探して見積りを作成し提案、受注すれば部品手配して日程調整、... やりがいの口コミの続きを見る
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- サービス業
- 京都府京都市 下京区中堂寺 南町134 サイエンスセンタービル1号館 3F
- やりがいの口コミ 勤務している部門長にもよるが、時間をやりくりすればやりたい研究を行うことが可能。受託業務ではあるが、先端材料に触れることができる。また、プロ... やりがいの口コミの続きを見る
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- 情報・通信
- 京都府京都市 右京区山ノ内 宮脇町15-1 シャトードゥポアッソン京都装飾ビル 2F
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残業・休日出勤の口コミ
配属された客先（会社ではロケ先と言ってます）によって大きく異なります。
残業・休出ほぼなし、有給休暇も全日取得可能な客先もあれば、残業・休... 残業・休日出勤の口コミの続きを見る
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- サービス業
- 京都府京都市中京区烏丸通二条上る蒔絵屋町265番地2SCGビル
- 年収・給与の口コミ 業界的に収入が多い業種ではないため、あまり期待できない。勝手に給料が上がって行く仕組みもなく、それは努力次第だと思う。周りをうまく巻き込んで... 年収・給与の口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 京都府長岡京市神足焼町1番地
- 働く環境の口コミ パナソニックグループなので，比較的ではありますが出産，育児に関しては，復帰後も今までと同じように働くことができると思う．また，育児中は，17... 働く環境の口コミの続きを見る
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- サービス業
- 京都府京都市中京区三条通烏丸西入御倉町85番地1烏丸ビル5階
- やりがいの口コミ 各ポジション、やりがいがありアルバイトをどう活かすかがポイント。また、社内イベントの大会もあり、アルバイトの育成次第で優勝を狙えるのも楽しみ... やりがいの口コミの続きを見る
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- サービス業
- 京都府京都市下京区富小路通五条下る本塩竈町557番地の2
- 働く環境の口コミ 仕事とプライベートの境目がほとんどない。シフト制の平日休みということも関連するが、もちろん土日休みの友達と会えるはずもなく、休日も遊ぶとした... 働く環境の口コミの続きを見る
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- その他金融業
- 京都府京都市下京区烏丸五条上高砂381-1
- 年収・給与の口コミ 実績ベースの割合が非常に大部分を占めるものの、人物評価もあるので、周囲に迷惑をかけて売上をあげる、一般的に人格に問題のある社員については少な... 年収・給与の口コミの続きを見る
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- 情報・通信
- 京都府京都市中京区蛸薬師通烏丸西入橋弁慶町227 第12長谷ビル2F
- 転職後のギャップの口コミ 当初はPL（プロジェクトリーダー）や、PM（プロジェクトマネージャー）や、ITアキテクトなどの仕事があると言ってたのに、常駐先でのオペレーシ... 転職後のギャップの口コミの続きを見る
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- 情報・通信
- 京都府京都市中京区西ノ京徳大寺町1番地
- 年収・給与の口コミ 報酬は安い。中途採用の場合は最初の交渉が肝心と思われる。車内は雰囲気がよく風通しは良い。上司に恵まれれば長く勤められるのでは。ハウスエージェ... 年収・給与の口コミの続きを見る
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- 小売業
- 京都府京都市南区西九条菅田町15番地
- やりがいの口コミ 個人相手の営業で、いろいろなお客様と接することができる。車を通していろんな相談や事故トラブルなどを解決するアドバイスやお手伝いをすることによ... やりがいの口コミの続きを見る
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- 証券業
- 京都府京都市中京区烏丸通錦小路上る手洗水町659番地烏丸中央ビル
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女性の働きやすさの口コミ
新卒女性が新卒初の執行役員に就任するなど男女の別なく、優秀であれば出世できる環境にはある。
いわゆるベンチャー企業であるため、人材は不... 女性の働きやすさの口コミの続きを見る
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- サービス業
- 京都府京都市中京区河原町通二条南入一之船入町537番地の4
- やりがいの口コミ お客様に対しての気配りなどは、徹底されており、お客様の笑顔の為に頑張れる方はやりがいを見つけられると思います。 やりがいの口コミの続きを見る
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- 不動産業
- 京都府京都市中京区河原町通三条上る下丸屋町410番地
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働く環境の口コミ
出産・育児休暇は事実上認められていない様で、実際、そうなった際にはみなさん退職していました。
顧客担当は基本的に一人となるため、職を離れる... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 卸売業
- 京都府京都市下京区堀川通仏光寺上ル綾堀川町302
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長所・短所の口コミ
経営一家は現場のやり方、顧客からの細かい要望などを分かっていない上に、自分の考えを押し付けてくるので、現場にしわ寄せが来ます。
ベテラ... 長所・短所の口コミの続きを見る
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- 卸売業
- 京都府京都市中京区寺町通二条上る要法寺前町717番地
- やりがいの口コミ 書道店なので出入りする有名な先生と出会える確率が高い。あと社員もしくはアルバイトであれば、仲よくなれることもあり、何かと名前を覚えてもらった... やりがいの口コミの続きを見る
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- 食料品
- 京都府京都市伏見区横大路下三栖東ノ口11-1
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長所・短所の口コミ
商品が以前に比べ少なくなり、お客様満足度が落ちて来ているように感じる。
経営するには効率化を求めることが自然だと思うが、京都を足場としてい... 長所・短所の口コミの続きを見る
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- 小売業
- 京都府京都市下京区堀川富永町692番地 アスティルビル6F
- 残業・休日出勤の口コミ 元々の給料に残業代が含まれてます。9時から19時までです。19時以降の残業代はつきません。といってもそれ以上大幅に残業することはありませんで... 残業・休日出勤の口コミの続きを見る
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- サービス業
- 京都府京都市山科区小野御霊町56
- 長所・短所の口コミ 「営業会社によくありがちな体育会系」ということは一切無いのは聞いていたとおりでした。理念の唱和や大声を出すといったことは全くありません。※も... 長所・短所の口コミの続きを見る
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- サービス業
- 京都府京都市 北区小山 東元町50-1
- やりがいの口コミ 正社員が少数体制のため、責任ややりがいはとてもある仕事だと思います。現場を円滑に回すために、アルバイトやパートさんに的確な指示を出すことがで... やりがいの口コミの続きを見る
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- 建設業
- 京都府京都市中京区西ノ京南原町53番地3
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やりがいの口コミ
官公庁の仕事もあり、電気工事施工管理の経験を積み技術を身につけるためには大変有意義な業務が多くあった。
顧客と直接折衝する機会が多く、電気... やりがいの口コミの続きを見る
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- 小売業
- 京都府京都市南区西九条院町26番地
- 長所・短所の口コミ 業績においては3期連続赤字という非常に厳しい状況である。不採算事業である家具・雑貨といったカテゴリーを事業撤廃したとはいえ、そう簡単に業績の... 長所・短所の口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 京都府京都市上京区堀川通寺之内上る四丁目天神北町1番地の1
- やりがいの口コミ 技術的な内容に関しては的を得たものであれば若い人の意見も通る。基本的に穏やかで気さくな上司が多いため、理不尽さを感じることは少ない。そのぶん... やりがいの口コミの続きを見る
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- サービス業
- 京都府京都市上京区烏丸通出水上る桜鶴円町361番地
- 働く環境の口コミ 社員全体の7割が女性がしめています。管理職ではなく現場のスタッフは、ほとんど女性が活躍してるという現状です。そのような環境ですが、実際に制度... 働く環境の口コミの続きを見る
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