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京都府の企業 30代による労働時間の満足度ランキング【転職・就職に役立つ】
キャリコネに登録されている京都府の企業の、30代の評価による労働時間の満足度ランキングです。キャリコネは、転職・就活に役立つ企業の年収・評判・求人情報を提供しています。60万以上の登録企業から気になる企業の社員が投稿した情報をチェック！
労働時間の長さに対して社員がどれだけ満足しているかの点数です。労働時間のわりに給与は少ない、作業効率が悪いままだから残業になる、などの理由で満足度が低い傾向があります。30歳から39歳までの投稿データです。20代で身につけた能力・経験を生かして、マネージャー・管理職として責任をもって仕事に取り組み始める年代。結婚などプライベートの変化もあり、キャリアのコントロールがより意識的に行われ、転職や資格取得含め何かにチャレンジする人が多いです。京都は、国内外から年間約5000万人もの観光客が訪れ、サービス業や観光業が盛ん。村田製作所や京セラ、任天堂や堀場製作所など、伝統産業に起源を持つ非財閥系のベンチャー出身の成長企業が本社を置いています。
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- 有給休暇の取得がしやすく、急な休みも柔軟に対応してもらえる環境が整っています。特に、ゴールデンウィークや夏季休暇、年末年始に加えて、5日間の...
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- 残業・休日出勤の口コミ
- シフト制の勤務形態は、事前に休みの希望を出せば調整が可能で、柔軟に働ける点が魅力です。ただし、平日に休みが多く、友人や家族との予定を合わせる...
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- 年収・給与の口コミ
- 給与は、業界の平均的な水準で、特に高いわけではありませんが、安定しています。昇給は年に一度の評価に基づき、職級や号棒に応じて行われます。昇格...
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- 女性の働きやすさの口コミ
- ・現時点では管理職を目指さずに長く勤めていくにはよい会社だと思う。時短などを利用している女性社員はたくさんいる。しかし、会社として女性が働き...
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- 長所・短所の口コミ
- 積極的なM&A戦略により、グループ企業が増加しているため、事業の拡大が期待されます。特に、銀行系企業との統合が進んでおり、従来の消費者金融の...
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- 長所・短所の口コミ
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- 残業・休日出勤の口コミ
- 残業は定常化していて毎月最低でも30時間は残っていた。
部署によってばらつきがあるが、残業が多いところは毎月何日か休日出勤があり、人によっ...
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- やりがいの口コミ
- アメーバ経営を実践しています。アメーバ経営とは、社内で行っているビジネスをそれぞれの部門で細分化し、全員参加で会社を小集団の集合体としてとら...
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株式会社マルハン
- 残業・休日出勤の口コミ
- 会社的には経費削減の取り組みを行っているので、基本的に既存店舗では残業しない、させない風土があります。が、店舗の最高責任者である店長によりけ...
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- やりがいの口コミ
- 自分のやりたいことを積極的にいうことでほとんどのことはやらしてもらえる。また少々失敗しても、それは管理監督責任者である上司の責任が大というこ...
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- やりがいの口コミ
- 生徒の成長を日々感じることができました。
とくに、学期末テスト、中間テスト、実力テストでは、前回の偏差値、点数がウナギ登るのを感じると、自...
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- 転職後のギャップの口コミ
- リストラが度々あるとは思わなかった。
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- 年収・給与の口コミ
- 労働時間と給料が合わない。（７時出勤21～22時過ぎ退社）勝手に残業をカットされる。組合がない為賃上げ交渉は全くない！休日は有給休暇消化に当...
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- 働く環境の口コミ
- 周年イベントでは海外へ行ったり、盛大なパーティがあったりと、会社全体で祝い楽しむ雰囲気がありました。
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- 転職後のギャップの口コミ
- 入社前に抱いていたイメージと実際の業務内容に大きな違いはありませんでした。スピード感を持って仕事を進めることが求められますが、その分、福利厚...
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アークレイ株式会社
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- 上層部からの指示が多い一方で、社員からの意見も求められていますが、まだ十分に活かされていない印象です。トップダウンの方が効率的な面もあり、つ...
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株式会社GSユアサ
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- 建物は老朽化しており、オフィス環境はいいとは言えない。京都事業所はJR駅から歩いて通えるので立地はいいと思う。
組合がしっかりしている
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- プロパー社員と中途社員の間に壁はありません。しかし、商材がかなり専門性が高いので、勉強してキャッチアップする必要がある。また、不明点について...
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- 給料安過ぎ。ノルマ達成しても商品券3000円とかふざけてるとしか言えない。
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国立大学法人京都大学
- 長所・短所の口コミ
- 私が配属された直属の上司は、
支持される仕事が大変多かったために、
就業当初はパニックになりました。
他の秘書の方々は私よりも比較的仕...
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立命館大学
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- 研究期間として設備が充実しているので，研究を推進する環境としては比較的恵まれていると感じる（自分の分野に関しては．）．また，研究の方針に関し...
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- 年収・給与の口コミ
- ５段階評価により年の昇給、賞与が決まる。低評価はなかなかつけられることは少ないが、つけられると悲惨みたいです。この評価により異動先もある程度...
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- 部署によって大幅に異なりますが、今の部署は22時頃までの超勤はザラにあります。大体、平均したら月50〜80時間くらいでしょうか。休日出勤はほ...
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- 年収・給与の口コミ
- 評価制度はありますが、ほぼ年功序列と変わらないと思います。不平がない評価制度を実施しようという姿勢はみられますが、妥当性はあたる上司によって...
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タキイ種苗株式会社
- 出世の口コミ
- 年功序列なので、適切な年齢でポストが空いていれば多くの人は課長職になれる。ただし課長になったからと言って給料は増えず、責任ばかりが増えるので...
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株式会社ケー・エー・シー
- 年収・給与の口コミ
- 一族経営で、一部上役を除いて給料は低い。
研究員として社外、社内で働くポジションであっても伸びず、評価方法も曖昧。
そのため社員の入れ替...
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京都府の企業 30代による労働時間の満足度ランキング【転職・就職に役立つ】
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