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情報・通信業界の企業 広告宣伝による仕事のやりがいランキング【転職・就職に役立つ】
評価点は広告宣伝の平均値になります。-
株式会社ゼロマーケティング
- 情報・通信
- 東京都渋谷区神泉町10-10 アシジ神泉ビル9F
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株式会社マイネット(Mynet Inc.)
- 情報・通信
- 東京都港区北青山2-11-3A-PLACE青山
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年収・給与の口コミ
年俸を13等分し、6月と12月に賞与という形で半月分ずつ支給があります。
金額は低くはないと思いますが、高いわけでもないです。
住宅手当... 年収・給与の口コミの続きを見る
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株式会社ライブレボリューション
- 情報・通信
- 東京都港区芝5-36-7 三田ベルジュビル23F
- 働く環境の口コミ 社内恋愛は寛容ですが、毎朝のミーティングの中で、お付き合いしていることを全社に発表します。浮気や不倫等を防止するための措置なので正直に生きる... 働く環境の口コミの続きを見る
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GMOアドマーケティング株式会社(GMO AD Marketing Inc.)
- 情報・通信
- 東京都渋谷区桜丘町26番1号
- 出世の口コミ お客様からわかりやすい評価を受けたり、新しい取り組みを行うなど、目立った結果を出したメンバーが出世しているように感じる。 出世の口コミの続きを見る
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株式会社未来創造舎
- 情報・通信
- 愛知県名古屋市天白区植田山3丁目1407番地の4
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株式会社バリュープラス(Value Plus Inc.)
- 情報・通信
- 東京都千代田区富士見2丁目11-3
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株式会社コナミデジタルエンタテインメント(Konami Digital Entertainment Co., Ltd.)
- 情報・通信
- 東京都中央区銀座1丁目11番1号
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働く環境の口コミ
社風は、よくいえばさっぱり、悪くいえば情がない
コスト管理もかなり厳しく、相互監視もあって
離職率は高め。
でもうまくやってる... 働く環境の口コミの続きを見る
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株式会社日立ソリューションズ(Hitachi Solutions, Ltd.)
- 情報・通信
- 東京都品川区東品川四丁目12番7号
- 長所・短所の口コミ 悪い意味で古い日本的な会社である。「査定は上司の好き嫌い」であるため、上司に好かれるように行動しなければ昇給しない。そのため、仕事上で上司と... 長所・短所の口コミの続きを見る
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株式会社ACCESS(Access Co., Ltd)
- 情報・通信
- 東京都千代田区神田練塀町3番地
- 年収・給与の口コミ 報酬の額は、入社時のオファー額で固定されてしまう傾向があるようです。査定も、直属の上司の考え方や主観に大きく左右されるため、他社で評価された... 年収・給与の口コミの続きを見る
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アクセルマーク株式会社(Axel Mark Inc.)
- 情報・通信
- 東京都中野区本町1丁目32番2号
- 経営者の評価の口コミ 経営者は新しいことに目を向けようてしており、それは悪くないが、会社の経営に好転をもたらしたことがなく、赤字を垂れ流して資金調達を繰り返してい... 経営者の評価の口コミの続きを見る
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株式会社シグナルトーク(SignalTalk Inc.)
- 情報・通信
- 東京都大田区蒲田5丁目8番7号
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出世の口コミ
望めないです。というか出世したいと思っている社員がいないように感じられます。
完全にワンマンなので、出世しても社長とのやりとりが増えるだけ... 出世の口コミの続きを見る
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BASE株式会社(BASE, Inc.)
- 情報・通信
- 東京都港区六本木3丁目2番1号
- 働く環境の口コミ 声が大きい人と人を踏み台にして出世する人が目立った。一見すると仕事ができそうに見えるが、どうしても一緒に働きたいと思わなかった。 働く環境の口コミの続きを見る
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株式会社ケーワン・エンタープライズ(K-1Enterprise Co.,Ltd)
- 情報・通信
- 東京都新宿区西新宿6丁目12番1号
- 残業・休日出勤の口コミ 自社事業で自社のペースで事業を進めており、基本的に定時内で仕事が終わってなかろうと帰ることができる。有給は中3営業日前に申請しなければ取得で... 残業・休日出勤の口コミの続きを見る
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メドピア株式会社(MedPeer,Inc.)
- 情報・通信
- 東京都中央区築地1丁目13番1号
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年収・給与の口コミ
ほとんど上がることはなかった。
部長によりマネジメント総への説得がうまい下手があり、部署の相性が悪いと昇給は難しいだろう。
当時... 年収・給与の口コミの続きを見る
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株式会社シーアンドシーメディア
- 情報・通信
- 東京都港区浜松町2丁目2番15号
- 働く環境の口コミ 目立った福利厚生はありませんが、唯一会社近くに住んでいれば住宅手当が支給されたことが一部の従業員には評判でした。また社内にタバコの自販機があ... 働く環境の口コミの続きを見る
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株式会社ネクソン(Nexon Co., Ltd)
- 情報・通信
- 東京都港区六本木1丁目4番5号
- 働く環境の口コミ 福利厚生はよくも悪くもなく、基本的なものに若干プラスアルファーがあるくらい。年に2回ほど全社的なイベントがある。だが、会社の独りよがり的な開... 働く環境の口コミの続きを見る
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新日本コンピュータマネジメント株式会社
- 情報・通信
- 東京都新宿区市谷本村町1番1号
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年収・給与の口コミ
上司によって昇給・賞与等の評価基準が大きく異なる。
人によっては「ここまでやれたら良評価」と明示したりするが、
別の人だと明示はなく、同... 年収・給与の口コミの続きを見る
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Coltテクノロジーサービス株式会社
- 情報・通信
- 東京都港区六本木1丁目6番1号泉ガーデンタワー27階
- 働く環境の口コミ 月に1度金曜日にTGIFというイベントがあります。社内にあるラウンジで軽食と飲み物を飲みながら、普段は接する機会が少ない部署の方たちとお話を... 働く環境の口コミの続きを見る
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(株)建設ドットウェブ
- 情報・通信
- 石川県金沢市鞍月2−1石川県IT総合人材育成センター3F
- 経営者の評価の口コミ 過去の成功体験に縛られていて、現実のマーケットをしっかり分析した上での戦略的な判断が弱いと思います。経営者の方針にブレがあり、それに振り回さ... 経営者の評価の口コミの続きを見る
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株式会社ジャパン・マーケティング・エージェンシー
- 情報・通信
- 東京都渋谷区宇田川町13番11号
- 退職理由の口コミ とにかく人の出入りが多い。仕事が忙しいためあまり休みが取れない。やりかわいもとくに無く、毎回同じことの繰り返し。社内の人間関係も非常に悪く足... 退職理由の口コミの続きを見る
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株式会社スプラシア
- 情報・通信
- 東京都中央区京橋3丁目1番1号
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残業・休日出勤の口コミ
みなし20時間の残業代がデフォルトで支払われますが、それ以降の残業代は全く出ません。
クライアントに納期を縮めてほしいとリクエストがあり、... 残業・休日出勤の口コミの続きを見る
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株式会社サイファ
- 情報・通信
- 東京都千代田区内神田3-5-1
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ライバル企業の口コミ
当時はホットペッパーというフリーペーパーが全盛期でしたので、街中にフリーペーパーが置いてあった。
またサラリーマンからOL、学生とすべてを... ライバル企業の口コミの続きを見る
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株式会社Eストアー(Estore Corporation)
- 情報・通信
- 東京都港区赤坂9丁目7番1号
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働く環境の口コミ
多くの方が出産、育児のため休暇をとられていたように思います。
社内の人の平均年齢が若いためか介護でお休みをとられるということは少ないように... 働く環境の口コミの続きを見る
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株式会社大和総研
- 情報・通信
- 東京都江東区冬木15番6号
- 長所・短所の口コミ 世の流れもあるが、品質に相当うるさくなっている。システム開発に障害はつきものだが、障害ゼロにこだわるあまり、社員、協力会社に相当な負担を与え... 長所・短所の口コミの続きを見る
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株式会社徳間書店
- 情報・通信
- 東京都品川区上大崎3丁目1番1号
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残業・休日出勤の口コミ
休日出勤は全くなく、残業もほとんどありませんでした。
1日の所定労働時間も7時間と少なく、時給換算にするとかなり割は良かったと思います。
... 残業・休日出勤の口コミの続きを見る
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スターツ出版株式会社(Starts Publishing Corporation)
- 情報・通信
- 東京都江戸川区中葛西5丁目33番14号
- やりがいの口コミ たとえ経験が浅くても、働きながらスキルや経験を伸ばしていける土壌があると思います。ただ、仕事が合わない場合、適性が認められないと判断された場... やりがいの口コミの続きを見る
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株式会社高知新聞社
- 情報・通信
- 高知県高知市本町4丁目1番24号
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SBクリエイティブ株式会社
- 情報・通信
- 東京都港区虎ノ門2丁目2番1号
- 働く環境の口コミ わりと何でも言える雰囲気で六角精児に似た社長が時々部屋に顔を出し、肩を揉んでくれて仕事の状況を聞いてくれます。(これがよく効くんです)以前に... 働く環境の口コミの続きを見る
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株式会社ラック企画
- 情報・通信
- 東京都渋谷区渋谷2丁目12番15号
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株式会社イー・ステート・オンライン(E-STATE ONLINE CO., LTD.)
- 情報・通信
- 東京都千代田区神田神保町2丁目4番地
- 長所・短所の口コミ 業績を上げないといけないけど、仕事の種となるものが親会社から与えられないと仕事として回していけないのが現状。3人のお子さんをお持ちの営業マン... 長所・短所の口コミの続きを見る
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