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神奈川県×精密機器業界の企業 技術によるストレス度の低さランキング【転職・就職に役立つ】
キャリコネに登録されている神奈川県 精密機器業界の企業の、技術の評価によるストレス度の低さランキングです。キャリコネは、転職・就活に役立つ企業の年収・評判・求人情報を提供しています。60万以上の登録企業から気になる企業の社員が投稿した情報をチェック!
仕事や職場で感じるストレスが弱ければ点数は高く、ストレスが強ければ点数は低くなります。営業だったら売上のプレッシャー、システム開発だったら炎上プロジェクトの負担、事務系だったら上司の性格…などストレスの原因はさまざま。技術には、プロジェクトマネージャー、システムエンジニア、ネットワークエンジニア、プログラマ、社内SEなどのソフトウェア技術者と、回路設計、機械設計、制御設計、生産管理、フィールドエンジニアなどのハードウェア技術者と、建築・土木・プラント設計、施工管理などの建設・建築系技術者などによる投稿データが含まれます。神奈川は、全国第2位の人口を有し、輸送用機械や重工業、化学からIT、流通、サービス業まであらゆる企業があります。三浦半島では漁業や農業が盛んで、メルシャン藤沢工場では醸造、瓶詰めするワインは日本一の生産量です。精密機械業界は、精密な動作が求められる機器を製造し、医療機器や計測機器、時計やカメラなどが主なプロダクトです。電子部品や半導体を含みます。医療分野での成長が業界をけん引。研究開発や生産、マーケティングや営業の仕事があります。
ストレス度の低さなどの評価の他、地域・業界・投稿者属性(職種年齢など)で絞り込んで、条件に合った企業を探すことができます。説明をもっと読む
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- 神奈川県川崎市中原区下沼部1753NEC玉川事業所内
- やりがいの口コミ 仕事があった時代は最先端の携帯電話が発売前に触れることができたり、他社の最新機種を分解して構造や部品を分析することができ、新しいもの好きとし...
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- 神奈川県川崎市川崎区殿町3丁目25番4号
- 出世の口コミ 仕事の能力うんぬんというよりは上司にどれだけ気に入られるかが重要である。中間管理職が詰まりすぎているので、優秀な人が上へ行けない構造になって...
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- 神奈川県海老名市本郷2274
- やりがいの口コミ ライン作業だったので、やりがいなどはなかなか感じられなかったけど、日に日に作業が速くなっていき、色々な作業を任せてもらったことはよく覚えてま...
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- 神奈川県横浜市港北区新横浜2丁目5番地15新横浜センタービル8階
- 残業・休日出勤の口コミ 本社での勤務でしたが、基本的に残業はありませんでした。ただしタイミングや締め日付近は残業も発生します。残業しても、長くて1時間ほどなのでとく...
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- 神奈川県川崎市高津区坂戸1-20-1
- 残業・休日出勤の口コミ 配属される部署によると思いますが、私がいた部署ではそこまで残業しているひとはいませんでした。プライベートな時間はあると思います。
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- 神奈川県川崎市麻生区栗木2丁目8番18号
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- 神奈川県横浜市中区吉田町65番地ERVIC横浜8F
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女性の働きやすさの口コミ
管理職になっている女性がいるので目指せるとは思います。
女性だからという差別もなく、男性と同じように試験を受ける事になりますが
技術職の...
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- 神奈川県横浜市港北区新横浜2-15-10 YS新横浜ビル6階
- ライバル企業の口コミ 日本企業であるがこの手の業界においてはまだまだヨーロッパの製品が優れています。理論、製品の使い勝手や汎用性が広く、測定データも正確です。コベ...
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- 神奈川県川崎市幸区柳町70番地4
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- 神奈川県川崎市中原区下沼部1753玉川ルネッサンスシティS棟21F
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- 神奈川県小田原市高田313番地
- 転職後のギャップの口コミ 最初は皆さん優しく教えてくれてフォローしてくれましたが、時間が経つにつれ扱いが酷くなりフォローもしてくれなくなったりと仕事量が増えました。休...
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- 神奈川県横浜市保土ケ谷区神戸町134番地
- 年収・給与の口コミ 実力にあった報酬を社員に支払い社員のやる気を引き出していると思う。しかし、私が所属している部署は報酬は高いが出張が多く個人の犠牲が大きいので...
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- 神奈川県横浜市西区みなとみらい4-3-5
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- 神奈川県厚木市泉町14−2TYG第2泉町ビル3F
- 働く環境の口コミ ワンマン社長の会社と私は感じました。社長に気に入られてなんぼな雰囲気に感じました。社長に進言したことが干された原因かな?
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- 神奈川県横浜市神奈川区入江2-12-4
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退職理由の口コミ
・自動車部品業界そのものの先行きの不安(EV化、燃料電池、自動運転、半導体不足)
・希望部署との乖離、スキルアップがしづらい
・経営者層...
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- 神奈川県藤沢市長後1277
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残業・休日出勤の口コミ
残業や休日出勤については、残業が非常に多くです。間接部門は残業規制が厳しく、5時30分になるとみな一斉に列をなして帰宅します。
5時30分...
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