アズビル株式会社 の管理部門の転職後のギャップの評判・口コミ・社員評価

アズビル株式会社事業・業種類似企業

• パナソニックホールディングス株式会社（Panasonic、松下）

  3.5
  電気機器
  大阪府門真市大字門真1006番地

  テレホンオペレーター20代後半女性派遣社員年収330万円

  男性比率が高く大丈夫か不安でしたが周りの方はみんなセクハラにならないかとても気をつけている方ばかりでした。そのため嫌な思いをしたことは一度も… この転職後のギャップの口コミの続きを読む

• パイオニア株式会社

  3.5
  電気機器
  東京都文京区本駒込2丁目28番8号

  システムエンジニア40代前半女性正社員年収400万円

  入社の決め手は、当時の先進的な製品ラインナップと国際的な展開でした。特にプラズマテレビやカーナビは魅力的でしたが、実際に働いてみると、革新性… この転職後のギャップの口コミの続きを読む

• アルプスアルパイン株式会社

  3.1
  電気機器
  東京都大田区雪谷大塚町1番7号

  コンサルティング営業40代前半女性正社員年収700万円

  製造業の生産技術職に就いて、専門分野を活かしながらハードウェアとソフトウェアの両方に触れる機会が多く、成長を実感できる環境です。製品の品質と… この転職後のギャップの口コミの続きを読む

• キヤノン電子株式会社

  2.6
  電気機器
  埼玉県秩父市下影森1248番地

  研究開発20代後半男性正社員年収580万円

  面接段階で聞いていたメンバーとの実力に大きな差がある。 人事やその部署の管理職は現状把握する能力がないと思われる。 現実的に仕事が出来な… この転職後のギャップの口コミの続きを読む

• フォルシアクラリオン・エレクトロニクス株式会社

  3.1
  電気機器
  埼玉県さいたま市中央区新都心7番地2

  品質管理30代後半男性契約社員年収350万円

  去年に派遣社員、請負社員を切って、社内内省化を計ったため社員の人数が足りなくなった部門も多くあったため入社1年目の新入社員でも結果を求められ… この転職後のギャップの口コミの続きを読む

• 株式会社デンケン

  2.9
  電気機器
  大分県由布市挾間町高崎97番地1

  ソフトウェア関連職20代後半女性正社員年収260万円

  地元ではある程度有名な会社で、高い技術力の会社だと思われている。しかし実態はエンジニアを大切にしない。入社前にキャリアアップについて事例を聞… この転職後のギャップの口コミの続きを読む