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東京都×陸運業界の企業 休日の満足度ランキング【転職・就職に役立つ】
キャリコネに登録されている東京都 陸運業界の企業の、休日の満足度ランキングです。キャリコネは、転職・就活に役立つ企業の年収・評判・求人情報を提供しています。60万以上の登録企業から気になる企業の社員が投稿した情報をチェック!
休日が多い、あるいは休日にちゃんと休める場合は満足度が高く、そうでない場合は低い点数になっています。120日が目安化している年間休日日数や休日出勤の多さが点数に反映されています。応募時や入社時にはチェックしておきたい情報です。東京は、全国の人口の約1割を占め、大企業の本社が多く集まる東京。人口あたりの会社員の数が全国1位。「賃金構造基本統計調査」(2016年)によると、都内の会社に勤める会社員の平均年収605万9900円で、他県を圧倒しています。陸運業は、鉄道会社のほか、郵便会社、宅配便会社、路線トラック会社、企業物流の一括受託(3PL)会社、タクシー会社などを含みます。運転士・ドライバーのほか、法人営業の事務職や物流・配送管理などの仕事があります。
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- 残業・休日出勤の口コミ
- 泊まり勤務なので、24時間働き、その日の午前中はあけ休みです。
比較的、あけでしっかり休めば、体力的には問題が無いかと思います。ただ、ダイ...
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- 働く環境の口コミ
- 年功序列の文化が根強く残る一方で、若手の意見を積極的に取り入れる姿勢が見られます。特に管理職は、若手社員の声に耳を傾けることを重視しており、...
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- 働く環境の口コミ
- 業界上、倉庫で働きにきているアルバイトパートさんと結婚ということも多々あり。よく恋が芽生えるシチュェーションはやはり仕事中に会話する中でとい...
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- 残業・休日出勤の口コミ
- 担当国にもよりますが、基本残業が発生します。船社からの書類待ちや現地からの回答待ちだったりで恒久的に発生します。やらないとよくじつの仕事にか...
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- 残業・休日出勤の口コミ
- 繁忙期や年末はとても忙しく、毎日残業だった。残業はフルに支給され、サービス残業が無かったことが、良い点である。また、休日出勤については、頼ま...
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- 残業・休日出勤の口コミ
- 時期によっては残業は多かったです。電話応対が多く、自分のペースで作業をこなすのは難しいです。ただ、残業をしている人が多いので、良くも悪くも残...
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- 働く環境の口コミ
- 社内結婚が比較的多い会社だと思います。そもそも物流企業に入社するような人は、どちらというと堅実で地味な人が多いので、男性からも、女性からも結...
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- 働く環境の口コミ
- 良くも悪くも一般的に外資でイメージされるようなギスギスしたような雰囲気はなく、比較的に人間関係も穏やかに思われる。
特に、トップマネジメン...
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- 働く環境の口コミ
- 社内外問わず、盛んにコンパがあるので参加しているとプライベートの部分も充実してくる。特に、先輩にかわいがられると、多くの飲み会に参加する機会...
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アシアナ航空
- 出世の口コミ
- 基本的に新卒採用はとっておらず、中途採用か子会社からの引き抜きにより職員を補充している。新卒をとっていないことからわかるように、社員に対して...
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東京地下鉄株式会社
- やりがいの口コミ
- 東京というフィールドは移動、経済の両面に大きな影響を持つので、提供価値に魅力を感じながら仕事に取り組める。
ただし、営業関係ではない限りお...
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- 働く環境の口コミ
- まったり。いい人が多い。経歴が様々であるので、話していて楽しい。必ずしも全員が鉄道好きというわけではない。インフラを支える企業なので、使命感...
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- 働く環境の口コミ
- 体育会系で上下関係が厳しく、男子校のような雰囲気です。新卒から年配までがいる職場なので、アットホームで家庭的。泊まり勤務が基本で寝食を共にす...
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- 長所・短所の口コミ
- 仕事の辛さにかんしては、第一に労働時間が長いことがあげられます。
早朝から深夜まで仕事をするのはあたりまえでその割には残業手当はあまりつき...
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三井倉庫株式会社
- 長所・短所の口コミ
- やる気のある社員、無い社員の見極め分別をしっかりしないとできる人の流出につながるかと思います。保身に走ってばかりでやる気のない人は淘汰・それ...
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- 残業・休日出勤の口コミ
- 仕事人間の人なら良いのではないか。
私は真逆の人間なので退職しまし
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日本梱包運輸倉庫株式会社
- 出世の口コミ
- 中途で入社する人はかなり厳しいと思う。
アルバイトから、準社員、正社員と段階を踏まないといけない。
正社員になっても、最終学歴の新卒基準...
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- 長所・短所の口コミ
- 担当により仕事量に差があり、毎日残業をしている人もいれば、ほぼ定時で退社する人もいる。 人の入れ替わりが激...
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- 長所・短所の口コミ
- 仕事ができない人の仕事は、仕事ができる人に振られ、能力の有無にかかわらず同様にキャリアアップのため、不公平感はいなめないがゆえに、有能社員程...
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- 年収・給与明細 2件
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- 荷物管理はもとより、個人情報をちょくに扱っていることもあり、真剣に作業を遂行しなければという重圧に駆られるが、自分たちが荷物をとどけるんだと...
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西武鉄道株式会社
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- 利用者の生活を支えるという面ではやりがいを感じた。もちろん変な客も多かったけども。改札口や券売機のメンテナンスなど貴重な体験ができました。
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TSネットワーク株式会社
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- 短期間の派遣にてお仕事をさせて頂きました。
派遣社員はパソコンで受注処理のみを行なうのですが、電話対応なしで、時給1000円で交通費支給、...
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- 私がいた頃は年功序列で、課長職までは普通にやっていればそれまではなれるが、課長職にも評価制度が細かく分かれており、それによっても収入は違う。...
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- 報酬については、安くもなく高くもなくかと思います。
しかし、せこい社風ではある。
強いていうならば公務員に近いスタンスの会社であり、
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マースク
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東都自動車株式会社
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- 長い歴史があり昔からの体制があるところもありますが、積極的な意見、提案には応援してくれる企業です。また、その頑張りは評価に繋がり、早いうちか...
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- 残業は基本的にはあまり多くないです。
突発的なトラブルなど発生した場合は、1時間ほど残業になることがあります。また、トラブルは業界的に結構...
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- いわゆるYesマンのみが生き残り、経営陣(国内)にもの申すかたは、それが正論であればあるほど干されます。(無理矢理、休職させられたり、本人の...
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- 毎日現場は何かがおきるために、臨機応変な対応が必要。フレキシブルに動ける人間が重宝される。少しでも異常を減らすために継続的な取り組みを考えて...
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- シフトは作られるが、基本的にシフトは崩壊している。
予定があっても“仕事優先”と言われる。
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一...
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