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京都府×電気機器業界の企業 20代によるランキング【転職・就職に役立つ】
キャリコネに登録されている京都府 電気機器業界の企業の、20代の評価による企業ランキングです。キャリコネは、転職・就活に役立つ企業の年収・評判・求人情報を提供しています。60万以上の登録企業から気になる企業の社員が投稿した情報をチェック！
20歳から29歳までの投稿データです。自分の能力、得意分野、志向性などを模索する20代。下積み期間なので、失敗してもやり直しが容易なのが特徴です。京都は、国内外から年間約5000万人もの観光客が訪れ、サービス業や観光業が盛ん。村田製作所や京セラ、任天堂や堀場製作所など、伝統産業に起源を持つ非財閥系のベンチャー出身の成長企業が本社を置いています。電気機器業界は、日立製作所などの重電系と、富士通などの通信系、パナソニックなどの家電系に分けられます。家電から産業・インフラなどBtoBにシフトした企業が業績を回復。研究開発や商品企画、生産や営業などの仕事があります。
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評価点は20代の平均値になります。-
- 電気機器
- 京都府京都市伏見区竹田鳥羽殿町6番地
- 働く環境の口コミ 京セラフィロソフィという哲学があり、仕事の成果よりも重視されることも。運動会など会社行事に出席しないと査定が下がるため、休むことはできない。... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 京都府長岡京市東神足1丁目10番1号
- 年収・給与の口コミ 業績からの純利益を考えると社員への還元率は低い部類に入ると思う。院卒と高卒との格差がひどく現場の社員からは文句や不満を良く聞く為、あまり良い... 年収・給与の口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 京都府京都市右京区西院溝崎町21番地
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残業・休日出勤の口コミ
とにかく残業が多かった。残業でも間に合わない場合は当然休日出勤をしてでも間に合わせることになる。
休日出勤の場合、代休がとれるのだが忙しい... 残業・休日出勤の口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 京都府京都市下京区塩小路通堀川東入南不動堂町801番地
- 働く環境の口コミ できます。理由は、就業規則として、休復職や短時間勤務など、制度がきちんと設けられており、実績もあるからです。特に、出産、育児については、休職... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 京都府京都市南区久世殿城町338番地
- やりがいの口コミ 自分の経験は最大限に活かせたし、色々重要な仕事も任されていたので非常にやりがいを感じました。もちろん、最初は3Q6Sなどしょうもない仕事ばか... やりがいの口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 京都府京都市上京区堀川通寺之内上る四丁目天神北町1番地の1
- やりがいの口コミ 海外関連の部署に配属になると、かなり出張で海外に行けるため、グローバルに活躍できる。売上高の８割ほど海外だが、その割に社内には英語ができる人... やりがいの口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 京都府京都市南区吉祥院宮の東町2番地
- 働く環境の口コミ 非常に社員を大切にしようとしているようだ。毎週月曜日は全員で社歌を斉唱、毎月誕生者はハッピーバースデーの歌を歌われ、誕生会も開催されている。... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 京都府京都市中京区烏丸通御池上る二条殿町551番地
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退職理由の口コミ
所属長、責任者が担当者に全て業務を丸投げ状態で頼りきっていることに嫌気がさした。定年退職までの繋ぎの人間が多過ぎて、萎えてしまう。
特に、... 退職理由の口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 京都府京都市南区吉祥院西ノ庄猪之馬場町1番地
- 働く環境の口コミ とにかく古い体質で、スピード感はない。長い歴史の中で日系車両メーカーへのOEM供給がベースとなっている事業の為、技術と生産部門が圧倒的に強い... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 京都府京都市右京区梅津高畝町47番地
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年収・給与の口コミ
かなり低いです。
体感としてはインターネットで上がっている平均年収-200〜150万くらいの感じがします。
このカラクリは、勤続年数が高... 年収・給与の口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 京都府京都市伏見区桃山町根来12番地の4
- 働く環境の口コミ 労働組合がないため、福利厚生はおくれています。労働組合を作って、給料や福利厚生を充実させれば、かなーーーり優良なホワイト企業になれるのですが... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 京都府京都市南区久世築山町376番地の3
- 残業・休日出勤の口コミ 売れる営業ほど残業と休日出勤は増えていきます。昔は休日出勤でも手当が出たのですが、今は代休を強要されます。平日は代理店、会社、ユーザーから電... 残業・休日出勤の口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 京都府京都市伏見区治部町１２２番地
- 残業・休日出勤の口コミ 残業時間は部署により変わるが、36協定や働き方改革のおかげか減ってきている。休日出勤は緊急時やどうしても平日に対応できない場合に行う感じで、... 残業・休日出勤の口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 京都府京都市南区吉祥院西ノ庄猪之馬場町1番地
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女性の働きやすさの口コミ
会社としても女性の管理職の登用には積極的なので、チャンスは大いにあると思う。
しかしながら女性社員自身にそのような意欲のある人が少なく、そ... 女性の働きやすさの口コミの続きを見る
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- 京都府京都市南区上鳥羽鉾立町11番地5
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働く環境の口コミ
会社は社内恋愛に寛容です。社内婚カップルはかなり多いです。部長クラスから若年層まで、多くの人が社内結婚されておられます。
社内イベントが多... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 京都府宇治市槇島町十一の161
- 働く環境の口コミ 他社も同様かと思いますがサービス残業に関しての認識が甘く２２時を過ぎても残業している社員が半分以上です、今の会社は年俸制ですので残業代は一切... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 京都府城陽市平川中道表63-1
- 残業・休日出勤の口コミ 祝日のある月は土曜日が出勤日とされる事があります。休日となっている場合でも、土曜日を出勤日と定義した後に、一斉有給休取得日として割り当てられ... 残業・休日出勤の口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 京都府長岡京市神足焼町１番地
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やりがいの口コミ
パナソニックの商品に自分のつくったソフトウェアが採用される、ものづくりに携われる点がもっともやりがいを感じました。
上司も個人のやりたい仕... やりがいの口コミの続きを見る
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- 京都府京都市上京区烏丸通下立売上る桜鶴円町374番地
- 働く環境の口コミ 現在は分かりませんが、当時は従業員の扶養家族が多ければ多いほどその社員の手当てが世間一般のものより手厚くて、福利厚生はしっかりしていました。... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 京都府京都市伏見区竹田西段川原町98番地
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年収・給与の口コミ
多くはありませんが、少なくとも３０代前半までは一般平均くらいの金額です。（中央値で考えれば、やや高い寄りに該当すると思います。）
近年は基... 年収・給与の口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 京都府長岡京市神足焼町1番地
- 残業・休日出勤の口コミ 昔はサービス残業が当たり前であり、実質100時間越えに対してみなし３０時間とすべきとの圧力があった。最近はとてもホワイトな状況であり残業はす... 残業・休日出勤の口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 京都府城陽市平川横道93
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- 電気機器
- 京都府乙訓郡大山崎町字大山崎小字小泉1番地
- 年収・給与の口コミ 査定は目標管理によって行われる。期初に設定した目標に対してどうであったか、また、行動評価（後輩の教育など）に関しても年に１度行われる。製造業... 年収・給与の口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 京都府京都市山科区川田御出町14番地3
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退職理由の口コミ
今後の人生を考えより専門的で自分のやりたいことをやるために退社しました。
在籍期間は長くなかったので詳しくは分かりませんが設備工事などの仕... 退職理由の口コミの続きを見る
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- 京都府久世郡久御山町森中内61番地2
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残業・休日出勤の口コミ
土・日は休み。大手自動車・家電メーカーとの取引の為、休日日程は客先にも左右される。まれに３連休、土曜日出勤もあります。
GW、盆休み、年末... 残業・休日出勤の口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 京都府京都市南区久世殿城町338番地
- 働く環境の口コミ きっかけは特にはないが、社内結婚がよくあります。潤っている会社では社内結婚が多いといいますが、そういうことなんでしょうか。周辺が田舎で出会い... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 京都府宇治市木幡陣ノ内46番地
- 転職後のギャップの口コミ 就職面接時に今後の事業展開プランなどを伺い、その新規事業の立ち上げにも携われると思い入社したにも関わらず、その事業構想はなくなってしまった。... 転職後のギャップの口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 京都府城陽市寺田新池36番地
- やりがいの口コミ 施工管理を営む人はすべて同じだと思うが、工事を完成させた時の達成感が面白みであり、やりがいにつながります。また、自分で現場をコントロールする... やりがいの口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 京都府京都市中京区御池通富小路西入る東八幡町585番地
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- 電気機器
- 京都府京都市下京区東洞院通上珠数屋町上る富田町382番地
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長所・短所の口コミ
時間拘束がとにかく長い部署がある。定時退社の社員がいる反面、帰れない部署が存在する。
会議に関しては、定時外でも拒否権がなく全員参加が義務... 長所・短所の口コミの続きを見る
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