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東京都×建設業界の企業 30代によるランキング【転職・就職に役立つ】
キャリコネに登録されている東京都 建設業界の企業の、30代の評価による企業ランキングです。キャリコネは、転職・就活に役立つ企業の年収・評判・求人情報を提供しています。60万以上の登録企業から気になる企業の社員が投稿した情報をチェック！
30歳から39歳までの投稿データです。20代で身につけた能力・経験を生かして、マネージャー・管理職として責任をもって仕事に取り組み始める年代。結婚などプライベートの変化もあり、キャリアのコントロールがより意識的に行われ、転職や資格取得含め何かにチャレンジする人が多いです。東京は、全国の人口の約1割を占め、大企業の本社が多く集まる東京。人口あたりの会社員の数が全国1位。「賃金構造基本統計調査」（2016年）によると、都内の会社に勤める会社員の平均年収605万9900円で、他県を圧倒しています。建設業界は、スーパーゼネコン5社や準大手・中堅ゼネコンなどの総合建設業者のほか、専門工場業者、道路会社や土木会社を含みます。大東建託などのようなサブリース会社も。営業、積算、調達、設計、施工管理などの仕事があります。
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- ＮＴＴグループの福利厚生が適用されるため、抜群の福利厚生が魅力的だった。保養施を家族で利用できたりと、家族サービスにも利用される方が多かった...
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- 育児休業の取得に関しては、男女問わず非常に柔軟で、特に女性社員にとっては働きやすい環境が整ってきています。男性社員も積極的に育休を取得してお...
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株式会社ファミリー工房
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- 社長のスピード性、判断力がすごい！新しい取り組みをどんどん取り入れて、常に前進しています。
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- 日系企業を外資系が買収し、本社としていた時期には、元の日系社員と外資系になってからの転職組の間に垣根を感じた。
上司間経由でお願いしていた...
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- 年収・給与の口コミ
- 当時の景気動向を考えると決して悪い報酬ではなかったと思う。
経営環境が安定しており今考えると働きやすい会社であったと思う。どちらかと言うと...
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- 長所・短所の口コミ
- トップを取巻く人間が恐らくとんでもない人間なのでしょう。
経営の舵取りが滅茶苦茶です。
社員のほとんどが、自分の定年退職までは何とか会社...
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気の合う社員同士でグループが出来ていて、各々で飲み会を企画して...
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- 職種によって大きく差があるが、総合職の現場職は残業、休日共にハードな勤務体制が今後も続くだろう。厳しく上から残業管理はされているが、慢性的な...
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- 役員や幹部は、日本電気本体またはＮＥＣ有力関連会社からの退職者の受け入れ先なためなかなか上層部への道のりは険しい。但し、建設関連ではあるが専...
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