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大阪府×電気機器業界の企業 営業による労働時間の満足度ランキング【転職・就職に役立つ】
キャリコネに登録されている大阪府 電気機器業界の企業の、営業の評価による労働時間の満足度ランキングです。キャリコネは、転職・就活に役立つ企業の年収・評判・求人情報を提供しています。60万以上の登録企業から気になる企業の社員が投稿した情報をチェック!
労働時間の長さに対して社員がどれだけ満足しているかの点数です。労働時間のわりに給与は少ない、作業効率が悪いままだから残業になる、などの理由で満足度が低い傾向があります。営業には、代理店営業・パートナーセールス、内勤営業・カウンターセールス、海外営業、ルートセールス、コンサルティング営業、企画営業、法人営業、MR、プリセールス・セールスエンジニア、テレホンオペレーター、外商、アカウントエクゼクティブなどによる投稿データが含まれています。大阪は、大阪府の工業生産に占める中小企業の割合は65%ですが、小規模でも技術力の高さで世界的シェアを誇る会社が少なくありません。産業別の就業者数では、卸売業・小売業、製造業、医療・福祉が多くなっています。電気機器業界は、日立製作所などの重電系と、富士通などの通信系、パナソニックなどの家電系に分けられます。家電から産業・インフラなどBtoBにシフトした企業が業績を回復。研究開発や商品企画、生産や営業などの仕事があります。
労働時間の満足度などの評価の他、地域・業界・投稿者属性(職種年齢など)で絞り込んで、条件に合った企業を探すことができます。説明をもっと読む
評価点は営業の平均値になります。-
- 電気機器
- 大阪府門真市大字門真1006番地
- やりがいの口コミ 仕事のやりがいはそれなりにあるものの、新たなことを取り組むには、たくさんの組織とその壁が非常に高く、説得する内部工数がどれだけかかるのかと感... やりがいの口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 大阪府堺市堺区匠町1番地
- やりがいの口コミ 契約社員であっても、社員と同じ仕事をさせてくれたこと。また、やりたいという事に対して寛大にやらせてくれたことはすごく自分の為になったと感じる... やりがいの口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 大阪府大阪市北区天満1丁目26番3号
- 働く環境の口コミ 福利厚生、待遇、などは何も無いに等しい。社内にいる事がほとんどないため、何もない。 ただ やれや急げやと気持ちだけを盛り上げて 給与やボーナ... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 大阪府大阪市東淀川区東中島1丁目3番14号
- 長所・短所の口コミ 仕事がうまくいかなくチームとしての責任をちゃんと果たせていないとき。 長所・短所の口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 大阪府門真市大字門真1006番地
- 年収・給与の口コミ 同業他社に比べて、低いのではないでしょうか。これは、長期的に会社自体の低迷と最近の景気低迷が理由です。特に役職者は低く抑えられていて、役職者... 年収・給与の口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 大阪府大阪市中央区伏見町4丁目1番1号
- 働く環境の口コミ 女性アシスタントにおいては産休→復帰の例はありますので、可能です。また男性営業マンの育児休暇の例もありましたので、こちらも可能です。ただし、... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 大阪府大阪市中央区本町1丁目6番19号
- 残業・休日出勤の口コミ 部署毎に残業の多いところと少ないところがあります。基本的には営業職の方がクレームなどの緊急の顧客対応に追われることもあり、残業をしている傾向... 残業・休日出勤の口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 大阪府大阪市天王寺区大道1丁目14番20号第2山本ビル2階
- 退職理由の口コミ 入社時から関西に行きたくて、神戸で勤務希望を出していました。配属は神戸配属になったんですが、親の通院や入院があり、いろいろ手伝う事になり、実... 退職理由の口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 大阪府大阪市北区西天満6丁目1-2 千代田ビル別館
- 残業・休日出勤の口コミ 残業は自分の裁量によって決めることができる。自分の能力が高ければ早く仕事を終わらせて変えることができる。休日出勤については、顧客からの電話が... 残業・休日出勤の口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 大阪府大阪市住之江区西住之江4丁目11番27号
- 働く環境の口コミ 福利厚生に関しては、手当以外にも、不定期の宴会や毎年の写真旅行なども開催され、社内コミュニケーションが嫌な方にはあまり有益ではないかもしれま... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 大阪府吹田市広芝町15番32号
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残業・休日出勤の口コミ
残業は時期にもよりますが、この年はほとんどありませんでした。
あっても月10時間程度だったと思います。
何年か前に仕事量が増えたため残業... 残業・休日出勤の口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 大阪府門真市大字門真1048
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出世の口コミ
月並みですが、コミュニケーション能力が高い人です。
社内外共に人をうまく使い、仕事の成果を挙げられる人。
結果を出すにあたり、割と自由に... 出世の口コミの続きを見る
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- 大阪府茨木市五日市1-2-11
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- 電気機器
- 大阪府大阪市淀川区塚本1丁目15番27号
- 年収・給与の口コミ 前年度まで業績が良かったため比較的給与水準は高かったが、今年度は急激に落ち込む見込みであり期待できない。但し良かったときは臨時賞与などもあり... 年収・給与の口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 大阪府大阪市淀川区西宮原2丁目6番64号
- やりがいの口コミ やはりメーカーならではでありますが、自分が開発に携わったものが形になり世の中に出て行って役に立っていることを実感できることは一番のやりがい・... やりがいの口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 大阪府八尾市北久宝寺1丁目4番33号
- 女性の働きやすさの口コミ そもそも女性社員がほとんどいない。社内は昔ながらの男社会なので、たまに女性総合職が入社しても、どのように扱ったらいいか分からず、一般職の業務... 女性の働きやすさの口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 大阪府大阪市北区堂島2丁目1番9号
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働く環境の口コミ
ユニークなものは特になし。
誕生日休暇があるが、土曜日出勤がある為有り難みがない。
転勤すると家賃補助がでる。
上限金額は転勤先によっ... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 大阪府大阪市北区天満1丁目20番5号
- 女性の働きやすさの口コミ 派遣社員として勤務しておりましたが、派遣社員から、社員になる方もおり、女性で出世してる方もおりました。男性が多い職場でしたが男女の差別はまっ... 女性の働きやすさの口コミの続きを見る
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- 大阪府守口市藤田町2丁目25番7号
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長所・短所の口コミ
入社後の就業条件提示は問題だと思うので、入社前に誓約書等で就業条件提示をするべきであると思います。
また納期が迫っているが残業申請制の... 長所・短所の口コミの続きを見る
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- 大阪府大阪市北区大淀中1丁目8番34号
- 転職後のギャップの口コミ 外に出ていることが多いため常に売り上げのことを考えていました。休みの時も常に数字が頭をよぎり辛かったですね。ほんとやめてよかったです。 転職後のギャップの口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 大阪府大阪市平野区加美鞍作1丁目6番19号
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残業・休日出勤の口コミ
部署によって残業の状況は異なっている。
会社全体としては、残業は減る方向に動いているが、ソフト開発の部署は長時間残業、サービス残業が横行し... 残業・休日出勤の口コミの続きを見る
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- 大阪府大阪市淀川区田川2丁目1番11号
- やりがいの口コミ 会社規模に対して新卒採用の数が少なく、社員数も多くないため若手のうちから主戦力として仕事ができる。その反面、じっくり丁寧に育てていこうという... やりがいの口コミの続きを見る
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- 大阪府大阪市中央区高麗橋3丁目2番7号
- 働く環境の口コミ 福利厚生、待遇は大企業に属するということを考えるとよくないですね。ただ、会社全体の業績がすこぶる良いと、社員(パートタイムスタッフも含む)全... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 大阪府大阪市中央区農人橋1丁目1番22号
- やりがいの口コミ 仕事の面白さは、その人でないと出来ない仕事を成し遂げることにあります。そのために普段の研鑽と努力の積み重ねがとても大切な要素であると考え、日... やりがいの口コミの続きを見る
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- 大阪府大阪市 中央区北久宝寺町2丁目3-6 非破壊検査ビル2F
- 残業・休日出勤の口コミ 年休は初年度10日、以後勤続年数に応じて毎年1日づつ増えていく方式、正直派遣先の休日に合わせていくと毎年かつかつになる。派遣先が休みで年休を... 残業・休日出勤の口コミの続きを見る
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- 大阪府大阪市 淀川区西中島4丁目4-24
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- 大阪府大阪市平野区加美正覚寺4丁目7番45号
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- 電気機器
- 大阪府大阪市 北区堂島浜1丁目4-16 アクア堂島ビル
- 経営者の評価の口コミ 表向きは自己都合の退職と言う形にしてクビにする経営者。自分達は何も悪いことをしていないような素振りでいるが何人も被害者が出ている。 経営者の評価の口コミの続きを見る
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- 大阪府堺市堺区中安井町3丁4番11号
- 年収・給与の口コミ 満足はいっておらず、残業代が全額支給されません。残業代が出るなら満足とは言えないが、ギリギリ許せる。みんな不満に思っている。 年収・給与の口コミの続きを見る
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- 大阪府豊中市稲津町3丁目1-1
- 残業・休日出勤の口コミ 残業時間に関する労使間での規定があり、不急の長時間残業は推奨されない。担当者は基本的に月30時間以内で調整が求められる。月の残業時間が40時... 残業・休日出勤の口コミの続きを見る
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