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大阪府の企業 営業による労働時間の満足度ランキング【転職・就職に役立つ】
キャリコネに登録されている大阪府の企業の、営業の評価による労働時間の満足度ランキングです。キャリコネは、転職・就活に役立つ企業の年収・評判・求人情報を提供しています。60万以上の登録企業から気になる企業の社員が投稿した情報をチェック！
労働時間の長さに対して社員がどれだけ満足しているかの点数です。労働時間のわりに給与は少ない、作業効率が悪いままだから残業になる、などの理由で満足度が低い傾向があります。営業には、代理店営業・パートナーセールス、内勤営業・カウンターセールス、海外営業、ルートセールス、コンサルティング営業、企画営業、法人営業、MR、プリセールス・セールスエンジニア、テレホンオペレーター、外商、アカウントエクゼクティブなどによる投稿データが含まれています。大阪は、大阪府の工業生産に占める中小企業の割合は65％ですが、小規模でも技術力の高さで世界的シェアを誇る会社が少なくありません。産業別の就業者数では、卸売業・小売業、製造業、医療・福祉が多くなっています。
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- 長所・短所の口コミ
- 海外事業展開が下手。国内市場は縮小の一途であるのに、国内のシェア争いに注力。
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- 長所・短所の口コミ
- 半額にするシステムに問題があり、半額のシールを貼るときに定価のバーコードを通してから半額にして処理するシステムなので、半額の処理ミスがおきや...
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- 残業・休日出勤の口コミ
- シフト制で働く環境は、月に9日から10日の休みが確保されており、ワークライフバランスは比較的良好です。ただし、接客業のため、土日に休みを取る...
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- 転職後のギャップの口コミ
- 入社当初は、成長を実感しながら上司に感謝を伝えられる環境を期待していましたが、実際には多くの上司が退職してしまい、その機会が少ないのが現状で...
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- 退職理由の口コミ
- 給与面での不満が大きいです。特に、給与が低く、生活に余裕が持てないことが多いです。勤務時間も不規則で、始発前や終電後の勤務があり、タクシーを...
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- 年収・給与の口コミ
- アルバイトの昇給制度が充実しており、段階的に時給が上がる仕組みが魅力的です。最高ランクに達すると、基本給に加えて300円程度の上乗せがあり、...
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- 年収・給与の口コミ
- 小売業がベースのため、当然かもしれないが、業務が多忙な割には相当低い給与であると感じました。また、成果よりもほぼ上司との親密度のみで判断され...
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- 働く環境の口コミ
- 社内の雰囲気は非常によいと思います。全体での飲み会に加え、個人的に先輩に飲みに連れて行ってもらえることも多くあります。上下関係をしっかり理解...
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- 働く環境の口コミ
- 事業所によって、職場の雰囲気は違う。
古くからある事業所は、年齢層が高い社員も多く、上下関係がハッキリ
している感があり、躾的なことに厳...
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- 年収・給与の口コミ
- 給与面では、賞与が年5.2ヶ月分と大きな割合を占めており、基本給は低めですが、最近のベースアップで少しずつ改善されています。乗務員になると手...
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- 働く環境の口コミ
- 新しいアイデアを積極的に取り入れようとする姿勢が見られ、デジタル化の推進も進んでいます。温和な性格の社員が多く、職場の雰囲気は比較的穏やかで...
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株式会社パル
- 残業・休日出勤の口コミ
- 12時間通しの13日連勤などがデフォルトで、とてもじゃないがワークライフバランスは取れなかった。
残業は当たり前。店長になればみなし残業と...
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- 長所・短所の口コミ
- 空調業界での市場シェアは非常に安定しており、特に開発力においては他社をリードしています。しかし、連携や提携に関するノウハウが不足していると感...
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- 転職後のギャップの口コミ
- 入社の動機としては、海外事業の比重が高く、語学力を活かせる環境に魅力を感じました。しかし、実際に働いてみると、部署によって職場の雰囲気が大き...
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- 出世の口コミ
- Glbalで仕事をすることになるので、英語が出来ないと、色々な場面で業務が出来ない。また上司への報告が英語となることからも、英語が出来、かつ...
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- 長所・短所の口コミ
- 法人向けの保険を提供しているため、個人宅を訪問する機会が少なく、効率的に営業活動が行えます。法人保険という特性上、企業を守るための独自のサー...
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- 年収・給与の口コミ
- 業務内容は多岐にわたり、覚えることが多いです。特にミスが許されない環境なので、責任感が求められます。給与については、努力次第で昇給のチャンス...
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- 長所・短所の口コミ
- 革新的な製品開発がかつての強みでしたが、最近はその勢いがやや鈍化している印象です。国内市場は成熟しており、競合製品と比べても特に劣っていると...
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- 年収・給与の口コミ
- 給与体系は、入社から数年間は段階的に年収が上昇する仕組みが整っています。具体的には、1〜2年目で約450万円、3〜5年目で550〜750万円...
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- 女性の働きやすさの口コミ
- 女性社員にとって、ここ数年で働きやすい環境が整ってきたと感じます。特に、女性のキャリアアップを支援する取り組みが進んでおり、管理職に就く女性...
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- 年収・給与の口コミ
- 業界内では標準的な水準。ただし、昇給スピードは遅い。査定制度は面談後フィードバックはもらえるが、一般社員の中では大差ないとの事。給料が仕事の...
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- 働く環境の口コミ
- 営業職として働く上で、コミュニケーション能力は必須です。上司との関係は人によって大きく異なり、親身になってサポートしてくれる方もいれば、自分...
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- 長所・短所の口コミ
- 経営方針が頻繁に変わるため、業務の進め方が定着しにくいと感じます。トップが交代するたびに新しい方針が打ち出されるため、社員としては一貫性を欠...
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- 出世の口コミ
- 営業職の出世の第一は所長であるが、多くの人がそこまでにキャリアアップできずに終わる。
少数精鋭の為、上のポストの数が圧倒的に少ないのも要因...
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- 年収・給与の口コミ
- まずまず。いい人はかなりもらえてると思うよ。２０００マンとかいるし。かなりかなりかなりかなりかなり実力主義。
頑張れるならいいけど離職率も...
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- 年収・給与の口コミ
- 組織での相対評価となるため、どんなに頑張っていても、満足いく評価はもらえない。評価の指標はかなりあいまいで、根拠も納得いくものではない。
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- 年収・給与の口コミ
- インセンティブなので、基本給は少なめの18万円ですが、インセンティブが高く、１件の契約で5万円つきます。
単純に1月10件の契約がとれたら...
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- 長所・短所の口コミ
- 医薬品の特許切れが影響し、売上が低迷している状況です。新たな主力製品の開発が進んでおらず、経営の立て直しには時間がかかりそうです。50代以上...
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- 転職後のギャップの口コミ
- 講師としての経験があるため、業務に対する違和感は少ないです。生徒の成績が向上した際に感謝の言葉をもらえると、やりがいを感じます。しかし、教室...
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- 年収・給与の口コミ
- 環境事業部門は夏のボーナスが他部門より多い。
それ以外の部門の業績が振るわないので仕方ない。
評価は部門ごとに行われるが、ほとんど年功序...
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