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東京都×建設業界の企業 20代による年収・ボーナスランキング【転職・就職に役立つ】
キャリコネに登録されている東京都 建設業界の企業の、20代の評価による年収・ボーナスランキングです。キャリコネは、転職・就活に役立つ企業の年収・評判・求人情報を提供しています。60万以上の登録企業から気になる企業の社員が投稿した情報をチェック！
企業別平均年収データです。年収には月給とボーナスが含まれます。平均なので、投稿者属性の偏りで公式発表とかい離している可能性があります。大企業は高く中小は安いという傾向は顕著です。個別口コミで基本給、賞与、残業代などの詳細を確認できます。20歳から29歳までの投稿データです。自分の能力、得意分野、志向性などを模索する20代。下積み期間なので、失敗してもやり直しが容易なのが特徴です。東京は、全国の人口の約1割を占め、大企業の本社が多く集まる東京。人口あたりの会社員の数が全国1位。「賃金構造基本統計調査」（2016年）によると、都内の会社に勤める会社員の平均年収605万9900円で、他県を圧倒しています。建設業界は、スーパーゼネコン5社や準大手・中堅ゼネコンなどの総合建設業者のほか、専門工場業者、道路会社や土木会社を含みます。大東建託などのようなサブリース会社も。営業、積算、調達、設計、施工管理などの仕事があります。
年収・ボーナスなどの評価の他、地域・業界・投稿者属性（職種年齢など）で絞り込んで、条件に合った企業を探すことができます。説明をもっと読む
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- 充実しています。NTTグループと同じで、健康保険から福利厚生まで、しっかりしています。また社員の健康に非常に気を使っており、休日出勤に対する...
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- 社風は古くから、30年前？の風習が残っていて、新たな風習は受け入れられない感じ。
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- 不倫が多発していました。
事務所で二人きりになったり、現場に同行する時など、お誘いの声がかかります。
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- 一般的な企業と変わらない福利厚生だったと思う。家賃補助が結構出たのは助かった。
社内環境についてはあまりよくなかった。誰が自分の会社の正社...
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- 仕事ができる人でやる気のある人には派遣社員でも正社員とあまり差別せず、分け隔てなく仕事をさせてもらえます。そして、わからないことや知識に乏し...
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- 年齢からして、十分に金額をもらえる。
特に不満は無いと思う。
ただし、事務職と技術職で格差があるため注意。
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この...
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- 原則２０時以降の残業は役員決裁が必要になります。残業代はきちんと支払われています。休日出勤は必要に応じて発生しますが、代休は与えられます。し...
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- ・会社再編続いており、都度、登録変更手続きを行っている。思った以上に時間をとられるので、本来の営業活動等に時間をさくことができない。
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