■総合職としてウォンツ/ウェルネス/ツルハドラッグ店舗にて医薬品や健康食品等の接客販売、レジ、品出し、商品管理など店内作業全般をお任せいたします。 ★ご志向や適性に応じて、店長/スーパーバイザーなどとしてキャリアを 　積んでいただくこともできる環境です。 【当社について】ドラッグストアに調剤薬局を併設し、処方箋の受付と、OTC薬、化粧品、

■安芸高田市・世羅町・三次市・庄原市等にある店舗にて医薬品や健康食品などの接客販売、レジ、品出し、商品管理など店内作業全般をお任せします★地域限定正社員(自宅から通える範囲)キャリアアップは店長職まで 【当社について】 ドラッグストアに調剤薬局を併設し、処方箋の受付と、OTC薬、化粧品、日用品などの物販、訪問介護事業などの三つの柱を融合させ、

国内の学校法人で行われる国際教育プログラム（国内研修）の実施の主担当者として以下の業務を行っていただきます。 （１）学校などで開催される国内教育プログラムの運営業務 （２）国内教育プログラムを担当する外国人講師との各種やりとり （３）英語教育プログラムのカリキュラムおよび教材開発・製作 その他、上記に係る付随業務 （業務内容の変更の範囲）当社

弊社が運営する”街のお薬屋さん”オーエスドラッグにて、販売・接客業務を担当いただきます。また、仕入れも店舗に任せているため、店長を中心に仕入れ元と価格交渉などの商談も経験いただけます。 【合言葉】「私たちは街の薬屋。街の健康管理者です。」ベテランも新人もご来店されたお客様にお声掛けし、対話の中から”その方の

有料老人ホームの施設長として施設運営をお任せします。「自分や自分の家族がしてもらいたいサービスを提供する」ことを目指して、主にスタッフマネジメント、ホームの入居促進、数値管理などをお任せします。 施設長候補としてご入社いただき、研修後、施設長として着任予定です。 【業務詳細】■ご入居者様・ご家族様対応（ご要望を伺い、サービスに反映）■スタッフ

■複数ある当社の独自ブランドの直営店舗の運営にかかる一切の業務を お任せいたします。 【午前】■売上管理　■入出金管理　■労働時間管理　■日別予実管理 ■店舗 朝礼/ミーティング 【午後】■店舗 朝礼/ミーティング　■販促物作成■店舗数値管理分析 【その他】■部門ミーティング　■人材管理　■衛生点検　■棚卸管理　■商品在庫管理　■会議

正社員の店長候補として『ピザハット』の店舗運営をお任せします。入社後3ヶ月は『ピザハットアカデミー』にてピザの作り方/配達の仕方等1から丁寧に教えますので未経験でもご安心ください。 【入社後】店長候補として、店舗スタッフの育成や売上管理などを担っていただきます。テイクアウトやデリバリーメインのため、店舗スタッフとのコミュニケーションも多く、成

正社員の店長候補として『ピザハット』の店舗運営をお任せします。入社後3ヶ月は『ピザハットアカデミー』にてピザの作り方/配達の仕方等1から丁寧に教えますので未経験でもご安心ください。 【入社後】店長候補として、店舗スタッフの育成や売上管理などを担っていただきます。テイクアウトやデリバリーメインのため、店舗スタッフとのコミュニケーションも多く、成

正社員の店長候補として『ピザハット』の店舗運営をお任せします。入社後3ヶ月は『ピザハットアカデミー』にてピザの作り方/配達の仕方等1から丁寧に教えますので未経験でもご安心ください。 【入社後】店長候補として、店舗スタッフの育成や売上管理などを担っていただきます。テイクアウトやデリバリーメインのため、店舗スタッフとのコミュニケーションも多く、成

正社員の店長候補として『ピザハット』の店舗運営をお任せします。入社後3ヶ月は『ピザハットアカデミー』にてピザの作り方/配達の仕方等1から丁寧に教えますので未経験でもご安心ください。 【入社後】店長候補として、店舗スタッフの育成や売上管理などを担っていただきます。テイクアウトやデリバリーメインのため、店舗スタッフとのコミュニケーションも多く、成

正社員の店長候補として『ピザハット』の店舗運営をお任せします。入社後3ヶ月は『ピザハットアカデミー』にてピザの作り方/配達の仕方等1から丁寧に教えますので未経験でもご安心ください。 【入社後】店長候補として、店舗スタッフの育成や売上管理などを担っていただきます。テイクアウトやデリバリーメインのため、店舗スタッフとのコミュニケーションも多く、成

正社員の店長候補として『ピザハット』の店舗運営をお任せします。入社後3ヶ月は『ピザハットアカデミー』にてピザの作り方/配達の仕方等1から丁寧に教えますので未経験でもご安心ください。 【入社後】店長候補として、店舗スタッフの育成や売上管理などを担っていただきます。テイクアウトやデリバリーメインのため、店舗スタッフとのコミュニケーションも多く、成

正社員の店長候補として『ピザハット』の店舗運営をお任せします。入社後3ヶ月は『ピザハットアカデミー』にてピザの作り方/配達の仕方等1から丁寧に教えますので未経験でもご安心ください。 【入社後】店長候補として、店舗スタッフの育成や売上管理などを担っていただきます。テイクアウトやデリバリーメインのため、店舗スタッフとのコミュニケーションも多く、成

正社員の店長候補として『ピザハット』の店舗運営をお任せします。入社後3ヶ月は『ピザハットアカデミー』にてピザの作り方/配達の仕方等1から丁寧に教えますので未経験でもご安心ください。 【入社後】店長候補として、店舗スタッフの育成や売上管理などを担っていただきます。テイクアウトやデリバリーメインのため、店舗スタッフとのコミュニケーションも多く、成

正社員の店長候補として『ピザハット』の店舗運営をお任せします。入社後3ヶ月は『ピザハットアカデミー』にてピザの作り方/配達の仕方等1から丁寧に教えますので未経験でもご安心ください。 【入社後】店長候補として、店舗スタッフの育成や売上管理などを担っていただきます。テイクアウトやデリバリーメインのため、店舗スタッフとのコミュニケーションも多く、成

正社員の店長候補として『ピザハット』の店舗運営をお任せします。入社後3ヶ月は『ピザハットアカデミー』にてピザの作り方/配達の仕方等1から丁寧に教えますので未経験でもご安心ください。 【入社後】店長候補として、店舗スタッフの育成や売上管理などを担っていただきます。テイクアウトやデリバリーメインのため、店舗スタッフとのコミュニケーションも多く、成

正社員の店長候補として『ピザハット』の店舗運営をお任せします。入社後3ヶ月は『ピザハットアカデミー』にてピザの作り方/配達の仕方等1から丁寧に教えますので未経験でもご安心ください。 【入社後】店長候補として、店舗スタッフの育成や売上管理などを担っていただきます。テイクアウトやデリバリーメインのため、店舗スタッフとのコミュニケーションも多く、成

「桂由美ブライダルハウス」のレンタルサロンにて、接客/採寸/フィッティング業務はもちろん、チーフとして売上管理/メンバーマネジメント/販売員フォロー/販促イベント・キャンペーン企画まで幅広くお任せします 社内企画会議に出席し、販促案などを提案〜実行いただきます。経営層への提案や相談ができる環境であり、決まった事に関しては従業員全員で取り組める

AGA･自毛植毛･薄毛治療の専門クリニックである「親和クリニック」を運営する当社にて、大阪院にて受付カウンセラーをお任せします。未経験からご入社される方も多くおり、着実に業務を覚えていける環境です。 【詳細】患者様の悩みや不安をヒアリングし、安心して施術を受けて頂けるように 様々なアドバイスやサポートをするお仕事です。 患者様へのヒアリングや

▼弊社が運営する「GOOD NATURE HOTEL KYOTO」にてフロント業務をメインにお任せします。インバウンド客の方が多くの割合を占めるため語学力を活かした活躍を期待しています。語学力を活かしたキャリアップが叶う が環境です。《フロント業務》チェックイン・アウト/予約受付/問い合わせ対応/ベル業務/お荷物の運搬/宅配対応/備品・貸出備