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東京都×金属製品業界の企業 技術による労働時間の満足度ランキング【転職・就職に役立つ】
キャリコネに登録されている東京都 金属製品業界の企業の、技術の評価による労働時間の満足度ランキングです。キャリコネは、転職・就活に役立つ企業の年収・評判・求人情報を提供しています。60万以上の登録企業から気になる企業の社員が投稿した情報をチェック!
労働時間の長さに対して社員がどれだけ満足しているかの点数です。労働時間のわりに給与は少ない、作業効率が悪いままだから残業になる、などの理由で満足度が低い傾向があります。技術には、プロジェクトマネージャー、システムエンジニア、ネットワークエンジニア、プログラマ、社内SEなどのソフトウェア技術者と、回路設計、機械設計、制御設計、生産管理、フィールドエンジニアなどのハードウェア技術者と、建築・土木・プラント設計、施工管理などの建設・建築系技術者などによる投稿データが含まれます。東京は、全国の人口の約1割を占め、大企業の本社が多く集まる東京。人口あたりの会社員の数が全国1位。「賃金構造基本統計調査」(2016年)によると、都内の会社に勤める会社員の平均年収605万9900円で、他県を圧倒しています。金属製品業界は、自動車や産業機械に使う金属部品や、住宅機器・建材などが主なプロダクトで、これら業界の影響を受けます。LIXILグループや東洋製罐グループ、日本発条が代表的企業。製品開発や金型設計、生産や営業の仕事があります。
労働時間の満足度などの評価の他、地域・業界・投稿者属性(職種年齢など)で絞り込んで、条件に合った企業を探すことができます。説明をもっと読む
評価点は技術の平均値になります。-
- 金属製品
- 東京都江東区大島2丁目1番1号
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働く環境の口コミ
福利厚生については非常に多くのものが用意されている。しかしそれについての話はあまりなく利用している人は少ない。
良くも悪くも変わった精度な... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 金属製品
- 東京都江東区大島2丁目1-1
- 年収・給与の口コミ 仕事の報酬は査定制度による資格等により決まってくる制度となっている。査定制度については各職種により業績評価項目が設定されその実績により決定さ... 年収・給与の口コミの続きを見る
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- 金属製品
- 東京都千代田区神田和泉町1番地
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働く環境の口コミ
健康管理週間があり、一週間の生活のリズムや運動を報告しただけで 商品券が6千円分(内五千円分は何名かだけ)もらえました。
ほんとに適当に記... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 金属製品
- 東京都品川区大崎1丁目11-2 ゲートシティ大崎イーストタワー18F
- 長所・短所の口コミ 売上高はそこそこ高い会社だが、ホームページの決算を見ると、利益が少ない。昔からの伝手で成り立っているのかという不安が出てきた。今のままの体制... 長所・短所の口コミの続きを見る
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- 金属製品
- 東京都新宿区西新宿6丁目5番1号
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働く環境の口コミ
福利厚生は普通だと思います。
社内環境は工場の場合、夏は灼熱、冬は極寒で作業者は可哀想です。もう少し建物の断熱性を考慮したほうが燃料費、電... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 金属製品
- 東京都港区港南1-6-41 品川クリスタルスクエア
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長所・短所の口コミ
非常によいと思います。
総務や経理、情報システムを中心とするバックオフィス部門が
非常にしっかりと整備されており、職員の質も高いです。
... 長所・短所の口コミの続きを見る
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- 金属製品
- 東京都墨田区押上2丁目8番2号
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働く環境の口コミ
福利厚生は普通です。有給もあるが、営業と事務は非常に使いにくい会社だと思う。
昇給は年に1回行われるが、ほんとに上場企業の昇給幅なのか??... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 金属製品
- 東京都渋谷区笹塚1丁目47番1号
- 残業・休日出勤の口コミ 営業はみなし残業制度のせいで残業圧力が強く定時には間違いなく帰れない。設計部門は納期が厳しいものが多く、また確認するべき点も多い事から終電ま... 残業・休日出勤の口コミの続きを見る
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- 金属製品
- 東京都港区芝浦1丁目2番1号
- 働く環境の口コミ 会社内で社内恋愛して結婚している人は、いるにはいるが、そもそも女性が少ない会社(10%未満?)であるため、数は少ない。社内恋愛して結婚し、そ... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 金属製品
- 東京都板橋区新河岸2丁目3番5号
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年収・給与の口コミ
正社員ではなく契約社員として入社したものです。
女性はほぼ、全員契約社員での入社でした。男女平等ではないのは、勤務していた場所が関係してい... 年収・給与の口コミの続きを見る
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- 金属製品
- 東京都港区芝3丁目1番12号
- ライバル企業の口コミ マンション市場において、かなりまきかえされているイメージ。美和ロックが老舗であるのに対し新興であり、勢いがある。商品力でも優秀であり、市場を... ライバル企業の口コミの続きを見る
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- 金属製品
- 東京都大田区仲池上2丁目23番13号
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- 金属製品
- 東京都港区芝浦4丁目4番44号
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- 金属製品
- 東京都品川区東五反田2丁目18番1号
- やりがいの口コミ 派遣社員として1年半程働いていましたが、上場企業というのもあるのか、とても余裕がある雰囲気の中で仕事をさせていただいてありがたいと思いました... やりがいの口コミの続きを見る
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- 金属製品
- 東京都品川区東五反田2丁目17番1号
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出世の口コミ
転勤ありのコースの人が優先的に出世します。
新卒だと転勤ありのコースしか選べません。
中途だとありとなしを選べました。
転勤なしの... 出世の口コミの続きを見る
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- 金属製品
- 東京都千代田区丸の内3丁目4番1号
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長所・短所の口コミ
ケーブルレス・ワイヤレス化が進む今の日本の科学技術において、電線が今後果たしてどれだけ需要があるものか、読めない点が多い。
電線に変わる今... 長所・短所の口コミの続きを見る
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- 金属製品
- 東京都足立区宮城1丁目35番11号
- やりがいの口コミ 技術職においては、自由な発想が要求され、一定の力(政治的な力も含む)を持てば、発想を具体化するチャンスはある。また、結果のいかんを問わず、技... やりがいの口コミの続きを見る
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- 金属製品
- 東京都台東区浅草橋4-10-8 TFAビル3F
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ライバル企業の口コミ
プロ野球場の看板等、同業界の中では広告費等も相当かけ、クレーン等も日本最大級、
やはり、同業では一番耳にする会社だと思う。
目立つ分色々... ライバル企業の口コミの続きを見る
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- 金属製品
- 東京都墨田区太平2丁目9番4号
- やりがいの口コミ 大学時代に学んだ機械工学の知識を生かすことはできたし、しごとは面白かったが、上司との相性が合わず、二年足らずでやめてしまった。その上司は確か... やりがいの口コミの続きを見る
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- 金属製品
- 東京都品川区南大井3−20−5SS1ビル5F
- 退職理由の口コミ 将来性がとても不安視される。常に忙しく、有給休暇もなかなか取得できない。取得すると当然仕事が山積してしまう。それでいて賞与も満足にいただけな... 退職理由の口コミの続きを見る
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- 金属製品
- 東京都千代田区丸の内三丁目4番1号(新国際ビル6F)
- 残業・休日出勤の口コミ 勤務時間は工場は8時30分~17時00分、本社、営業は9時00分~17時30分。工場の現場作業者は基本的に1.5時間残業。事務所のスタッフは... 残業・休日出勤の口コミの続きを見る
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- 金属製品
- 東京都八王子市美山町2161番地21
- 長所・短所の口コミ 受注がメインのため取引先の経営状況によって売り上げが左右される。売り上げは毎年下がっていて従業員の退職もあとをたたない。将来性がないのは明白... 長所・短所の口コミの続きを見る
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- 金属製品
- 東京都品川区西品川1丁目1番1号大崎ガーデンタワー
- 女性の働きやすさの口コミ 女性でバリバリとキャリアを積んでいる人はたくさんいる。建具関係の部署にいたが、施主が入居してからのアフターケアなどは女性社員の方がアポを取り... 女性の働きやすさの口コミの続きを見る
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- 金属製品
- 東京都千代田区丸の内2丁目7番2号
- 働く環境の口コミ 一族経営で完全にトップダウン。体質は古いところがあり、社長の謎の意見に振り回されることもある。一方で、社員自体は明るく面倒見の良い人が多い。... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 金属製品
- 東京都港区六本木5丁目11番29号
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- 金属製品
- 東京都千代田区岩本町1丁目8番15号
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- 金属製品
- 東京都江東区永代2丁目37番28号
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残業・休日出勤の口コミ
残業については繁忙期、閑散期と比較的に波があり偏ることが多い。
忙しい時は40時間超えは当たり前だがない時はほぼ定時あがりである。
ただ... 残業・休日出勤の口コミの続きを見る
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- 金属製品
- 東京都港区浜松町2丁目3番8号WTCannex7階
- 退職理由の口コミ 退職理由としては、このままこの会社にいても明るい未来が描けないと思ったから。当時はそんなのでは甘いとかまだ若いとかそういう言葉を言われて反対... 退職理由の口コミの続きを見る
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- 金属製品
- 東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス
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働く環境の口コミ
男で育休を取得した人がそもそも少ない上に1ヶ月程度が多い。
育休取得について相談した際、人事は親身に聞いてくれるが、現場として自分部署の協... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 金属製品
- 東京都板橋区相生町4-13
- 経営者の評価の口コミ 社長が代わって羽振りが悪くなったかもです。毎月の朝礼でボーナスの額をしぶしぶ前年と同じくらいにあげたのが見えるような発言をしておりました。 経営者の評価の口コミの続きを見る
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