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大阪府の企業 コンサルタントによるストレス度の低さランキング【転職・就職に役立つ】
キャリコネに登録されている大阪府の企業の、コンサルタントの評価によるストレス度の低さランキングです。キャリコネは、転職・就活に役立つ企業の年収・評判・求人情報を提供しています。60万以上の登録企業から気になる企業の社員が投稿した情報をチェック！
仕事や職場で感じるストレスが弱ければ点数は高く、ストレスが強ければ点数は低くなります。営業だったら売上のプレッシャー、システム開発だったら炎上プロジェクトの負担、事務系だったら上司の性格…などストレスの原因はさまざま。コンサルタントには、経営コンサルタント、会計コンサルタント、財務コンサルタント、組織・人事コンサルタント、生産・物流コンサルタント、マーケティングコンサルタント、人材コンサルタント、公認会計士、税理士、弁護士、弁理士、司法書士、行政書士などによる投稿データが含まれています。大阪は、大阪府の工業生産に占める中小企業の割合は65％ですが、小規模でも技術力の高さで世界的シェアを誇る会社が少なくありません。産業別の就業者数では、卸売業・小売業、製造業、医療・福祉が多くなっています。
ここから業界で絞り込んで、条件に合った企業を探すことができます。説明をもっと読む
評価点はコンサルタントの平均値になります。-
- サービス業
- 大阪府大阪市淀川区宮原3丁目3番41号
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残業・休日出勤の口コミ
個々の能力と仕事の量や部署によって左右される。
深夜まで残ったり、休日が休めないということはなかった
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- サービス業
- 大阪府大阪市中央区北浜4丁目4番10号
- 働く環境の口コミ 福利厚生はほぼなし。社内環境は丸の内に移ってから交通の便やブランドイメージは上がったけど、昼食代は高し。
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- 電気・ガス業
- 大阪府大阪市北区中之島3丁目6番16号
- 年収・給与の口コミ 国家公務員の組織によく似ている。つまり、キャリアであるかどうかで生涯賃金がおおむね決まる。ただし、ノンキャリでも悪くない。
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- 不動産業
- 大阪府大阪市中央区城見1丁目2番27号
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年収・給与の口コミ
給料は売れば売るだけ増える。
主任で1000万、係長で1500万、課長クラスは課員の成績も必要になるが2000万を目指せる
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- 口コミ・評判 44件
- 年収・給与明細 25件
- 転職・中途面接 0件
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求人情報を
チェック
- 情報・通信
- 大阪府大阪市中央区本町1丁目4番8号
- 出世の口コミ 数字はモノを言う世界なので数字を出していれば出世できる。ただしノルマはかなり高いので、よほど才能に恵まれていないと難しい。
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- 小売業
- 大阪府大阪市淀川区西宮原2丁目2番22号
- 転職後のギャップの口コミ 入社を決めたのは、業界内での高い売上実績に魅力を感じたからです。大手スーパーとしての安定感があり、仕事に対するモチベーションを高く保てると考...
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- 卸売業
- 大阪府泉北郡忠岡町新浜2丁目9番10号
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出世の口コミ
上司に知り合いがいるか、気に入られた人。
さらには部署によって正社員化する人がある程度固定されていて、その部署にいなければ契約満了で終わる...
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- 小売業
- 大阪府大阪市都島区高倉町3丁目11番4号
- やりがいの口コミ お客様と直接接する機会が多く、感謝の言葉をいただける瞬間が何よりの励みになります。自転車をお渡しする際に見られるお客様の笑顔は、日々の業務の...
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- サービス業
- 大阪府大阪市中央区東心斎橋1丁目11番17号
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転職後のギャップの口コミ
入社まえでは、建築関係のお仕事ということもあり、残業や休日出勤などおおいとおもっていました。
しかし、実際に働いてみると積極的に有給を...
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- 電気機器
- 大阪府門真市大字門真1006番地
- ライバル企業の口コミ ソニーは技術力も当然あると思いますが、商品企画力が強いためあれだけの数字をあげることができるのだと思います。これは一斉を風靡したウォークマン...
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- 口コミ・評判 0件
- 年収・給与明細 1件
- 転職・中途面接 0件
- 求人 901件
- サービス業
- 大阪府茨木市東中条町1-5 西川ビル
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- 口コミ・評判 5件
- 年収・給与明細 2件
- 転職・中途面接 0件
- 求人 1件
- 化学
- 大阪府大阪市平野区平野北2丁目3番9号
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働く環境の口コミ
良くも悪くも、昭和の中小企業。また、地方の企業であるため、他県からの人間にとっては疎外感を感じる。
部署内での団結はある程度あるが、他部署...
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- その他
- 大阪府高槻市大学町2番7号
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働く環境の口コミ
福利厚生は良い方だと思う。私学共済の積立制度は年利もよく、多くの人が利用していた。
その他、私学共済の制度が利用できるため、特に不満はなし
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- 卸売業
- 大阪府大阪市北区梅田3丁目1番3号
- 退職理由の口コミ 元々正社員希望で転職活動をしていたが、ここでは直接雇用が難しかったから。10年前に一気に子会社に直接雇用を大量にし、それかや誰もやめていない...
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- 情報・通信
- 大阪府大阪市中央区北浜1丁目1番27号グランクリュ4F
- やりがいの口コミ 創業から数年しか経っていないが、業界内ではある程度知名度があるようで大手企業の案件も多い。業界ネットワークが幅広いため、大小様々なブランドの...
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- 口コミ・評判 74件
- 年収・給与明細 7件
- 転職・中途面接 0件
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求人情報を
チェック
- サービス業
- 大阪府大阪市中央区南船場1丁目17番10号
- 働く環境の口コミ 専門職であり多数の資格が存在します。仕事の上で必要となる資格の取得に向けて、会社がバックアップしていただきました。清掃業務に従事しているため...
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- 口コミ・評判 4件
- 年収・給与明細 2件
- 転職・中途面接 0件
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求人情報を
チェック
- サービス業
- 大阪府大阪市東淀川区東中島1丁目19番4号12階
- 働く環境の口コミ 経営層、中堅、若手が半強制参加のレクリエーションが毎月あった。それを煩わしく感じた社員もいたとは思うが、仕事の話をするわけでもなく、上下関係...
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- 情報・通信
- 大阪府大阪市北区芝田2丁目8-11共栄ビル3F
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働く環境の口コミ
メンバー間での協力が非常に円滑で、助け合いの文化が根付いていました。社長も理解があり、コミュケーションはオープンでした。
社長の理解が...
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- 卸売業
- 大阪府大阪市中央区博労町1丁目7番16号
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残業・休日出勤の口コミ
内勤は早めに帰る傾向です。
内勤にとっては、結構良い職場と思います。
営業が残業しなくても良い、ただし、仕事をきちんとやれば、早めに帰っ...
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- 口コミ・評判 17件
- 年収・給与明細 29件
- 転職・中途面接 0件
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求人情報を
チェック
- サービス業
- 大阪府大阪市北区芝田1丁目4-14 芝田町ビル5F
- 残業・休日出勤の口コミ 福利厚生のしっかりしたメーカー出身者が多かったので、休日の取得については積極的だった。平日のゴルフなども堂々とできる社風でのびのびと仕事をし...
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- 卸売業
- 大阪府大阪市西区南堀江2丁目7番4号
- ライバル企業の口コミ 10年前は当社の方がずっと大きかったのに、最近は抜かれてる。在庫が多くて、人数もずっと多くて業界の企業はシェアを奪われて言っている。当社とし...
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- パルプ・紙
- 大阪府大阪市福島区大開4丁目1番186号
- 長所・短所の口コミ 業界の中での位置は抜群、将来的に急成長は無いが安定している。
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- 金属製品
- 大阪府大阪市中央区谷町6丁目18番31号
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退職理由の口コミ
やりがい感じなくなりました！
社風が古くて未だに昭和の匂いします！
仕事の責任は全て下の者に押し付ける！各部署の役割分担が不明確で、前向...
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- 建設業
- 大阪府大阪市中央区高麗橋4丁目4番6号
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残業・休日出勤の口コミ
部署にもよりますが基本的に、土日は仕事で平日に振り替えで休みを取るような形となります。
ただ、休みも週に一回程度しかとれず酷いときには一ヶ...
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- 不動産業
- 大阪府豊中市寺内2丁目13-3 日本経営ビル 8F
- 働く環境の口コミ 人材育成を非常に重視している会社です。従業員、その家族、顧客の幸福を一番に考える社風が息づいていて、社会貢献への意識が高いです。単純な年功序...
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- 建設業
- 大阪府大阪市北区大淀中1丁目1番88号
- 女性の働きやすさの口コミ 女性が多く活躍する職場で、特に設計職ではその傾向が顕著です。職場内では女性同士の交流が活発で、相談しやすい環境が整っています。管理職に就く女...
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- サービス業
- 大阪府大阪市淀川区西中島5丁目6番6号
- 女性の働きやすさの口コミ 女性はとても働きやすいと思います。各教室によるとは思いますが、働いている方たちとシフト調整をして休みたい日を事前に申請していれば休むことがで...
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- 医薬品
- 大阪府大阪市中央区道修町4丁目1番1号
- 働く環境の口コミ 有給休暇が取りやすく、仕事とプライベートのバランスが取りやすい環境です。職場の雰囲気は良好で、同僚とのコミュニケーションもスムーズに行えます...
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- 口コミ・評判 4件
- 年収・給与明細 2件
- 転職・中途面接 0件
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求人情報を
チェック
- サービス業
- 大阪府大阪市北区堂島浜1丁目2番1号新ダイビル23階
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出世の口コミ
所長と、所長の子供２名が事務所に勤務しており、
所長一族に認められた人が出世しやすい環境であるようです。
でも、優秀な方は、認められてい...
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- 医薬品
- 大阪府大阪市生野区巽西1丁目8番1号
- 働く環境の口コミ イベントが豊富で、社員同士の交流を大切にする文化が根付いています。運動会や社内旅行、忘年会などの行事は、全社員が参加することが求められ、特に...
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