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東京都×情報・通信業界の企業 クリエイティブ系職種による年収・ボーナスランキング【転職・就職に役立つ】
キャリコネに登録されている東京都 情報・通信業界の企業の、クリエイティブ系職種の評価による年収・ボーナスランキングです。キャリコネは、転職・就活に役立つ企業の年収・評判・求人情報を提供しています。60万以上の登録企業から気になる企業の社員が投稿した情報をチェック!
企業別平均年収データです。年収には月給とボーナスが含まれます。平均なので、投稿者属性の偏りで公式発表とかい離している可能性があります。大企業は高く中小は安いという傾向は顕著です。個別口コミで基本給、賞与、残業代などの詳細を確認できます。クリエイティブ系職種には、制作ディレクター、アートディレクター、編集、ライター、DTPオペレーター、Webディレクター、Webデザイナー、ゲームプランナー、CGデザイナー、グラフィックデザイナー、サウンドクリエイター、ファッション関連職、インテリア関連職、イベント関連職、芸能関連職などによる投稿データが含まれます。東京は、全国の人口の約1割を占め、大企業の本社が多く集まる東京。人口あたりの会社員の数が全国1位。「賃金構造基本統計調査」(2016年)によると、都内の会社に勤める会社員の平均年収605万9900円で、他県を圧倒しています。情報通信業界は、携帯電話キャリアやインターネット接続会社のほか、企業向け情報システム会社、個人向けソフト開発・ウェブサービス会社を含みます。エンジニア、ウェブディレクター、デザイナー、マーケター、営業の仕事があります。
年収・ボーナスなどの評価の他、地域・業界・投稿者属性(職種年齢など)で絞り込んで、条件に合った企業を探すことができます。説明をもっと読む
総合評価・平均年収はクリエイティブ系職種の平均値となります。フォローボタンを押して、気になる企業をフォローしましょう。フォロー企業に新着口コミが追加されるとメールで通知します。-
- 情報・通信
- 東京都千代田区紀尾井町1番3号
- 年収・給与の口コミ 細分化されたグレード方式であり、よほど評価されても、小刻みにしか上がることができない。基本的に、キャリアアップのステップとして、在籍している...
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- 情報・通信
- 東京都港区三田1-4-1 住友不動産麻布十番ビル 9F
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出世の口コミ
会社に利益をもたらす人に対して良い評価が付きやすいと考えると、プロデューサーが出世しやすいのではないでしょうか。
クリエイティブ職はどうし...
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- 東京都千代田区一ツ橋1丁目1番1号
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ライバル企業の口コミ
扱っている商品はまったく違うが、仕事で使われる「営業力」に関してはかなり近いと思う。
以下3点において、ライバル視している。
強い力で受...
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- 情報・通信
- 東京都品川区西品川1丁目1番1号住友不動産大崎ガーデンタワー
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出世の口コミ
基本的に、役員クラスと仲良くなっていると出世できる環境にあるが、そのルートに乗るのは非常に難しい。
業務以外にも気に入られる要素が多く必要...
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- 情報・通信
- 東京都港区東新橋1丁目6番1号
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年収・給与の口コミ
正社員は30歳で年収1000万を超えるが、派遣や契約社員は、その3分の1程度である。
しかし、番組制作現場では、社員も派遣も同じ仕事をする...
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- 情報・通信
- 東京都中央区銀座1丁目11番1号
- 残業・休日出勤の口コミ 有給休暇は非常に取得しやすく、プライベートと仕事のバランスを保つのに役立っています。休日出勤をした際には、代休を申請することができるため、無...
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- 情報・通信
- 東京都新宿区西新宿2丁目1番1号
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長所・短所の口コミ
トップダウンな社風であり、良くも悪くも社長の決断で会社が動く。
また、総務部の力が強く納得できないここもある。
所属する社員は人柄も良く...
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- 情報・通信
- 東京都港区六本木6丁目11番1号
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年収・給与の口コミ
成果を出せば大きな報酬が貰える。
ただし、成果を出せないとほとんど大きな報酬は貰えない。
また、技術職(エンジニア)とディレクター職で優...
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- 情報・通信
- 東京都中央区銀座2丁目15番2号
- 女性の働きやすさの口コミ 社長が女性ということもあり、女性にとっては「ワークライフバランス」という観点から非常に働きやすい環境だと思う。朝晩にお子さんの保育園や幼稚園...
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- 情報・通信
- 東京都渋谷区南平台町16番17号
- 残業・休日出勤の口コミ 残業の強制をされることはあまりありませんが、常にタイトなスケジュールのために残業せざるを得ないときが多いです。特に制作の追い込みやリリース日...
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- 情報・通信
- 東京都新宿区新宿6丁目27番30号
- 働く環境の口コミ 会社自体がそもそも非常にラフな会社ですので、社内恋愛は特段問題はないようです。ただし、業界柄圧倒的に男性社員が多いので、社内恋愛に発展するよ...
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- 情報・通信
- 東京都渋谷区神宮前5丁目53番67号
- 年収・給与の口コミ 仕事量の割に給料が大変少ない。そのため若手がどんどん流出する。若手の環境を多少なりとも整えて給料に反映させる仕組みをつくる気は全く感じられな...
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- 情報・通信
- 東京都千代田区一ツ橋1丁目1番1号
- 女性の働きやすさの口コミ 私の居た部署では表立って生理休暇を取っている方はいなかったものの、当日連絡で休みは取れますしフレックスで出社を遅らせたりもできるため、女性特...
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- 情報・通信
- 東京都千代田区大手町1丁目7-1
- 長所・短所の口コミ 部数減が止まらない。ネット部門もそれほどの収入にはつながらない。新聞以外の部門での事業展開が必要かもしれない。
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- 情報・通信
- 東京都新宿区西新宿8丁目17番1号
- 女性の働きやすさの口コミ 男女による区別、差別は特にないと思います。なので、しっかりと成果を残した社員は男女の区別なく昇進しており、女性の副部長も珍しい存在ではありま...
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- 情報・通信
- 東京都新宿区東五軒町3番28号
- 出世の口コミ 能力より上に気にいられる人が出世することも、時にはあります。どこの会社も同じでしょうから、程度問題ですが…。公平で健全な評価システムは設けら...
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- 情報・通信
- 東京都新宿区矢来町71番地
- 出世の口コミ 正社員のほか、契約社員、長期アルバイトなど、様々な働き方をしている人がいる。近年だと、すぐに正社員として働く人はあまり見たことがなく、まずは...
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- 情報・通信
- 東京都文京区音羽2丁目12番21号
- 年収・給与の口コミ 正社員は能力のあるなしに関わらず異常な高額の給料をもらっている。アイデアや能力の部分はフリーランスや契約などに出させて彼らに報酬はなし。とに...
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- 情報・通信
- 東京都千代田区一ツ橋2丁目3番1号
- 長所・短所の口コミ 基本的に仕事のできる人は、いくらでも任せられ、そうでもない人の分も背負わねばなりません。ただし、どんな人にもある程度の自由を許してくれる会社...
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- 情報・通信
- 東京都江東区越中島2丁目1番30号
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経営者の評価の口コミ
経営層が今まで新聞ビジネスしかやってきておらず、昨今のデジタル化の流れに全くどう変化、対応していけばいいのか分からない状態になっている。
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- 情報・通信
- 東京都千代田区大手町1丁目3番7号
- 出世の口コミ デスクになるまではほぼ横並び。記者として優秀であること(ニュースを取ってこれる)とデスクとして優秀である(会社がその時求めているニュースを、...
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- 情報・通信
- 東京都港区海岸3丁目18番12号
- 女性の働きやすさの口コミ 一部上場企業であるので、会社的にもその意識は高い。現在も女性管理職が増えている状況であるので、今後もどんどん増えていくと予想される。実際、女...
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- 情報・通信
- 東京都渋谷区宇田川町40番1号
- やりがいの口コミ あまり将来性のキャリアパスが見えにくくやりがいを感じにくい。
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- 情報・通信
- 東京都港区赤坂4丁目8番10号
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働く環境の口コミ
最もユニークな福利厚生は、鑑賞費補助だと思う。
上限はあるが、毎月鑑賞した映画や舞台、コンサート等に対して補助金が出る。コンテンツ業界なら...
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- 情報・通信
- 東京都中央区銀座4丁目12番15号
- 出世の口コミ 特にないです。フラットです。特に研修や外部スクールの補助とかもないので、新卒の方は色々と大変かと思います。色々学んでから中途で入った方が利が...
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- 情報・通信
- 東京都千代田区大手町1丁目7番2号
- 長所・短所の口コミ ある特定の媒体や部署では、社員の業務内容に対する意識が固定化している問題点があると思える。業務改善を行っていく意識ではなく、自身のポストやイ...
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- 情報・通信
- 東京都渋谷区恵比寿4丁目20番3号恵比寿ガーデンプレイスタワー
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残業・休日出勤の口コミ
残業時間はチームや時期によります。
私の場合ですが、残業をしない・させない方針のチームリーダーの下にいた時はほとんど毎月0時間だったことも...
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- 情報・通信
- 東京都品川区東品川4丁目12番4号
- 女性の働きやすさの口コミ 従業員一人ひとりの能力が十分に活かされ、個性が尊重され、性別、年齢、国籍、人種、宗教や障がいの有無などを理由に差別的な扱いをされることのない...
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- 情報・通信
- 東京都港区虎ノ門4丁目3番12号
- 年収・給与の口コミ 評価されていれば30代前半~半ばで1000万円を超える。ただ、現在、ジョブディスクリプション制度の導入を進めており、突出した高収入が得にくく...
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- 情報・通信
- 東京都港区赤坂9丁目7番2号
- 出世の口コミ 役員、というか古株で社長のイヌが上に行っている印象があった。目立たなければ一生目立たないし、マネジメントに優れた人も少ないので、下を引き立た...
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