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東京都×情報・通信業界の企業 30代による年収・ボーナスランキング【転職・就職に役立つ】
キャリコネに登録されている東京都 情報・通信業界の企業の、30代の評価による年収・ボーナスランキングです。キャリコネは、転職・就活に役立つ企業の年収・評判・求人情報を提供しています。60万以上の登録企業から気になる企業の社員が投稿した情報をチェック！
企業別平均年収データです。年収には月給とボーナスが含まれます。平均なので、投稿者属性の偏りで公式発表とかい離している可能性があります。大企業は高く中小は安いという傾向は顕著です。個別口コミで基本給、賞与、残業代などの詳細を確認できます。30歳から39歳までの投稿データです。20代で身につけた能力・経験を生かして、マネージャー・管理職として責任をもって仕事に取り組み始める年代。結婚などプライベートの変化もあり、キャリアのコントロールがより意識的に行われ、転職や資格取得含め何かにチャレンジする人が多いです。東京は、全国の人口の約1割を占め、大企業の本社が多く集まる東京。人口あたりの会社員の数が全国1位。「賃金構造基本統計調査」（2016年）によると、都内の会社に勤める会社員の平均年収605万9900円で、他県を圧倒しています。情報通信業界は、携帯電話キャリアやインターネット接続会社のほか、企業向け情報システム会社、個人向けソフト開発・ウェブサービス会社を含みます。エンジニア、ウェブディレクター、デザイナー、マーケター、営業の仕事があります。
年収・ボーナスなどの評価の他、地域・業界・投稿者属性（職種年齢など）で絞り込んで、条件に合った企業を探すことができます。説明をもっと読む
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- NRIは特定の業界に縛られず、官民を横断的にサポートする力を持っています。入社時には「本棚にしまわれるだけの報告書を作るな」と教えられ、実行...
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- やりがいの口コミ
- ・クライアントの課題解決に貢献できる
・さまざまな業界の仕組みを生でみることができる
・ゼロから企業をよりよくするための仕組みを考え実現...
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- 出世の口コミ
- 基本的に年功序列のため、あまり出世欲がない人でも上にあがれる。振られた仕事を淡々とこなしていれば評価される。目新しいこと、新規性などは特に評...
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- 働く環境の口コミ
- 福利厚生は、カフェポイントというものが存在し、年間約8万円ほど使える。使う物によって、1ポイント250円換算や、300円換算などまちまち。通...
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- 出世の口コミ
- リーダーシップを持っており、積極的に新しいことを学んだり、新しい機会を掴むために行動する人が出世しやすいです。社内公募制度があり、自分の行動...
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- 長所・短所の口コミ
- 全社統一のSI管理ルールがあるため、雑務が多くなるが人員が不足
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しなけれ...
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- 転職後のギャップの口コミ
- インドのIT業界でのキャリアを考えている方には、ここでの経験は非常に価値があります。入社前に期待していた通り、スキルアップの機会は豊富で、特...
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- 年収・給与の口コミ
- 上場企業の平均と比較すると、報酬は高めです。
仕事の負荷も軽いため、労働量あたりの報酬ではかなり良い条件だと思います。
全社員に携帯電話...
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- 長所・短所の口コミ
- 深夜残業、土日出勤、が目立つように思います。中には、深夜・休日出勤手当てを支払わずに、それを強要してくる管理職の方もいらっしゃいます。人事部...
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- 年収・給与の口コミ
- 一般的名企業よりはすくない。なかなか給料は上がらない。定着率も低い。
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- 年収・給与の口コミ
- 昇進のプロセスは、初期段階では年功序列が基本ですが、管理職への昇格は一筋縄ではいきません。上司の推薦や人事部との面談をクリアする必要があり、...
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- 長所・短所の口コミ
- 職場の人間関係はよくも悪くもないように思えた。仕事が終わってから飲みに行くような感じではなく、あくまでも仕事仲間といったような感じに思えた。...
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- ライバル企業の口コミ
- サービス品質やラインナップも非常に似ており、価格帯もNTTコミュニケーションズより少し安い価格帯で提案してきたりするので、よく競合しガチンコ...
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- やりがいの口コミ
- 私の所属していた部門はまさに通信インフラに直接関わるところであったため、多くのお客様にサービスを提供しているという実感があり大変やりがいのあ...
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- 働く環境の口コミ
- 住宅手当はありません。また通勤手当は月２万までです。
フルフレックス制のため、残業や仕事量は人によって変わります。
あくまでもこの会社は...
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- やりがいの口コミ
- 多様な商品を取り扱うため、さまざまな業界や企業と関わる機会が豊富にあります。これにより、日々新しい発見があり、仕事に対する興味が尽きません。...
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- 女性の働きやすさの口コミ
- 年々女性の雇用は増加している。会社全体として女性雇用を促進しており、管理職も存在する。そのため職場環境としては女性の働きやすい環境を全社的に...
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- 長所・短所の口コミ
- 会社方針としてはグローバル化を掲げていますが、ほとんどは国内企業を対象にしています。マーケットとしては縮小していく一方、かつ社員はものづくり...
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- 働く環境の口コミ
- 夏季休暇が年休消化で取らされるため、他社より休みが少ない。
別途夏季休暇を支給することはない。
住宅手当は基本手当に地域手当を加算した額...
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- やりがいの口コミ
- 会社自体が非常に規模が大きい会社なので自分のやりたいことは何でもできる。上司に希望を出し、相談に乗ってもらい承諾をえることができれば部署の移...
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- 女性の働きやすさの口コミ
- 女性が活躍できる環境が整っている職場です。性別に関係なく、能力を発揮すれば管理職や役員に昇進するチャンスがあります。実際に、産休や育休から復...
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- 長所・短所の口コミ
- 親会社からのプロジェクトが多く、安定した収益を確保している点は魅力的です。しかし、合併後の組織の方向性が統一されておらず、現場での混乱が見受...
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- 年収・給与の口コミ
- 契約社員として働いていましたが、半年ごとの職能評価があり、努力が報われる仕組みが整っていました。評価が良ければ、その後の半年間は給与が増える...
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新卒向けにも中途向けにも社内教育は同様に行っていると思いま
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- 年収・給与の口コミ
- 長く務めてもさほど上がらないが、実力がさほどなくてもそれなりに昇格し、給与は上がる仕組み。またいったん上がれば、よっぽどなことがない限り下が...
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SAPジャパン株式会社
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- 営業の場合、年間ターゲットに対する達成度合いに応じてコミッションが支払われます。100%を超えた場合は支払利率が高くなるため、大きな商談を受...
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株式会社大和総研
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- 技術系は女性自体が少なく、管理職も周りでは見つからない。キャリアアップを考える仕組みが特になく、管理職になるにも基準や試験等もない。何故この...
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