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愛知県×情報・通信業界の企業 技術による休日の満足度ランキング【転職・就職に役立つ】
キャリコネに登録されている愛知県 情報・通信業界の企業の、技術の評価による休日の満足度ランキングです。キャリコネは、転職・就活に役立つ企業の年収・評判・求人情報を提供しています。60万以上の登録企業から気になる企業の社員が投稿した情報をチェック！
休日が多い、あるいは休日にちゃんと休める場合は満足度が高く、そうでない場合は低い点数になっています。120日が目安化している年間休日日数や休日出勤の多さが点数に反映されています。応募時や入社時にはチェックしておきたい情報です。技術には、プロジェクトマネージャー、システムエンジニア、ネットワークエンジニア、プログラマ、社内SEなどのソフトウェア技術者と、回路設計、機械設計、制御設計、生産管理、フィールドエンジニアなどのハードウェア技術者と、建築・土木・プラント設計、施工管理などの建設・建築系技術者などによる投稿データが含まれます。愛知は、豊田市に本社を置くトヨタ自動車を擁し、工業出荷額は全国１位。自動車などの輸送用機械だけでなく、業務用機械、鉄鋼業、タイヤ等のゴム製品、プラスチック、繊維など多くの品目で全国1位の生産量を誇ります。情報通信業界は、携帯電話キャリアやインターネット接続会社のほか、企業向け情報システム会社、個人向けソフト開発・ウェブサービス会社を含みます。エンジニア、ウェブディレクター、デザイナー、マーケター、営業の仕事があります。
休日の満足度などの評価の他、地域・業界・投稿者属性（職種年齢など）で絞り込んで、条件に合った企業を探すことができます。説明をもっと読む
評価点は技術の平均値になります。-
- 情報・通信
- 愛知県名古屋市東区泉1丁目23番22号
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出世の口コミ
TMCとの意思疎通やニーズを汲み取ってのアクションが全て。
あとは、自部署に天下りがいるかいないか次第なので、運の要素も強いと思う 出世の口コミの続きを見る
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- 情報・通信
- 愛知県刈谷市大正町1丁目714番地
- やりがいの口コミ デンソーの子会社であり、設計部門を担当しているため、自動車業界の最新技術に携われる。自分の携わった製品が雑誌等で取り上げられることもあり、そ... やりがいの口コミの続きを見る
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- 情報・通信
- 愛知県名古屋市西区名駅二丁目27番8号
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働く環境の口コミ
基本的に客先派遣になるので、派遣先の会社の企業風土による。
妻の出産にあたり休暇を取得しようと上席に事前相談をしたが、派遣先の社員と調整し... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 情報・通信
- 愛知県名古屋市中区正木1丁目4番6号
- やりがいの口コミ 電力事業という社会インフラに携われたのは、今でも誇り高きに思う。やりがいを感じる一方で、自分のシステムで障害が起きた際はシステムに寄るが地獄... やりがいの口コミの続きを見る
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- 情報・通信
- 愛知県名古屋市中村区大秋町2丁目51番地
- 出世の口コミ 役職に就かないと給与が伸びないので仕方なく役職に就くことを検討する方が多いようです。サブリーダーの人はパワハラ気質だったので、どう言う研修が... 出世の口コミの続きを見る
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- 情報・通信
- 愛知県名古屋市西区牛島町6番1号
- やりがいの口コミ 上司との相談がしやすく、経営陣ともフラットに会話できる風土。休暇も取得でき、産休や育児休暇など取りづらい雰囲気は一切感じない。社内教育にも力... やりがいの口コミの続きを見る
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- 情報・通信
- 愛知県名古屋市中区栄1丁目8番16号
- 出世の口コミ まだ入社して日が浅い為、どのような人が出世していくのか分かりませんが、同僚の話では1年でプロジェクトサブリーダーになった人もいるみたいです。... 出世の口コミの続きを見る
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- 情報・通信
- 愛知県名古屋市中区金山1丁目14番18号
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働く環境の口コミ
福利厚生クラブという外部委託の福利厚生に加入しています。
一度だけ使用しましたが、それ以降使うことはありませんでした。
また、退職金がな... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 情報・通信
- 愛知県名古屋市中区錦2丁目8番11号
- 出世の口コミ 小さい会社ながらも封建的な会社です。よってSEとして優秀かどうかでなく上司に好かれた人が出世していました。 出世の口コミの続きを見る
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- 情報・通信
- 愛知県岡崎市北野町字二番訳124番地1
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働く環境の口コミ
私は出産も育児も介護もしてなかったので、良く判りませんが、
少なくとそう言った事を理由に退職強要や待遇が著しく悪化する様な事はありませんで... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 情報・通信
- 愛知県名古屋市中村区名駅四丁目11番27号 シンフォニー豊田ビル
- 退職理由の口コミ 残業が多すぎた為です。私の所属する部署では残業規制が厳しかったが、仕事量が多すぎるため、タイムカードを押した後に家で事務作業をしていました。... 退職理由の口コミの続きを見る
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- 情報・通信
- 愛知県名古屋市中村区平池町4丁目60番地の12
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残業・休日出勤の口コミ
残業は基本多めだが、水曜日はノー残業デーとなるためメリハリはある。
36協定など法令遵守には厳しいため、45時間以上になることは少ない。
... 残業・休日出勤の口コミの続きを見る
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- 情報・通信
- 愛知県名古屋市中村区岩塚本通2丁目12番
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残業・休日出勤の口コミ
残業や休日出勤は非常に多かったです。ただ、当時はやりがいを感じていたのであまり大変には思いませんでした。
身体を壊す程ではなく、様々な経験... 残業・休日出勤の口コミの続きを見る
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- 情報・通信
- 愛知県知多郡東浦町大字緒川字屋敷壱区34番地
- 出世の口コミ 開発側で中途社員はいないが,営業では中途社員が多い.待遇の違いは明確には無いとは思う.ただ,辞めていく人も多いので,排他的な文化はあるのかも... 出世の口コミの続きを見る
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- 情報・通信
- 愛知県豊田市小坂本町1丁目13番11号
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働く環境の口コミ
福利厚生は愛知県内に１つ宿泊施設があるだけで、家族手当やら子供手当て等、他は全くありません。退職金もありません。
一流企業のように手厚いも... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 情報・通信
- 愛知県名古屋市中区錦2丁目17番21号
- 残業・休日出勤の口コミ 残業はプロジェクトによって大きく異なる。平均残業時間は20hほどだが、多いプロジェクトだと毎月40hの場合もある。繁忙期には80hほどの時も... 残業・休日出勤の口コミの続きを見る
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- 情報・通信
- 愛知県名古屋市中区新栄町二丁目4番地坂種栄ビル13F
- 働く環境の口コミ 出産、育児、介護などが発生した場合も！今までと同じように働く事ができると思います。女性にとっては働きやすい職場かと思います。育児休暇の制度も... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 情報・通信
- 愛知県名古屋市熱田区桜田町19-18
- 出世の口コミ 上層部（具体的には部長以上）はほとんど親会社である東邦ガスの人たちで埋められています．今後この風潮は変わっていくと聞かされましたが，今の所変... 出世の口コミの続きを見る
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- 情報・通信
- 愛知県名古屋市中村区名駅3丁目28番12号
- 退職理由の口コミ 残業時間の多さと、なかなか昇進できないことがネックです。ただ仕事にはやりがいを感じているかたは多いと思います。自由な風潮で、合う方には合う会... 退職理由の口コミの続きを見る
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- 情報・通信
- 愛知県名古屋市東区代官町35番16号
- 長所・短所の口コミ あまり自分で現場を選ぶことが出来ないです。営業から提案された現場に、もし面接が受かったら、行くしか出来ないです。自分の意思で現場を変えること... 長所・短所の口コミの続きを見る
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- 情報・通信
- 愛知県名古屋市中村区名駅4丁目22番22号
- 働く環境の口コミ 現場に出たら放置。2ヶ月に一度、帰社日がありその時に懇親会という名の飲み会あり。単なる飲み会で、時間の無駄。一人当たりの予算2,000円（飲... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 情報・通信
- 愛知県名古屋市東区泉一丁目23番22号
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- 情報・通信
- 愛知県名古屋市東区東桜1丁目1番10号
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転職後のギャップの口コミ
想像よりはるかに働き易い快適な職場でした。
契約社員で入社する場合、社員登用がかなり狭き門です。
ですから、5年で契約終了になる可能性が... 転職後のギャップの口コミの続きを見る
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- 情報・通信
- 愛知県名古屋市中区錦2丁目2番24号
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- 情報・通信
- 愛知県名古屋市中区錦2丁目9番6号
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- 情報・通信
- 愛知県名古屋市中区錦1丁目16番20号
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- 情報・通信
- 愛知県名古屋市守山区喜多山1丁目1番2号
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- 情報・通信
- 愛知県名古屋市中区錦1丁目10番1号
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残業・休日出勤の口コミ
残業はあまりない
休日出勤はたまにある
残業代はつけ放題
雰囲気は暗い
仕事はどちらかというとスローペース
休日出勤をしても給... 残業・休日出勤の口コミの続きを見る
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- 情報・通信
- 愛知県名古屋市熱田区金山町1丁目7番5号
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経営者の評価の口コミ
創業者の会長はあまり経営に口出ししない。
社長以下役員が経営方針を立てている。
どれか一つの職種や業種に絞ることなくバランスよく経営して... 経営者の評価の口コミの続きを見る
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- 情報・通信
- 愛知県名古屋市中村区名駅南1丁目19番29号
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長所・短所の口コミ
当時リーマンショックがあり、新人社員として雇用した約２〜３０名の
仕事がなくなっていました。
しかし、その間にも言語やネットワークの基礎... 長所・短所の口コミの続きを見る
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