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東京都×保険業界の企業 年収・ボーナスランキング【転職・就職に役立つ】
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企業別平均年収データです。年収には月給とボーナスが含まれます。平均なので、投稿者属性の偏りで公式発表とかい離している可能性があります。大企業は高く中小は安いという傾向は顕著です。個別口コミで基本給、賞与、残業代などの詳細を確認できます。東京は、全国の人口の約1割を占め、大企業の本社が多く集まる東京。人口あたりの会社員の数が全国1位。「賃金構造基本統計調査」（2016年）によると、都内の会社に勤める会社員の平均年収605万9900円で、他県を圧倒しています。保険業界には、国内系と外資系の生命保険会社、損害保険会社のほか、これらの会社が提供する商品を販売する保険代理店があります。国内外での業界再編が盛ん。商品開発や調査、資産運用や営業、サービス支援など幅広い仕事があります。
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- やりがいの口コミ
- 金融監督庁からの管理下のもと、商品開発や認可を受けるビジネスであるだけに、創造性のある業務は望めないと思う。いわゆる金融業界特有のマニュアル...
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- やりがいの口コミ
- 自分のやったことが評価される社風ではある。ただ、やはり契約社員という不安定な立場のため長く働くという気持ちにはならない。ソニーブラドは強くあ...
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- 年収・給与の口コミ
- 個人でいくら頑張っても、最終的には支社の結果次第でインセンティブは大きく変わる。たまたま運が良い支社に入れればインセンティブは大きい。
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- やりがいの口コミ
- つく仕事によって異なるが、獲得系の業務であれば給与以外にもインセンティブが発生するので、やる気のある方には向いているかも。
ただし、同じ様...
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- 年収・給与の口コミ
- 給与面では、業界内でも高水準を誇ると感じています。特に、最近の人事制度の改訂により、優れた業績を上げ続けることで、2年ごとに大幅な昇給が期待...
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- やりがいの口コミ
- 売上が伸びれば、伸びる程、給料が上がる。
一件の契約で、1,000万年の報酬を得る人もいる。
月数万〜月数百、数千万円給料をもらっている...
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- 長所・短所の口コミ
- 金融なので良くも悪くも紙文化がまだかなり残っていると思います。業務効率化の観点からも、機械化を早く進めるべきだと思います。
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- 残業・休日出勤の口コミ
- 有給休暇の取得が非常に柔軟で、業務をしっかりとこなしていれば、20日以上の休暇も可能です。フレックスタイム制度が整っており、効率的に仕事を進...
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- 退職理由の口コミ
- 女性のキャリア支援が進んでおり、若手でも責任あるポジションを任される機会が増えています。育児休業制度も整備され、多くの女性が休暇を取得し、復...
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- 年収・給与の口コミ
- 給与水準は同業他社と比べて高めで、特に若手社員にとっては魅力的です。しかし、事故対応業務においては精神的な負担が大きく、クレーム対応や長時間...
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- 女性の働きやすさの口コミ
- 女性にとって非常に働きやすい環境が整っています。自分のペースで仕事を進められるため、業務の効率を高めることが可能です。スケジュール管理が求め...
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- 年収・給与の口コミ
- 給与面では、ボーナスが比較的良いと感じる一方で、月給が仕事内容に見合っているかというと疑問が残ります。以前は役職ごとに給与テーブルが明確に設...
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- 年収・給与の口コミ
- 給与形態はフルコミッションで、最初の二年だけ基本給があるが、二ヶ月おきに減少していき、二年後には無くなる。
残りはコミッション分になるが、...
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株式会社損害保険ジャパン
- 女性の働きやすさの口コミ
- 女性も営業などでバリバリ働いています。でも、時短を使って働く社員もいますので、自分のライフスタイルなどに合わせることが可能だと思います。
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太陽生命保険株式会社
- 残業・休日出勤の口コミ
- 全国に支社があるが、支社勤務の総合職は残業が非常に多い。というか正確には5時で終わるように仕事が割り振られていない。朝は八時前からミーティン...
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- 女性の働きやすさの口コミ
- 女性活躍を謳っています
女性の多い職場というのは特有のしがらみがあります
それを忖度するのに必死で疲れてしまう社員がいます
皆さん仕事...
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大樹生命保険株式会社
- 年収・給与の口コミ
- 営業現場と本社の給与比は1.3:1と営業の人間に対してアドバンテージを与えている。逆にそうでもしない限り、過酷な営業現場に出ようとする者がい...
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朝日生命保険相互会社
- 働く環境の口コミ
- 住宅手当が非常に少なく、駐車場は自己負担。かつ営業で使用する車は自家用車。保険会社だけあって、自社の保険に加入する時には補給制度がある。しか...
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第一生命保険株式会社
- 女性の働きやすさの口コミ
- 女性が多く活躍する職場で、家庭の事情にも理解があるため、育児や家庭の相談がしやすい環境です。育児休暇からの復帰もスムーズで、在宅勤務の選択肢...
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あいおい損害保険株式会社
- 女性の働きやすさの口コミ
- 出来ると思う。ここ数年女性管理職増員傾向にあり、部長、課長クラスは他の上場企業とあまり代わらないが、主任や係長など中堅層の女性任用数は業界で...
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- 年収・給与の口コミ
- 給料はそんなに悪くはなく、成績もあまり重視はされないが、あまりに成績が悪いと給与を引かれます。さらに業務に必要な備品である、封筒や電話代など...
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共栄火災海上保険株式会社
- 残業・休日出勤の口コミ
- 有給休暇は半日単位で取得可能で、柔軟に休みを取ることができます。残業は少なく、夜8時には業務が終了するため、仕事とプライベートのバランスが取...
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- 働く環境の口コミ
- 福利厚生は企業年金もあり大手企業と比べても遜色なく充実している。有給休暇取得もとりやすい環境で、完全週休二日のため比較的３連休はできる。労働...
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- 長所・短所の口コミ
- 営業スタイルが対面中心で、特に高齢のお客様が多いことから、将来の展望に不安を感じることもあります。しかし、最近では新商品のリリースが始まり、...
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富国生命保険相互会社
- 年収・給与の口コミ
- 営業職として働く中で、契約を多く取ることができれば、収入は大幅に増加します。成果に応じた報酬制度が整っており、努力が直接給与に反映されるため...
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アメリカンホーム保険会社
- 長所・短所の口コミ
- 管理職の方々がかなり偏見を持っており、初めから仕事を「できる」OR「できない」を決め付けております。
よって同じような実力の方々でもかたや...
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- やりがいの口コミ
- マネージャー以上の昇格については詳しくわかりませんが、一般社員、サブマネージャークラスですと年功序列感はなく、自分が出した成果がそのまま評価...
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富士火災海上保険株式会社
- 長所・短所の口コミ
- 福利厚生としての会社の制度としては、充実している。活用できるかどうかは本人次第。
古い価値観に依存している社員（異動なしの一般職等）が多い...
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日本興亜損害保険株式会社
- 年収・給与の口コミ
- まずまずな給料だと思います。あとは本人が仕事量と給料の割合に満足できるかどうかだと思ます。つまりようするにすべて自分がその割合に満足できるか...
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- 女性の働きやすさの口コミ
- 現在、女性の管理職が増えつつあるが、基本的に未婚者がなるケースが多い。
管理職になると男性同様に残業、休日出勤が急激に増える。手当ては出な...
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