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サービス業界の企業 管理部門による労働時間の満足度ランキング【転職・就職に役立つ】
キャリコネに登録されているサービス業界の企業の、管理部門の評価による労働時間の満足度ランキングです。キャリコネは、転職・就活に役立つ企業の年収・評判・求人情報を提供しています。60万以上の登録企業から気になる企業の社員が投稿した情報をチェック！
労働時間の長さに対して社員がどれだけ満足しているかの点数です。労働時間のわりに給与は少ない、作業効率が悪いままだから残業になる、などの理由で満足度が低い傾向があります。管理部門には、人事、法務、総務、労務、財務、経理、会計、購買・資材、商品管理、貿易事務・国際業務、事務などによる投稿データが含まれます。サービス業とは、宿泊、外食、レジャーや教育、介護、人材サービスなど、売買した後にモノが残らず、利用者に効用や満足を提供する業界です。人的な接客や営業が占める比重が高く、人手不足により労働条件が改善されつつあります。
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- 新しいアイデアを積極的に取り入れる姿勢があり、若手社員も多く活気に満ちています。上司や同僚との距離が近く、気軽に相談できる環境が整っているた...
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- 働く環境の口コミ
- 福利厚生は人材サービスの企業ですので基本的なものはしっかりしてます。。
有給休暇や残業代もだいたいはしっかりとれますね。
、定時勤務時間...
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私はこの会社の何事をも信じられなくなりました。
苛立ちに支配される自分から脱却するために、此方との縁を切ろうと決...
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- ユーザーを最優先に考える姿勢が強く、求人情報の安全性を確保するために定期的な審査が行われている点は安心できます。しかし、業務範囲が広く、慣れ...
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- 人手不足が深刻な建築や土木、設備の施工管理職において、事業の成長が期待される環境です。未経験者も多く採用されるため、研修や育成が重要な課題と...
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- 何事も会社一丸となって取り組む姿勢は、スタートアップの企業に負けないぐらい大切にされている。この文化については相性の良し悪しによるところが大...
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- 評価制度に関しては、上司の主観が大きく影響するため、努力が必ずしも正当に評価されるとは限りません。特に、直属の上司が上層部と良好な関係を築け...
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- 資格取得やスキルアップに関しては、部署によってサポート体制が異なります。ある部署では、外部研修の費用を自分で負担する必要がある一方で、別の部...
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- 近年福利厚生をパッケージ化した制度を取り入れており、女性やエンジニアが働きやすい環境を目指している姿勢が伺える。取り入れが出来ているかは現場...
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- 保険業界の変化に伴い、顧客の来店数が減少している現状があります。特に、立地の良い店舗でも前年と比べて30%の減少が見られます。オンライン相談...
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- 多様なバックグラウンドを持つ人々と共に働ける環境が魅力的です。特に、語学に堪能な同僚が多く、日々の業務を通じて新たな刺激を受けることができま...
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- 目標設定は自分で行い、企業からの評価が反映される仕組みがありますが、実際にはその影響が薄いと感じることがあります。スタッフの数が多いため、昇...
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