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電気機器業界の企業 管理部門による労働時間の満足度ランキング【転職・就職に役立つ】
キャリコネに登録されている電気機器業界の企業の、管理部門の評価による労働時間の満足度ランキングです。キャリコネは、転職・就活に役立つ企業の年収・評判・求人情報を提供しています。60万以上の登録企業から気になる企業の社員が投稿した情報をチェック!
労働時間の長さに対して社員がどれだけ満足しているかの点数です。労働時間のわりに給与は少ない、作業効率が悪いままだから残業になる、などの理由で満足度が低い傾向があります。管理部門には、人事、法務、総務、労務、財務、経理、会計、購買・資材、商品管理、貿易事務・国際業務、事務などによる投稿データが含まれます。電気機器業界は、日立製作所などの重電系と、富士通などの通信系、パナソニックなどの家電系に分けられます。家電から産業・インフラなどBtoBにシフトした企業が業績を回復。研究開発や商品企画、生産や営業などの仕事があります。
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- 平日は通常勤務で、土日はしっかり休める週休二日制が整っています。祝日出勤があるものの、生活リズムを整えやすく、個人的には助かっています。残業...
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- 企業文化がしっかりと根付いており、特にファーストキャリアとしては非常に良い環境です。営業職では自由度が限られることもありますが、本社勤務では...
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- トップダウンで仕事が下りてきて、それが帰宅直前であろうと、すぐに応えなければならない。また、資料を作成するにしてもA4一枚で作成しなければな...
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自分の意見がちゃんと論理的にまとまっていれば、上司に対して反対意見を言っても、ちゃんと意...
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- 京セラでの給与は、地方拠点を持つ企業の中では比較的高めで、年功序列を基本としつつも、近年は実績評価も取り入れられています。新卒の初任給は大卒...
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- 長所・短所の口コミ
- 多岐にわたる事業展開が魅力的な企業で、特に食品分野の成長が著しいです。ロボット技術や紙おむつ事業など、他社との協力を通じて新たな挑戦を続けて...
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- やりがいの口コミ
- 動きのあるお仕事で常に忙しかったです。派遣社員でも一連のお仕事を任してもらい、大手なので扱う金額も大きくとてもやりがいを感じられました。あま...
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- フレックスタイム制度がしっかりと運用されており、個々の事情に応じて柔軟に働ける環境が整っています。家庭の事情や通院などでの早退も気兼ねなくで...
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- 年収・給与の口コミ
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- 有給休暇の取得が義務付けられているため、休暇を取りやすい環境が整っています。ただし、トヨタカレンダーが適用されるため、事務職でも業務が集中す...
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- 激務ではなく、ややまったり過ごせる。回路設計などは先輩社員による指導を受けることができ、実践的なスキルが身につく。これらのスキルは転職でも役...
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- 女性がキャリアを築く上で、特に管理職を目指すには、体力と仕事への情熱が求められる環境です。男女差別は感じませんが、実際に管理職に就く女性は少...
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- 所謂一般的な福利厚生は全てそろっています。自社製品の社内販売は正直期待できませんが、自動車ローンの優遇金利や審査は社員に有利ですので、利用す...
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- 出世は、昇格試験に合格するかどうかですべて決まる。昇格試験に合格しなければ、給料は全く上がらない。昇格試験を受けるためには、各階級で原則3年...
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- 上司が有給休暇を積極的にとるので、比較的自由に有給休暇の紹介が出来る!遅くまで残業する事も多いが仕事を沢山抱えず、ちゃんと処理していければ休...
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- 技術系の職場では、若手とベテランの間に大きな世代差があり、教育方法も人によって異なるため、若手社員が板挟みになることが多いです。特に、30〜...
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不景気以前は給料が高くその中に含まれているという感覚だったが、今は業績賞与がかなり下...
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- 開発からサポートまで一貫して事業を展開している点はメーカーならではの醍醐味。加えて、世界各国に商流を張り巡らせてので、担当製品がエンドユーザ...
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