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東京都×保険業界の企業 管理部門による休日の満足度ランキング【転職・就職に役立つ】
キャリコネに登録されている東京都 保険業界の企業の、管理部門の評価による休日の満足度ランキングです。キャリコネは、転職・就活に役立つ企業の年収・評判・求人情報を提供しています。60万以上の登録企業から気になる企業の社員が投稿した情報をチェック!
休日が多い、あるいは休日にちゃんと休める場合は満足度が高く、そうでない場合は低い点数になっています。120日が目安化している年間休日日数や休日出勤の多さが点数に反映されています。応募時や入社時にはチェックしておきたい情報です。管理部門には、人事、法務、総務、労務、財務、経理、会計、購買・資材、商品管理、貿易事務・国際業務、事務などによる投稿データが含まれます。東京は、全国の人口の約1割を占め、大企業の本社が多く集まる東京。人口あたりの会社員の数が全国1位。「賃金構造基本統計調査」(2016年)によると、都内の会社に勤める会社員の平均年収605万9900円で、他県を圧倒しています。保険業界には、国内系と外資系の生命保険会社、損害保険会社のほか、これらの会社が提供する商品を販売する保険代理店があります。国内外での業界再編が盛ん。商品開発や調査、資産運用や営業、サービス支援など幅広い仕事があります。
休日の満足度などの評価の他、地域・業界・投稿者属性(職種年齢など)で絞り込んで、条件に合った企業を探すことができます。説明をもっと読む
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- 年収・給与の口コミ
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- やりがいの口コミ
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- 長所・短所の口コミ
- ダイレクト損保業界での売上トップを誇る企業で働いています。自動車保険が主力商品で、他の保険商品に関してはまだ発展途上の印象を受けますが、最近...
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富国生命保険相互会社
- 女性の働きやすさの口コミ
- 出産休暇の取得が比較的スムーズで、女性にとって働きやすい環境が整っています。ただし、早退や有給休暇の取得には一定の条件があり、毎月の目標を達...
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株式会社損害保険ジャパン
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- エリア職(転勤がない職種)であっても、住宅手当てがある。
家賃により補助額が異なるが、半額くらいは負担してくれるので、
地方出身者にはあ...
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- 残業・休日出勤の口コミ
- 所属によって大きく異なる。一応は20時退勤することになっているため、大半の所属では守られていると思う。休日出勤しても振替休日が取得できるかど...
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- 年収・給与の口コミ
- 業績が給与に反映する仕組みであるが、足切りのようなものがあり、業績がある一定のラインを超えないと全く給与に反映されない。
賞与は直近の6カ...
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- 長所・短所の口コミ
- 現場を知っているはずの人事労務が、現場の実情を無視した指示を行うため、結果的にサービス残業などが増加している。
平日土日問わず滅私奉公を強...
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- 年収・給与の口コミ
- 保険メーカーとしての報酬は悪くはないと思うが、年数を重ねると厳しくなる。
マネージャーとしてオーバーライドの上乗せがないと、やっていけない...
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共栄火災海上保険株式会社
- 残業・休日出勤の口コミ
- 勤務時間や休暇の調整がしやすく、柔軟な働き方が可能です。特に、時短勤務を利用している社員が多く、個々のライフスタイルに合わせた働き方が尊重さ...
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- ■チャネル
現在、力を入れているのは郵便局・大型の乗合代理店である。ポテンシャルのある代理店のシェアアップが必要であることはその通りである...
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- 長所・短所の口コミ
- なかなかがむしゃらに頑張っても評価されない。というかある程度のポジションで入社して、権力者に近づきこびへつらうくらいしか(もともと懇意の間柄...
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- やりがいの口コミ
- 仕事はやはりやりがいが必要だと感じる。達成感が得られると嬉しい。顧客サービスを基本としているので喜んでもらえたら一番調子がいいが、顧客からク...
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- 契約者と相手との間に立って交渉を行うので、精神的にはキツイ仕事。無理難題や理不尽な苦情に耐えられる(ある程度受け流せる)能力があればよい。上...
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日新火災海上保険株式会社
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日本興亜損害保険株式会社
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- 基本的に配属先の上司に気に入られるかどうかが一番大きい。個人の業績も当然考慮されるが、必要な事務作業をそつなくこなしていれば、大した実績がな...
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株式会社日立保険サービス
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- 派遣でも、産休や時短制度を活用している方もいます。介護で休暇されてた正社員さんもいました。女性が多い職場ということもあり、そのあたりは配慮さ...
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- 毎週金曜日はジーンズでの勤務が可能でした。
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服装面はビジネスカジュ...
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株式会社エコスマート
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- 業務内容は、書類作成に加え営業のサポート業務や、資料送付などお客様へのフォローなど忙しく対応していた。事務職とは言え最低限の専門知識は必要だ...
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- 営業サポート的立場の地域社員は、仕事量がどんどん増えているにもかかわらず、給与は横ばいでモチベーションは上がらない。いわゆる総合職の営業と比...
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