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機械業界の企業 30代によるランキング【転職・就職に役立つ】
キャリコネに登録されている機械業界の企業の、30代の評価による企業ランキングです。キャリコネは、転職・就活に役立つ企業の年収・評判・求人情報を提供しています。60万以上の登録企業から気になる企業の社員が投稿した情報をチェック！
30歳から39歳までの投稿データです。20代で身につけた能力・経験を生かして、マネージャー・管理職として責任をもって仕事に取り組み始める年代。結婚などプライベートの変化もあり、キャリアのコントロールがより意識的に行われ、転職や資格取得含め何かにチャレンジする人が多いです。機械業界は、発電所設備や航空機エンジン、造船などの重機をはじめ、建設機械、自動車や精密機器向けの工作機械が主なプロダクト。近年は工場の自動化需要を受けて、産業用ロボットの市場が拡大。開発や生産、営業の仕事があります。
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評価点は30代の平均値になります。-
- 機械
- 東京都千代田区丸の内3丁目2番3号
- ライバル企業の口コミ 以前は日立もライバルであったが、現在は協業関係になりつつあり、結果的に東芝がライバルとなっている。また、事業ごとにライバルも変わってくるので... ライバル企業の口コミの続きを見る
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- 機械
- 兵庫県神戸市中央区東川崎町3丁目1番1号
- 働く環境の口コミ 基本的な制度は整っている。カフェテリアプラン等、余暇に使用できるのもうれしい。ただ、通勤可能地域に自宅がある場合は入寮できず、住宅手当も出な... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 機械
- 東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス
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年収・給与の口コミ
報酬は適正。業務に相当するものを受け取っていた。（本部内勤）
また、Ad-Hoc的な業務に関しても通常の給与とは別にAwardなどで評価が... 年収・給与の口コミの続きを見る
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- 機械
- 東京都大田区羽田旭町11番1号
- ライバル企業の口コミ 海水の淡水化ポンプの中東の売り上げがよい。中東地域に特に強いイメージ。また、新人研修で中東に研修があるという点、若いうちから海外経験ができる... ライバル企業の口コミの続きを見る
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- 機械
- 大阪府大阪市浪速区敷津東1丁目2番47号
- 働く環境の口コミ キャリア入社時の面接で「若い人に仕事を任せる文化」と説明を受けていたが、実際には働かず口ばかりの高齢者がまき散らす仕事を若手が解決する文化だ... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 機械
- 東京都港区海岸1丁目2番20号
- 働く環境の口コミ 社風は泥臭く地道に仕事を進めていくことが信条であると入社時は感じていたが、ここ最近の働き方改革の流れで、あまり仕事ができない人も残業の規制に... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 機械
- 東京都千代田区丸の内2丁目7番2号
- 年収・給与の口コミ 年功序列制になっていたり、上司にいかに気に入られるかによって、報酬額が異なってくると感じている。満足な点はある程度仕事をこなせば、ある程度の... 年収・給与の口コミの続きを見る
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- 機械
- 大阪府大阪市北区梅田1丁目13番1号大阪梅田ツインタワーズ・サウス
- 働く環境の口コミ 有休は年間22日付与され、基本的に年度をまたいでの繰越はできない（有休買取もない）。消化の進捗が悪い場合、管理職からフォローが入ることがある... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 機械
- 千葉県千葉市美浜区中瀬1丁目1番地
- ライバル企業の口コミ 韓国政府系のシンクタンク・産業研究院の２０１０年３月２日のレポートによれば、韓国の年間の海外プラント受注額が、２０１５年までに900億～1,... ライバル企業の口コミの続きを見る
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- 機械
- 東京都千代田区丸の内3丁目2番3号
- 年収・給与の口コミ 査定の方法は、半期毎に立てた目標への達成度を上長が評価するシステムとなっており、余程のことがない限り、悪い評価を受けることはない。昇進につい... 年収・給与の口コミの続きを見る
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- 機械
- 群馬県館林市足次町469-2
- やりがいの口コミ 長年の経験を活かし、若手社員を指導しながら仕事を進めています。若手に教える側ではありますが、教えていく中で自分も成長できるのは面白みの一つだ... やりがいの口コミの続きを見る
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- 機械
- 東京都品川区大崎1丁目6番3号
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長所・短所の口コミ
会社の経営方針が創立100周年を迎えると同時に1兆円企業になるという、
方針を打ち出しており、工場の取り組みもすべてが金額優先である。
... 長所・短所の口コミの続きを見る
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- 機械
- 東京都港区赤坂5丁目3番1号
- やりがいの口コミ 仕事の面白味は個人により違うだろうが、私は面白く感じている。特に、半導体製造装置では、韓国メーカーとの競合が激化している。日本の将来を背負っ... やりがいの口コミの続きを見る
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- 愛知県刈谷市朝日町1丁目1番地
- 働く環境の口コミ 体育会系です。新人芸や宴会幹事などとても負担がかかります。会社はそういったところも含めて誰もが働きやすいようにかえていっていただきたいです。 働く環境の口コミの続きを見る
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- 機械
- 東京都台東区東上野2丁目16番1号
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働く環境の口コミ
年に一度、駅伝やソフトボール大会が全社的に開催される。参加は自由であるが、比較的皆自発的に参加している様子。
飲み会などは、仕事の区切りや... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 愛媛県松山市堀江町7番地
- 働く環境の口コミ 本社勤務に限って言えば、とにかくみんなよく働き、真面目な社員が多かったです。日曜日も県内企業対抗のソフトボール大会などもありましたし、金曜日... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 東京都千代田区丸の内1丁目6番2号
- 出世の口コミ 人とのコミュニケーション能力が物を会社。世間一般に見られる上下関係はないが、先輩に好かれることが出世への第一歩。あまり飛び出しすぎず、引っ込... 出世の口コミの続きを見る
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- 機械
- 大阪府大阪市北区天満1丁目26番3号
- 転職後のギャップの口コミ 社員の個々の能力が非常に高く驚きました。営業やエンジニア、事務など様々な職種の中でそれぞれプロフェッショナルがいます。風通しが良いので、違う... 転職後のギャップの口コミの続きを見る
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- 京都府京都市伏見区竹田向代町136
- やりがいの口コミ 担当者に任される権限と責任が大きい。手を挙げれば入社後すぐに大手ユーザー任せてもらえる。早く仕事を覚えたい人には向いているとおもう。商品が高... やりがいの口コミの続きを見る
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- 神奈川県横浜市西区みなとみらい３丁目７番１号
- 出世の口コミ 大量に新卒を採用した時期とリーマンショック以降新卒採用が非常に少ない時期があったため、同じような年代に人が固まっており人数の多い世代は出世の... 出世の口コミの続きを見る
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- 奈良県大和郡山市北郡山町106番地
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女性の働きやすさの口コミ
女性の働きやすさはとても高いと思います。
近年マネジメントクラスの役職についている女性は増えてますし、そういう方ほど生き生きと仕事をされて... 女性の働きやすさの口コミの続きを見る
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- 栃木県芳賀郡芳賀町芳賀台6-1
- 残業・休日出勤の口コミ 残業もほとんどないセクションでしたので、プライベートの時間の確保も問題なくできました。休日出勤はありませんでした。そのほか勤務時間に関しても... 残業・休日出勤の口コミの続きを見る
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- 三重県伊賀市佐那具町1626番地
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出世の口コミ
新卒社員には手厚い新入社員研修がある
基本的なビジネスマナーはきっちり指導されている
人事担当者との面談も月1であり不安な点等は解消して... 出世の口コミの続きを見る
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- 大阪府大阪市住之江区南港北1丁目7番89号
- 年収・給与の口コミ 平均的に低い方だと思う。資格手当もないので、頑張らなくても大丈夫みたいに社風で、しかも受注型企業で、将来性があまり明るくありませんようです。 年収・給与の口コミの続きを見る
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- 機械
- 神奈川県横浜市港北区大豆戸町275番地
- 働く環境の口コミ 福利厚生は比較的充実している。特に、娯楽施設や宿泊施設の優待制度が豊富で、それを利用する人も多い。家庭のある人にとっては、かなり人気がある。... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 東京都中央区日本橋本町1丁目5-4
- やりがいの口コミ 大企業でありますから給与体系はしっかりしていますし、評価によってボーナスもよろしいと思います。自由な風土ですが競合他社に圧倒され負けてしまう... やりがいの口コミの続きを見る
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- 機械
- 東京都渋谷区本町1丁目6番2号
- 退職理由の口コミ カシオ計算機株式会社における携帯電話事業の撤退に伴い、退職した。当時、NEC及び日立製作所との合弁会社へ出向していたものの、携帯電話事業を撤... 退職理由の口コミの続きを見る
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- 機械
- 東京都大田区大森北2丁目13番11号
- 年収・給与の口コミ 平均的にはいいほうだと思う。年収は業績連動のボーナスによりますが、悪くはないです。常に考え続けることが要求・重視されるため、なんとなく在籍す... 年収・給与の口コミの続きを見る
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- 機械
- 東京都港区芝5-37-8
- 長所・短所の口コミ 目先の利益に飛びついて、結果的に損をするケースが多い。面白い製品を生み出す土壌がほとんどないように感じられた。どんな製品を開発しているかが不... 長所・短所の口コミの続きを見る
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- 機械
- 愛知県安城市住吉町3丁目11番8号
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長所・短所の口コミ
ごく一部の社員の精神的・肉体的耐久力に依存した体制となっている点は問題。
海外拠点では長時間労働・過重責任により精神疾患を発症する社員が... 長所・短所の口コミの続きを見る
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