建設業界の企業 30代による仕事のやりがいランキング【転職・就職に役立つ】

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建設業界の企業 30代による仕事のやりがいランキング【転職・就職に役立つ】

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仕事のやりがいという、個人の価値観に左右される項目を点数化したものです。社風、職種、年齢によって差がでやすい項目です。30歳から39歳までの投稿データです。20代で身につけた能力・経験を生かして、マネージャー・管理職として責任をもって仕事に取り組み始める年代。結婚などプライベートの変化もあり、キャリアのコントロールがより意識的に行われ、転職や資格取得含め何かにチャレンジする人が多いです。建設業界は、スーパーゼネコン5社や準大手・中堅ゼネコンなどの総合建設業者のほか、専門工場業者、道路会社や土木会社を含みます。大東建託などのようなサブリース会社も。営業、積算、調達、設計、施工管理などの仕事があります。
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- 2 株式会社ヤマダホームズ（ヤマダSXL）
  仕事のやりがい 4.5
  
  （総合評価 3.8）
  - 建設業
  - 群馬県高崎市栄町１番１号
  - 残業・休日出勤の口コミ社内で組織を見直す動きがあり、そのひとつとして残業時間も以前に比べたらかなり少なくなっていました。基本的には定時で上がって、ムダな残業はしな... 残業・休日出勤の口コミの続きを見る
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  仕事のやりがい 5.0
  
  （総合評価 5.0）
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  - 残業・休日出勤の口コミ残業は多く、休日出勤も多めの会社です。
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  仕事のやりがい 3.5
  
  （総合評価 3.1）
  - 建設業
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  仕事のやりがい 4.1
  
  （総合評価 3.7）
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  仕事のやりがい 2.9
  
  （総合評価 2.7）
  - 建設業
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  仕事のやりがい 2.7
  
  （総合評価 2.5）
  - 建設業
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  仕事のやりがい 3.8
  
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  - 建設業
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  仕事のやりがい 3.7
  
  （総合評価 3.6）
  - 建設業
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  仕事のやりがい 3.5
  
  （総合評価 3.6）
  - 建設業
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  仕事のやりがい 3.5
  
  （総合評価 3.0）
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  仕事のやりがい 3.4
  
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  仕事のやりがい 3.3
  
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  仕事のやりがい 4.5
  
  （総合評価 4.4）
  - 建設業
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  仕事のやりがい 4.0
  
  （総合評価 2.9）
  - 建設業
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  仕事のやりがい 4.0
  
  （総合評価 3.3）
  - 建設業
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  仕事のやりがい 4.0
  
  （総合評価 3.3）
  - 建設業
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  仕事のやりがい 4.4
  
  （総合評価 3.4）
  - 建設業
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  仕事のやりがい 4.4
  
  （総合評価 4.1）
  - 建設業
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  - 残業・休日出勤の口コミ業種的に残業は多かったと思う。ただ勤怠システムを導入したあたりから、残業時間が減っていくなど改善は見られたと思う。ただ仕事柄残業になることは... 残業・休日出勤の口コミの続きを見る
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  仕事のやりがい 4.3
  
  （総合評価 3.4）
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  - 残業・休日出勤の口コミ残業について
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  - 建設業
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  - 働く環境の口コミ風通しが本当に良い会社。私が所属している現場でも、東京支店、本店建築部、技術研究所と連携して問題解決や打ち合わせを逐次行っている。また現場責... 働く環境の口コミの続きを見る
- 三井住友建設株式会社（Sumitomo Mitsui Construction Co., Ltd）
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  （総合評価 4.0）
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  - 茨城県鹿嶋市大字長栖１８７９番地２０７
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  - 残業・休日出勤の口コミ残業は多い日と少ない日がある。
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  - 出世の口コミ契約社員からのスタートです。２回の試験を経て、社員になれますが一時的に給料が下がる。転勤を要求されれば断れないなどの、デメリットもあります。... 出世の口コミの続きを見る
- 株式会社NTTファシリティーズ（NTT FACILITIES, INC.）
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  仕事のやりがい 5.0
  
  （総合評価 4.4）
  - 建設業
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  仕事のやりがい 3.3
  
  （総合評価 3.3）
  - 建設業
  - 東京都港区芝二丁目32番1号
  - 働く環境の口コミ時短にはなると思いますが、復帰している人がかなりいたのですごく良い環境な会社だとは思います。
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