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医薬品業界の企業 30代によるランキング【転職・就職に役立つ】
キャリコネに登録されている医薬品業界の企業の、30代の評価による企業ランキングです。キャリコネは、転職・就活に役立つ企業の年収・評判・求人情報を提供しています。60万以上の登録企業から気になる企業の社員が投稿した情報をチェック!
30歳から39歳までの投稿データです。20代で身につけた能力・経験を生かして、マネージャー・管理職として責任をもって仕事に取り組み始める年代。結婚などプライベートの変化もあり、キャリアのコントロールがより意識的に行われ、転職や資格取得含め何かにチャレンジする人が多いです。医薬品には、新薬、大衆薬、後発薬のメーカーがあります。世界的な業界再編も進んでいます。技術研究や医薬品開発、生産やマーケティングの仕事があります。製薬会社の営業マンは、MR(エムアール、医療情報担当者)と呼ばれます。
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評価点は30代の平均値になります。-
- 医薬品
- 大阪府大阪市中央区道修町4丁目1番1号
- 女性の働きやすさの口コミ 可能だと思います。会社が女性が活躍している印象をアピールしているため、管理職や役員にも女性が在籍しています。また、女性のみ受けられる研修もあ... 女性の働きやすさの口コミの続きを見る
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- 医薬品
- 兵庫県神戸市中央区磯上通5丁目1番28号
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長所・短所の口コミ
外資系ですので、結果を出せばそれなりの評価をちゃんとしていただけます。
仕事量は少数精鋭ですので他メーカーと比べると忙しいかもしれません。... 長所・短所の口コミの続きを見る
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- 医薬品
- 大阪府大阪市北区大深町3番1号 グランフロント大阪タワーB
- ライバル企業の口コミ アストラゼネカのオメプラールに対して武田薬品のタケプロン、アストラゼネカのゾラデックスに対して武田のリューリンが対抗品目。良くも悪くも日本一... ライバル企業の口コミの続きを見る
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- 医薬品
- 東京都中央区日本橋本町2丁目5番1号
- 退職理由の口コミ 早期退職が行われており、MRである限り今後の将来性が見通すことができなくなっている。開発力があまりなく、もし開発がうまくいったとしても希少疾... 退職理由の口コミの続きを見る
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- 医薬品
- 大阪府大阪市北区梅田2丁目4番9号
- 転職後のギャップの口コミ 時代の流れとともに必然と改革が行われてる。温かみのある企業と聞いていたが、もはや幻想であると思う。オフィスも閉鎖されていく傾向で、社員間のコ... 転職後のギャップの口コミの続きを見る
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- 医薬品
- 東京都新宿区西新宿3丁目20-2 東京オペラシティタワー
- 出世の口コミ 出世については上司次第と感じでいる人が多いと思います。実際にその傾向があります。一方、出世欲がある社員に対してはそれなりのチャンスがある会社... 出世の口コミの続きを見る
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- 医薬品
- 東京都中央区日本橋本町3丁目5番1号
- 長所・短所の口コミ 正社員と派遣をきっちり区別する職場で、派遣担当の上司は良い人だが、女性が裏でいろいろ言ってる感じでちょくちょく嫌味を言われて、雰囲気は働きず... 長所・短所の口コミの続きを見る
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- 医薬品
- 東京都港区赤坂1丁目8番1号
- 長所・短所の口コミ たまたま、私が所属していた部署は英語が苦手な社員が多く、海外本社、支社とのMTGの時には、通訳がてら必ず出席させられることになり、そのため、... 長所・短所の口コミの続きを見る
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- 医薬品
- 東京都文京区小石川4丁目6番10号
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働く環境の口コミ
出産後も続けているMRは数人いるので、
時短制度などはないが本人の努力と周囲の理解
が得られれば続けることは可能。
介護や結婚などの理... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 医薬品
- 東京都港区虎ノ門1丁目23番1号
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ライバル企業の口コミ
競合品が多い。ガンガン攻めてくる。ぶつかる事も多い。
同種の薬剤が採用に上がるタイミングなどシビア。内資ならではの泥臭さがある。MRはガツ... ライバル企業の口コミの続きを見る
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- 医薬品
- 東京都千代田区西神田3丁目5番2号
- 働く環境の口コミ あくまで前職との比較ですが、非常によいと思います。健保組合からの給付も充実していますし、オフィスもキレイです。コロナ禍では在宅勤務用にヘッド... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 医薬品
- 大阪府大阪市北区大深町4番20号
- やりがいの口コミ 医療に貢献するということは、社会への貢献という意味ではこの上ない意義があると思っていますので、たいへんやりがいを持って働けております。辛いこ... やりがいの口コミの続きを見る
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- 医薬品
- 東京都千代田区神田司町2丁目9
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年収・給与の口コミ
派遣社員という事もあり、仕事量と報酬はまったく見合いませんでした。
ただ、正社員の方だとボーナスがかなり多いので納得できる金額だとは思いま... 年収・給与の口コミの続きを見る
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- 医薬品
- 東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー
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退職理由の口コミ
別の会社の方から誘いを受けた。現状よりも給料が良く、ステップアップが可能であったため転職をしました。
また、希望勤務地も可能であったため、... 退職理由の口コミの続きを見る
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- 医薬品
- 東京都北区浮間5丁目5番1号
- 出世の口コミ 上を常に見ていて、黙っている人。親会社の顔色をうががう人。40歳位までで選別されますのでそれまで慎重に、無難に過ごす必要があります。あとは、... 出世の口コミの続きを見る
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- 医薬品
- 東京都千代田区神田錦町1丁目27番地
- やりがいの口コミ 入社後から、責任のある仕事をどんどん任せてもらえたので、多くの経験を積み、スキルを向上できたことが良かったと思います。承認を得るまでは長い道... やりがいの口コミの続きを見る
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- 東京都千代田区神田駿河台4丁目6番地 御茶ノ水ソラシティ
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経営者の評価の口コミ
経営層の能力は高いと感じる。
以前は、同族経営であったが、現在は生え抜きの社長が経営を行っている。
しかしながら、杏林全体の株式を保有し... 経営者の評価の口コミの続きを見る
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- 東京都千代田区大手町1丁目9番2号
- 長所・短所の口コミ 人事部から、健康増進のためのキャンペーンがよく発信されています。場合によってはちょっとしたギフトカードが貰えることもあるので、得した気分にな... 長所・短所の口コミの続きを見る
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- 東京都千代田区九段北1丁目13番12号北の丸スクエア
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出世の口コミ
やはり英語は出世に必須である。
求められるレベルは業界の中でもかなり高いと思う。
また、自己アピールがうまい人間も出世しているように思う... 出世の口コミの続きを見る
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- 大阪府大阪市中央区道修町2丁目6番8号
- 働く環境の口コミ 福利厚生は外部に委託しており、レジャー、育児、自己啓発など豊富なメニューがあります。カフェテリアプランというものがあり、毎年3万円相当の補助... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 大阪府大阪市中央区道修町3丁目1番8号
- 長所・短所の口コミ 計画達成に伴いノルマは大幅UPする。評価マニュアルはあるが、計画基準がなく現場まかせである。基本的にやればやるだけ計画が加算される。会社看板... 長所・短所の口コミの続きを見る
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- 医薬品
- 大阪府大阪市中央区道修町3丁目2番10号
- 残業・休日出勤の口コミ 派遣社員は派遣社員なりの仕事しか任されないです。正社員は、各自が自分のライフスタイルに合わせて仕事をしている印象でした。女性も多く活躍してお... 残業・休日出勤の口コミの続きを見る
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- 医薬品
- 東京都中央区京橋2丁目4番16号
- 長所・短所の口コミ 一番ネックになっているのが、開発製品の少なさ、パイプラインの貧弱さではないかと思います。他社からの導入品や移管製品、ジェネリックがメインのた... 長所・短所の口コミの続きを見る
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- 愛知県名古屋市東区東外堀町35番地
- 年収・給与の口コミ MRに日当が無いのは、この業界では珍しくマイナスなのではないかと思う。また、職務別の給与をとっていないため、他社ではMRの給与は高いのを考え... 年収・給与の口コミの続きを見る
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- 医薬品
- 東京都豊島区高田3丁目24番1号
- やりがいの口コミ 若者でも比較的自由に意見できる雰囲気。専門能力を活かすことができる。 やりがいの口コミの続きを見る
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- 医薬品
- 東京都中央区日本橋本町3丁目4番1号
- 年収・給与の口コミ 基本給は、上場会社としては一般的であるが、それにプラス、日当、MR手当、社宅制度などがあるので、生活には全く困らない。年に2度直属の上長と面... 年収・給与の口コミの続きを見る
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- 医薬品
- 東京都北区浮間5丁目5番1号
- 退職理由の口コミ 退職を決めた一番の理由は自身の方針と部署での方針が違った事と、その事を何度も面談時に上司に相談しても改善されず、挙句には窓際の作業室にまわさ... 退職理由の口コミの続きを見る
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- 大阪府門真市新橋町2番11号
- やりがいの口コミ 多くの品目を開発しているため、多くの製剤の開発に携わることができる。大変ではあるが、自分の仕事が製剤の上市に直接的にかかわっていると実感する... やりがいの口コミの続きを見る
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- 医薬品
- 東京都文京区本駒込2丁目28番8号
- ライバル企業の口コミ 社員数の差です。ライバル企業では一県に当たり少数で回らなければならないところを弊社ではより多くの人数で回ることができます。そのため、得意先の... ライバル企業の口コミの続きを見る
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- 医薬品
- 東京都中央区日本橋箱崎町24-1
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残業・休日出勤の口コミ
残業や休日出勤については部署によってまちまち。
自分がいた部署は繁忙期は休日出勤を含め100hr/月 いくこともあった。
繁忙期以外だと... 残業・休日出勤の口コミの続きを見る
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