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機械業界の企業 管理部門によるストレス度の低さランキング【転職・就職に役立つ】
キャリコネに登録されている機械業界の企業の、管理部門の評価によるストレス度の低さランキングです。キャリコネは、転職・就活に役立つ企業の年収・評判・求人情報を提供しています。60万以上の登録企業から気になる企業の社員が投稿した情報をチェック!
仕事や職場で感じるストレスが弱ければ点数は高く、ストレスが強ければ点数は低くなります。営業だったら売上のプレッシャー、システム開発だったら炎上プロジェクトの負担、事務系だったら上司の性格…などストレスの原因はさまざま。管理部門には、人事、法務、総務、労務、財務、経理、会計、購買・資材、商品管理、貿易事務・国際業務、事務などによる投稿データが含まれます。機械業界は、発電所設備や航空機エンジン、造船などの重機をはじめ、建設機械、自動車や精密機器向けの工作機械が主なプロダクト。近年は工場の自動化需要を受けて、産業用ロボットの市場が拡大。開発や生産、営業の仕事があります。
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評価点は管理部門の平均値になります。-
- 機械
- 東京都千代田区丸の内3丁目2番3号
- やりがいの口コミ 顧客が個人でないため、直接顧客の反応が見えない。住宅会社や車メーカーなどは、直接、顧客の満足感や反応が伝わり、やりがいもあると思うが、顧客が... やりがいの口コミの続きを見る
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- 機械
- 東京都江東区豊洲3丁目1番1号
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働く環境の口コミ
・女性の出産時の休暇は取りやすいと思います。実際に1年程度休んで復帰されている方を何人も見かけました。
・また妻が出産したときも1週間程度... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 機械
- 東京都中央区明石町8-1
- 年収・給与の口コミ 完全なる年功序列制。実力と給与が比例しないので、合う合わないがあると思う。 年収・給与の口コミの続きを見る
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- 京都府長岡京市神足寺田1
- 退職理由の口コミ 当時、女性で出産して、育休、産休を取っている人が殆どいなかった。今は増えているのかもしれません。結婚のため、家から職場の距離が遠くなって、妊... 退職理由の口コミの続きを見る
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- 福岡県福岡市博多区那珂5丁目1番11号
- やりがいの口コミ 会社の規模が大きい為、入ってくる案件も大きいものが多く、毎回違った面白さがありました。有名な商業施設などの案件のときには、たくさんの人に綺麗... やりがいの口コミの続きを見る
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- 機械
- 東京都中央区日本橋箱崎町6番6号
- やりがいの口コミ 仕事量があきらかに減少しているので、丁寧に仕事をする事ができるが物足りないと思う。営業マンにもっと頑張ってもらって事務作業も充実するとうれし... やりがいの口コミの続きを見る
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- 機械
- 東京都港区芝5丁目34番7号
- 退職理由の口コミ 今後退職を検討している。理由は独特の社内文化に馴染めなかった事が大きい、また全国転勤が3〜5年で必ずある為家族持ちは単身赴任が多い事も不満で... 退職理由の口コミの続きを見る
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- 機械
- 愛知県豊川市本野ケ原3丁目22番地
- 年収・給与の口コミ 報酬の額は若い頃はそこそこ満足できていたが、周りを見渡す事が出来る世代になると夜勤手当頼みの給料に全然納得できない。査定制度も全然透明性が見... 年収・給与の口コミの続きを見る
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- 東京都品川区大崎2丁目1番1号
- 働く環境の口コミ 社内環境は良好。上司も人柄がよいひとが多く、変なプレッシャもかけられない。今でも魅力に感じる。製品が民生ではないので技術は継続的に蓄積されて... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 機械
- 愛媛県松山市堀江町7番地
- 年収・給与の口コミ 残業が多ければ、毎月の給料は同年代と比べても多かったです。ですが、残業がなければ寂しいものとなります・・・。ボーナスについては、5か月(2.... 年収・給与の口コミの続きを見る
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- 機械
- 東京都中央区日本橋本町1丁目5-4
- 働く環境の口コミ 社内食堂のメニューが充実していた。日替わりで何種類かのメニューがあり、その中から選ぶ。しかし、おばちゃんの盛る白飯が少ない。毎回交渉して特盛... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 機械
- 東京都港区海岸1丁目2番20号
- 残業・休日出勤の口コミ 部署によって随分偏りがあるように見える。しかし会社全体としては、ルールが厳しく、月45時間を越える時点で申請が必要であり、個人が月70時間を... 残業・休日出勤の口コミの続きを見る
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- 東京都大田区羽田旭町11番1号
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働く環境の口コミ
家族持ちで賃貸物件に入る人は、会社から8割助成されます(事業所から一定の距離内という条件はありますが)。
社員食堂があり、安価でお昼ご飯が... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 群馬県伊勢崎市寿町20番地
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長所・短所の口コミ
日常的には特に何の問題もありませんが、繁忙期になると、社員の方が顧客からの電話に対応できないことが多く、困りました。
1~2年に一度、大型... 長所・短所の口コミの続きを見る
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- 大阪府大阪市北区梅田1丁目13番1号大阪梅田ツインタワーズ・サウス
- 長所・短所の口コミ トップが決めたことは絶対。役員報告会のために多大な工数を割いている。日本企業らしいといえるが、スピード感が無くなっていくのではと思う。 長所・短所の口コミの続きを見る
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- 機械
- 大阪府大阪市浪速区敷津東1丁目2番47号
- 出世の口コミ 内々の事情は知りませんが表面的には中途だからといって馴染めなかったり評価が低いということはないです。 出世の口コミの続きを見る
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- 東京都豊島区東池袋3丁目1-1 サンシャイン60
- やりがいの口コミ 成人人口の十数パーセントがユーザーとなりえる大きな市場であり、その上機種開発のターゲットが明確に定義でき、調査分析の結果は機会の開発に有効に... やりがいの口コミの続きを見る
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- 東京都中野区中央2丁目48番5号
- やりがいの口コミ 自分から積極的に提案することができるので、仕事のやり甲斐は感じることができる。但し、特殊な分野であるため、専門性が高く、製品の知識を身につけ... やりがいの口コミの続きを見る
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- 千葉県千葉市 美浜区中瀬2丁目6 ワールドビジネスガーデンマリブウエストタワー 19F
- 働く環境の口コミ 福利厚生は悪くはない。家賃補助も12年(結婚した場合)まで出るため、その間に管理職を目指せる期間が取れる。また、「福利厚生クラブ」やTDLの... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 東京都渋谷区桜丘町26-1 セルリアンタワー
- 働く環境の口コミ 外資系企業らしく社風はとてもフラットで自由。少数精鋭の組織のため個人の裁量も大きい。また社内に全世界からの駐在員も多くあり(部署によっては4... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 大阪府大阪市北区茶屋町1-32
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出世の口コミ
仕事ができる人はもちろんだが、コーポレートに近い職場の方が出世はする。
コーポレートの人間の出世は政治的な色合いが強いため、
モチベーシ... 出世の口コミの続きを見る
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- 東京都千代田区神田淡路町2丁目101番地
- 女性の働きやすさの口コミ 施工管理でも女性の採用は増えて来ている。ただ育休を取ったり産休を取ったりということは、制度としてはあるようだが実際にそれを活用している人を見... 女性の働きやすさの口コミの続きを見る
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- 機械
- 東京都中央区築地5丁目6番4号
- 出世の口コミ 学歴主義が強く、学士や修士は経験や能力によらず役職が上がっていく。高卒や高専卒で有能な人材がいても一定の年数を経過しなければ主任にもなれない... 出世の口コミの続きを見る
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- 埼玉県幸手市大字上吉羽2100-33
- 長所・短所の口コミ エンドユーザーがほぼ水道関連会社か官公庁に限られているため、新たな製品開発等がない状況となってしまっている。水道バルブ業界は国内では大手ライ... 長所・短所の口コミの続きを見る
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- 大阪府大阪市北区南森町1丁目4番5号
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残業・休日出勤の口コミ
残業はあっても月10-20時間。
休日出勤は一切なかった。
正社員の方は部署によっては、長時間残業、土日も出ている人がいたが、振替休みは... 残業・休日出勤の口コミの続きを見る
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- 京都府京都市伏見区横大路下三栖里ノ内13−3
- 働く環境の口コミ お互いの認識を一致させよう、というのを最初の入構教育で教えられるが、それが出来ている社員の少なさ。褒め達講習と言って褒める達人になろうという... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 東京都港区芝浦4丁目15番33号
- やりがいの口コミ 建築の業界はひとつひとつの仕事の規模が大きいのでやりがいはあると思う。しかも小さい会社なので入社してすぐにひとりで任される仕事も多いので最初... やりがいの口コミの続きを見る
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- 東京都稲城市矢野口1776番地
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働く環境の口コミ
新入社員が、同期同士で付き合う確率が高いような気がする。
転勤が少ないため、職場内恋愛/結婚が多いような気がする。
正社員(男性)と派遣... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 大阪府大阪市住之江区南港東3丁目2番36号
- 働く環境の口コミ 会社は小さいが、家族的な社風である。経営者は親身になって、従業員の生活を考え、雇用の確保に真剣に取り組み、様々な教育と資格を会社負担で取得す... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 神奈川県横浜市港北区新横浜2-2-8
- 転職後のギャップの口コミ 社内のシステムではWindowsは使うところもあるけど、部署にっては全く使わず、代わりにクロムブックを支給している。またシステムに使うソフト... 転職後のギャップの口コミの続きを見る
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