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京都府×電気機器業界の企業 技術によるランキング【転職・就職に役立つ】
キャリコネに登録されている京都府 電気機器業界の企業の、技術の評価による企業ランキングです。キャリコネは、転職・就活に役立つ企業の年収・評判・求人情報を提供しています。60万以上の登録企業から気になる企業の社員が投稿した情報をチェック！
技術には、プロジェクトマネージャー、システムエンジニア、ネットワークエンジニア、プログラマ、社内SEなどのソフトウェア技術者と、回路設計、機械設計、制御設計、生産管理、フィールドエンジニアなどのハードウェア技術者と、建築・土木・プラント設計、施工管理などの建設・建築系技術者などによる投稿データが含まれます。京都は、国内外から年間約5000万人もの観光客が訪れ、サービス業や観光業が盛ん。村田製作所や京セラ、任天堂や堀場製作所など、伝統産業に起源を持つ非財閥系のベンチャー出身の成長企業が本社を置いています。電気機器業界は、日立製作所などの重電系と、富士通などの通信系、パナソニックなどの家電系に分けられます。家電から産業・インフラなどBtoBにシフトした企業が業績を回復。研究開発や商品企画、生産や営業などの仕事があります。
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評価点は技術の平均値になります。-
- 電気機器
- 京都府長岡京市東神足1丁目10番1号
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残業・休日出勤の口コミ
部署によって異なるが、現場でない限り、残業や休出は本人に委ねられている。
開発部門では、商品立ち上げ前は残業が増える。残業代はしっかり支払... 残業・休日出勤の口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 京都府京都市伏見区竹田鳥羽殿町6番地
- 退職理由の口コミ 所属部署の事業の将来性が見えなかったため。部署全員参加の定例会議や報告資料や業務計画の過剰なまでのチェックと修正などを繰り返し要求され、技術... 退職理由の口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 京都府京都市下京区塩小路通堀川東入南不動堂町801番地
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残業・休日出勤の口コミ
20代～30代の従業員はワークワークバランスになりがち。
上司から「30時間まで残業しても良いよ」と言われても、実際には残業30時間で仕事... 残業・休日出勤の口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 京都府京都市右京区西院溝崎町21番地
- 働く環境の口コミ 比較的、福利厚生はいい方だと思う。休日出勤しても振替で平日にきっちり休みもとれるので残業もほぼなかった。契約社員ばかりなので仕事も正社員と同... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 京都府京都市南区久世殿城町338番地
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出世の口コミ
ちゅうと者は期待値が高いです。
初期から高いポジションにつくことが多く、あまり仕事ができないと、名ばかり管理職などと言われます 出世の口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 京都府京都市中京区烏丸通御池上る二条殿町551番地
- 長所・短所の口コミ 経営目標に対して目標は掲げるが、すべて工場・現場任せである。また、目標にたいして中期目標、セグメント設定がないのでもどかしさはある。 長所・短所の口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 京都府長岡京市神足焼町１番地
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年収・給与の口コミ
給与：相対評価によりランク分けされて、ランク毎にポイントが増減されます。
このポイントにより、次年度の基本給が決定されます。
... 年収・給与の口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 京都府京都市右京区梅津高畝町47番地
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働く環境の口コミ
細かな設計をする部署だったので
職場の雰囲気は若干威容な感じがした。
細かな作業と残業と過密スケジュールにより、設計者病み気味。
複数... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 京都府京都市南区吉祥院西ノ庄猪之馬場町1番地
- 働く環境の口コミ 基本的に従順な人が多い。リーダーと担当レベルは仲が良く風通しを良いが部長クラス以上からは隔たりがある。部長クラスが言うことは絶対で興味程度の... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 京都府京都市中京区壬生花井町3番地
- 長所・短所の口コミ 会社トップはｸﾞﾛｰﾊﾞﾙ志向。海外の仕事に興味がある方かつ、どうしても京都に住所を置きたい方にはおすすめ。しかし、会社の経営状況は思わしく... 長所・短所の口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 京都府京都市伏見区桃山町根来12番地の4
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残業・休日出勤の口コミ
部署によって異なり、多いところだと月平均で45時間程度、少ないところだと10時間以下になる。
残業時間は限度が定められており、部署によって... 残業・休日出勤の口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 京都府乙訓郡大山崎町字大山崎小字小泉1番地
- 年収・給与の口コミ 査定は目標管理によって行われる。期初に設定した目標に対してどうであったか、また、行動評価（後輩の教育など）に関しても年に１度行われる。製造業... 年収・給与の口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 京都府長岡京市神足焼町1番地
- やりがいの口コミ 社員の年齢層は若いけど、重要な仕事をまかされることもありやりがいはありました。 やりがいの口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 京都府京都市山科区四宮岩久保町11番地
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年収・給与の口コミ
ＣＡＤオペレーターとしては低め設定ですが無理難題はなく
仕事のしやすい環境であると思う。が仕事の流れがまだ整っていないので、ばたばたした感... 年収・給与の口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 京都府宇治市槇島町十一の161
- 年収・給与の口コミ 査定は毎年４～８月に年度ごとの個人目標を立て、それに沿って実施される、というのが建前。 実質は十分に機能しておらず、上司も片手間に評価してい... 年収・給与の口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 京都府城陽市平川中道表63-1
- 残業・休日出勤の口コミ 祝日のある月は土曜日が出勤日とされる事があります。休日となっている場合でも、土曜日を出勤日と定義した後に、一斉有給休取得日として割り当てられ... 残業・休日出勤の口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 京都府京都市上京区烏丸通下立売上る桜鶴円町374番地
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年収・給与の口コミ
給与水準は同業他社と比べて高いです。
評価制度は年1回の評価により翌年度の昇級が決まります。
よっぽどで無い限り、降級はありません。
... 年収・給与の口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 京都府長岡京市神足焼町1番地
- 出世の口コミ 社員の平均年齢が高く、上がいつまでも居座っているため役職としての出世はほぼないと考えたほうがよい。社員等級をあげるための試験は非常に厳しく指... 出世の口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 京都府京都市伏見区竹田西段川原町98番地
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働く環境の口コミ
癖のある人はいますが、悪い人はいません。
また基本的に風通しも良く、相談もしやすいです。
（あまり部署にかかわらず）個人の裁量が大きいの... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 京都府城陽市寺田新池36番地
- やりがいの口コミ 施工管理を営む人はすべて同じだと思うが、工事を完成させた時の達成感が面白みであり、やりがいにつながります。また、自分で現場をコントロールする... やりがいの口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 京都府京都市下京区塩小路通堀川東入南不動堂町８０１番地
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働く環境の口コミ
プロジェクトチーム内での恋愛がある。
特に困難なものはその傾向があると思う 働く環境の口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 京都府京都市南区上鳥羽鉾立町11番地5
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長所・短所の口コミ
製品を主に半導体業界に販売しているため、シリコンサイクルがあります。
景気の良い時と悪い時ではボーナスも雲泥の差です。
景気の悪いと時は... 長所・短所の口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 京都府城陽市平川横道93
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- 電気機器
- 京都府京都市山科区川田御出町14番地3
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退職理由の口コミ
今後の人生を考えより専門的で自分のやりたいことをやるために退社しました。
在籍期間は長くなかったので詳しくは分かりませんが設備工事などの仕... 退職理由の口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 京都府京都市南区久世東土川町364番地1
- やりがいの口コミ とても田舎な会社。考え方も古いし、現状を変えていこうとする気風が希薄。日常業務においてやりがいを感じることはあまりない。 やりがいの口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 京都府京都市南区久世殿城町338番地
- 長所・短所の口コミ 管理職や役員に、他の会社から来た人が多いと感じられる。それはそれで良いのだが、会社の実情やルールなどを知らない状態で、重大な決定を下してしま... 長所・短所の口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 京都府久世郡久御山町森村東300番地
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- 電気機器
- 京都府京都市下京区東洞院通上珠数屋町上る富田町382番地
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長所・短所の口コミ
時間拘束がとにかく長い部署がある。定時退社の社員がいる反面、帰れない部署が存在する。
会議に関しては、定時外でも拒否権がなく全員参加が義務... 長所・短所の口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 京都府京都市山科区大塚中溝81番地
- 出世の口コミ 現状の役員・管理職は社長と同じ大手家電メーカー出身者でほぼ固められています。評価査定の決定金はすべて社長がもっているため、社長に気に入られて... 出世の口コミの続きを見る
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- 電気機器
- 京都府京都市西京区御陵大原1番29号
- 転職後のギャップの口コミ エージェントやネットだとすごい技術を持った会社という話だったが、実際はそんな技術はなかった。自分の持つスキルが全然いきないし、そんな状態だっ... 転職後のギャップの口コミの続きを見る
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