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東京都の企業 コンサルタントによる年収・ボーナスランキング【転職・就職に役立つ】
キャリコネに登録されている東京都の企業の、コンサルタントの評価による年収・ボーナスランキングです。キャリコネは、転職・就活に役立つ企業の年収・評判・求人情報を提供しています。60万以上の登録企業から気になる企業の社員が投稿した情報をチェック!
企業別平均年収データです。年収には月給とボーナスが含まれます。平均なので、投稿者属性の偏りで公式発表とかい離している可能性があります。大企業は高く中小は安いという傾向は顕著です。個別口コミで基本給、賞与、残業代などの詳細を確認できます。コンサルタントには、経営コンサルタント、会計コンサルタント、財務コンサルタント、組織・人事コンサルタント、生産・物流コンサルタント、マーケティングコンサルタント、人材コンサルタント、公認会計士、税理士、弁護士、弁理士、司法書士、行政書士などによる投稿データが含まれています。東京は、全国の人口の約1割を占め、大企業の本社が多く集まる東京。人口あたりの会社員の数が全国1位。「賃金構造基本統計調査」(2016年)によると、都内の会社に勤める会社員の平均年収605万9900円で、他県を圧倒しています。
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- 働く環境の口コミ
- B/Nトレーニング中は色々あります。先輩とくっついてみたり、同期同士だったり。その間はほぼ大学の延長で遊んでいられますしね。逆に言うとその間...
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- 働く環境の口コミ
- 激務であることや、制度がまだ発展途中であることと、風土的にもまだ根付いていないため、出産・育児・介護と仕事を両立しているという社員はあまりい...
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- 年収・給与の口コミ
- 某同業他社に比べ、コンサルとSEで年収にそこまで大きな違いはない。大手ということもあり、そこそこの年収をいただけるので満足している。
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- 年収・給与の口コミ
- 報酬は今でこそこの金額ですが、残業のカットなどでだんだん減ってきます。これまでは残業代はいくらでもつけられた、むしろつけなかったら怒られた(...
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- 女性の働きやすさの口コミ
- 基本的に男性と女性での区別や差別はないと言える。ただ、女性も出世するためには男性と同じだけ働かないといけないため、子育てしながらの出世はかな...
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- 残業・休日出勤の口コミ
- 基本的にはプロジェクトによって異なる。
ただし、大規模なIT関連のプロジェクトは、ほとんど残業と休日出勤を強いられる。
プロジェクトを進...
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- やりがいの口コミ
- 若い年次から責任ある仕事を担当しその中で(他業界と比べ想定的に)スピード感ある成長ができる環境。
特に新卒の場合、入社当初はついていくので...
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- 残業・休日出勤の口コミ
- 勤務時間は通常7時間で、繁忙期を除けば定時で帰宅できることが多いです。ただし、4月から5月にかけての繁忙期には、残業が60時間を超えることも...
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- 退職理由の口コミ
- キャリアの成長を考えると、スペシャリストとしての道は少し険しいかもしれません。プロジェクトのリーダーが優秀であれば、比較的安定した労働時間で...
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- 女性の働きやすさの口コミ
- コンサルタントとして、男女平等に働くことができる環境が整っていると感じます。結果を残すことが出来れば女性であってもキャリアパスを描くことが可...
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- 長所・短所の口コミ
- 給料が良く周りにスペシャリストが多いため、会計・英語・金融・システム・法律・コンサルスキル等、何かを学びながら働くには最高の場所だと思う。ま...
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- 長所・短所の口コミ
- 管理所管が幅を利かせており、全くもって働きにくい。そもそも、収益を稼いでくるコンサルタントが働きやすい環境を作ることが管理所管の役目なのだが...
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- 働く環境の口コミ
- 年功序列の文化が根強く残っており、特に大規模プロジェクトでは承認プロセスが複雑で時間がかかることがあります。リーダーや上司が多く、決定に時間...
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- 働く環境の口コミ
- ほとんどない。日立グループのため、他社のコンサルファームと比較すると多少多いが、日系大企業と比べると、かなり見劣りするのではないか
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- 退職理由の口コミ
- 評価制度に関しては、運の要素が強く、公平性に欠けると感じます。特に、未経験の中途採用者が増えたことで、コンサルタントの質が低下しているのが気...
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- 働く環境の口コミ
- 社風は風通しが良く、社長や経営層に相談しやすい雰囲気である。
また、月に1度は全社員が集まってカジュアルに会議があり、そこではアワードとい...
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- やりがいの口コミ
- あるていど裁量が与えられ、自由に仕事をさせてまらえます。事業内の情報共有なども比較的リアルタイムに行われ、コミュニケーションの面においても非...
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- 新聞の表紙を飾るようなM&A案件に携わることができること。自分が関わった案件が無事に成約となりニュースとなった場合は嬉しい。
反面、どこの...
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- 残業については、支店にもよりけりではあるが、基本的には少ない。忙しい時期はもちろんあるが、それを除けば、非常に働きやすい環境ではある
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- できます。性別に関係無く、チャレンジしたい人に平等に、チャンスをくれる会社なので、実績がつめれば、ドンドンなれますよ。現に、私の上司も今まで...
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- 産休や育休から復帰した後の働き方は、配属先や上司の理解度によって大きく異なります。特に本部のバックオフィスに配属されると、比較的柔軟な勤務時...
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- 日系企業と違いポストの数が決まっていないため、同僚を蹴落とす必要がないため、むしろ日系企業よりも同僚を助ける社風が存在する。
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- 体育会系の企業とは真反対で、あまり活気は感じられず、雰囲気としては大学の研究室と一般企業の中間といったところだろうか。しかし一方で、職場の雰...
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- やりがいの口コミ
- 国の経済政策に直接かかわれること。
これまで誰も取り組んだことがないような事業領域でも、積極的にチャレンジさせてもらえること。
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- 社風としては、事業部にもよりますが現場の一般社員の実力に頼っているとことが多々あり、組織力という意味ではあまり強くないかもしれません。裏を返...
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- いい意味でのギャップがふたつ。ひとつは入社間もない頃、既存クライアントへプロジェクト進捗状況報告と追加案件提案に同行した際、当社に対するクラ...
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- 女性の管理職もたくさんいたので、もちろん女性でも出世できる。男女差別は全くないが、残業が多いので、毎日深夜の1時2時に帰社でも体力的にはきつ...
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- ・住宅借り上げ制度があり、賃貸の方の家賃負担が税金分減る
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