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東京都の企業 30代による年収・ボーナスランキング【転職・就職に役立つ】
キャリコネに登録されている東京都の企業の、30代の評価による年収・ボーナスランキングです。キャリコネは、転職・就活に役立つ企業の年収・評判・求人情報を提供しています。60万以上の登録企業から気になる企業の社員が投稿した情報をチェック！
企業別平均年収データです。年収には月給とボーナスが含まれます。平均なので、投稿者属性の偏りで公式発表とかい離している可能性があります。大企業は高く中小は安いという傾向は顕著です。個別口コミで基本給、賞与、残業代などの詳細を確認できます。30歳から39歳までの投稿データです。20代で身につけた能力・経験を生かして、マネージャー・管理職として責任をもって仕事に取り組み始める年代。結婚などプライベートの変化もあり、キャリアのコントロールがより意識的に行われ、転職や資格取得含め何かにチャレンジする人が多いです。東京は、全国の人口の約1割を占め、大企業の本社が多く集まる東京。人口あたりの会社員の数が全国1位。「賃金構造基本統計調査」（2016年）によると、都内の会社に勤める会社員の平均年収605万9900円で、他県を圧倒しています。
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- がんばれば出世できます。がんばるといっても実績をあげることが大事で、その実績は自社の企業価値の向上に貢献していることが明白である必要がありま...
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- 官僚的、上意下達、組織的なイメージを持たれがちではあるが、個人的にはボトムアップ型の風通しの良い組織であると感じる。もちろん部門にもよるのだ...
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- やりがいの口コミ
- 取引単位が大きい上に取引量も多く、どんどん仕事が回ってくる。海外ともやり取りが多く、英語力が生かせる。証券に興味があればいろんなプロダクトを...
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- やりがいの口コミ
- 自分自身が商品であるため、
努力した分だけの結果さえ出れば必ず評価されます。
自己成長を他の業種より感じることができるのではないかと思い...
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- 残業・休日出勤の口コミ
- 忙しい時は、残業は当たり前でした。終電を逃すことも当然あります。休日も仕事が終わってなければ、当然出社して、仕事します。とにかくいそがしい。...
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- 年収・給与の口コミ
- 残業代についてはジョブによって異なるが、残業代を付けることが可能であれば全額が支給される。ここで働いている社員は明確ないしをもって働いている...
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- 働く環境の口コミ
- 体育会。営業とマーケで社風が違う。営業は疲れます。部署異動したいです。
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- 長所・短所の口コミ
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- やりがいの口コミ
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お客様からの「ありがとう」という言葉が素直にうれしいです。
目標（ノルマ）もありま...
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- 長所・短所の口コミ
- 良い意味では自由です。
一般の企業と比較すると自由すぎる印象を受けるほどです。
社会を知らずに会計士となる人も多いため、社会常識にかける...
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- 働く環境の口コミ
- 大きな企業なので福利厚生は比較的整っていると言えると思います。若年時は年二回の5連続休暇を取得できます。管理職も年一回は5連続休暇を取得して...
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- カフェテリアプランが職位によるが、職員では60000ポイントが年間付与される。大体金額換算で6万円程度。そのほかの福利厚生はあってない様なも...
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- 働く環境の口コミ
- 普通の日本企業よりははるかに手厚い福利厚生が備えられています。
ベネフィットステーションなども通常のサービスに加え会社からの
補助がでる...
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- 残業・休日出勤の口コミ
- 残業は決算期以外はほとんどありません。お休みはすごく取りやすくいつ休んでもほぼ大丈夫でした。その点についてはすごく働きやすかったです。
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住友商事株式会社（住商）
- 年収・給与の口コミ
- 女子の事務職にしてはかなりの高収入になると思う。仕事もハードだがやりがいがあり、確実にこなせる人材を採用していると思われる
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- 働く環境の口コミ
- 全国どこの事業所も昼食無料なのは魅力的です。待遇は良いですが、どんな職種でも同じ。出来る社員も働かない社員も給料はフラットなので、優秀な社員...
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- やりがいの口コミ
- 金融に関わる仕事に幅広く従事したいなら最高の職場の一つだと思います。アセットマネジメントから投資銀行までグループ内の関連会社への出向も多く、...
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- 会計士でもそうでなくても出産・育児が発生しても解雇を推奨されるようなことはありませんが、同じようにという点では疑問が残ります。やはりある程度...
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岡三証券株式会社
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- 勤務時間や休日に関しては、支店やその支店長の方針によって大きく異なる印象です。特に、業務終了時間は業績に左右されることが多く、日によって変動...
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- 年収・給与の口コミ
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- 残業・休日出勤の口コミ
- 監査業務に携わると、特定の時期に業務が集中しがちで、特に繁忙期には仕事と生活のバランスを取るのが難しいと感じます。3月決算以外の企業を担当す...
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- 長所・短所の口コミ
- 売上・利益のどちらを追求するのか朝令暮改のごとく変わることで、現場の社員は混乱をきたすことが多々あります。
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- 休日出勤は全くない。残業も若手のうちは基本的になく、定時で上がるように言われる。会議がある場合のみ30分ほど残業があったが、最近はそれも定時...
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