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医薬品業界の企業 30代による給与の満足度ランキング【転職・就職に役立つ】
キャリコネに登録されている医薬品業界の企業の、30代の評価による給与の満足度ランキングです。キャリコネは、転職・就活に役立つ企業の年収・評判・求人情報を提供しています。60万以上の登録企業から気になる企業の社員が投稿した情報をチェック!
給与の額に対して社員がどれだけ満足しているかの点数です。多ければ多いほどいいと思ってしまいがちですが、ストレス度や労働時間がからむので、必ずしもそうなりません。30歳から39歳までの投稿データです。20代で身につけた能力・経験を生かして、マネージャー・管理職として責任をもって仕事に取り組み始める年代。結婚などプライベートの変化もあり、キャリアのコントロールがより意識的に行われ、転職や資格取得含め何かにチャレンジする人が多いです。医薬品には、新薬、大衆薬、後発薬のメーカーがあります。世界的な業界再編も進んでいます。技術研究や医薬品開発、生産やマーケティングの仕事があります。製薬会社の営業マンは、MR(エムアール、医療情報担当者)と呼ばれます。
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評価点は30代の平均値になります。-
- 医薬品
- 大阪府大阪市中央区道修町4丁目1番1号
- やりがいの口コミ 売上が上がった時、提案をして患者さんがよくなったと聞いた時は嬉しいしやりがいを感じる。しかし、後者については日常的に起こることではないのでモ... やりがいの口コミの続きを見る
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- 医薬品
- 大阪府大阪市北区大深町3番1号 グランフロント大阪タワーB
- 退職理由の口コミ 有給の取りやすさや働き甲斐については問題ないが営業本部長の独裁政権である。またダイバーシティを強く推進しているので、女性管理職が多く女性にと... 退職理由の口コミの続きを見る
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- 兵庫県神戸市中央区磯上通5丁目1番28号
- 出世の口コミ 新卒は5年、中途はスケールにもよるが3年、上期、下期共に上位20パーセント以内に入れさえすれば年収は上がるが連続達成は担当地盤次第というとこ... 出世の口コミの続きを見る
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- 東京都中央区日本橋本町2丁目5番1号
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年収・給与の口コミ
成果賞与部分の割合が40%近くを締めていました。
40歳前後で課長になれば、年収1000万程度になります。
さらに所長に昇進すれば150... 年収・給与の口コミの続きを見る
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- 東京都北区浮間5丁目5番1号
- 残業・休日出勤の口コミ 残業,休日出勤はあります。その分手当や代休を取得できます。残業時間に対する労務管理が比較的しっかりしており,規定以上勤務すると注意喚起されま... 残業・休日出勤の口コミの続きを見る
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- 東京都中央区日本橋本町3丁目5番1号
- 女性の働きやすさの口コミ ここ数年は、女性管理職があまりにも少ないという現状を打破する為、女性職員だけの全体会議やイベント等が盛んに開かれるようになりました。従って管... 女性の働きやすさの口コミの続きを見る
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- 東京都文京区小石川4丁目6番10号
- やりがいの口コミ アリセプトとパリエットの特許満了後、その売上減を補う大型製品を至急導入して欲しい。抗がん剤は競合品が多いので、生活習慣病か脳神経の分野で売上... やりがいの口コミの続きを見る
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- 大阪府大阪市北区梅田2丁目4番9号
- 出世の口コミ 外資系企業ですので、出世を考えるには英語は必須です。ドイツ語はほぼ必要ありません。社内文書、プレゼンも多くは英語ですので、高いポジションにな... 出世の口コミの続きを見る
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- 東京都港区虎ノ門1丁目23番1号
- 長所・短所の口コミ 当時は西麻布に本社があり通いにくく、ランチも周りは高かったです。現在は虎ノ門ヒルズに移ったので羨ましい限りです。 長所・短所の口コミの続きを見る
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- 東京都新宿区西新宿3丁目20番2号
- 出世の口コミ 特に新卒入社と中途採用に差はないと思います。元々、合併を繰り返してきた会社のためあまりバックグラウンドは気にされている人はいないと思います。... 出世の口コミの続きを見る
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- 東京都千代田区西神田3丁目5番2号
- 長所・短所の口コミ ダイバーシティーを掲げており、女性社員の管理職を増加させるために、実績や仕事内容とは関係なしに出世していくことが多い。男性社員は、実績が良く... 長所・短所の口コミの続きを見る
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- 大阪府大阪市北区大深町4番20号
- 長所・短所の口コミ 仕事が偏っている。管理職の目が行き届いておらず、管理できていない。できる人に仕事が集中していて、仕事をしない人は全くしない。また、精神的に病... 長所・短所の口コミの続きを見る
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- 東京都港区赤坂1丁目8番1号
- 働く環境の口コミ 出産、育児、介護などに伴う時短勤務は抵抗無く取得できる環境だと思う。やはり専門職なので、女性でも産休育休後も重宝される様子だ。部内でも3人の... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 東京都千代田区神田司町2丁目9
- 女性の働きやすさの口コミ 出産休暇、育児休暇などが充実しておりま、女性にとってら働きやすい職場だと思います。私が勤務していた事業所では職場のそばに会社が運営する保育園... 女性の働きやすさの口コミの続きを見る
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- 東京都千代田区神田錦町1丁目27番地
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働く環境の口コミ
大塚グループの一員であり、福利厚生は良いです。
ボーナスが5年目以降10ヶ月分でるので、これが大きいです。また、一部の資格について取得... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー
- 働く環境の口コミ MRは、自家用車を社用車として使用しますが、その手当は決して手厚くありません。そのため家庭を持ってる方のほとんどが、燃費のよい車をセカンドカ... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 大阪府大阪市中央区道修町2丁目6番8号
- 働く環境の口コミ 会社の業績に応じて福利厚生は年々削られている。例え結婚しても補助額は単身時と変わらなくなってしまった。カフェテリアプランとして年に三万分様々... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 東京都千代田区九段北1丁目13番12号北の丸スクエア
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退職理由の口コミ
現場知らずが現場の方向性を決めて、現場が混乱するが、誰もそこに意見できない。
上にあがるには実績や人柄ではなく、いかに媚びへつらうかによる... 退職理由の口コミの続きを見る
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- 大阪府大阪市中央区道修町3丁目1番8号
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残業・休日出勤の口コミ
土日祝日は確実に休める
勤務時間は、病院相手か開業医相手かによるが、話の長くなるドクターや面会時間がおそいドクターの場合は、遅くなる場合も... 残業・休日出勤の口コミの続きを見る
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- 東京都千代田区大手町1丁目9番2号
- 長所・短所の口コミ 人事部から、健康増進のためのキャンペーンがよく発信されています。場合によってはちょっとしたギフトカードが貰えることもあるので、得した気分にな... 長所・短所の口コミの続きを見る
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- 大阪府門真市新橋町2番11号
- やりがいの口コミ MRや得意先からの質問にうまく答えられたときに面白みを感じます。回答に時間がかかったりすることもありますが、本社の学術部に聞いてみることで自... やりがいの口コミの続きを見る
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- 東京都文京区本駒込2丁目28番8号
- やりがいの口コミ 25年以上前に発売した長期収載品が売上げの1番の柱になっており、その品目の競合メーカーと差別化するのがメインの仕事です。なので得意先の懐に入... やりがいの口コミの続きを見る
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- 大阪府大阪市中央区道修町3丁目2番10号
- 残業・休日出勤の口コミ 休日は多く有給休暇は取得しやすい。有給休暇取得奨励日が年に何回か設定されている。小さな子どもがいる場合など、残業や休日出勤がなくて済むように... 残業・休日出勤の口コミの続きを見る
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- 東京都中央区京橋2丁目4番16号
- 残業・休日出勤の口コミ 講演会は他社に比べて少ないため、休日出勤はほぼない。残業は内資系らしく重複書類や社内向けのアピール資料などの内勤は多い。しかし営業の空き時間... 残業・休日出勤の口コミの続きを見る
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- 京都府京都市南区吉祥院西ノ庄門口町14番地
- 長所・短所の口コミ 私が日本新薬株式会社で特に感謝しているのは、上司やメンターのサポートです。障害があることを知らない同僚も多く、トラブルが起こったときも、人事... 長所・短所の口コミの続きを見る
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- 東京都豊島区高田3丁目24番1号
- 残業・休日出勤の口コミ 外回りの営業なので、拘束される時間は当然多いのですが、それに対する支払いはあまり満足できるようなものではありませんでした。大手製薬メーカーは... 残業・休日出勤の口コミの続きを見る
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- 東京都千代田区神田駿河台4丁目6番地 御茶ノ水ソラシティ
- 年収・給与の口コミ 月給はそれほど高くはないが、ボーナスは良い。ただ、業績連動なので何かあった時に額も下がってしまうので不安定でもある。一般的な企業と比べると悪... 年収・給与の口コミの続きを見る
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- 東京都北区浮間5丁目5番1号
- 長所・短所の口コミ 品質保証Gで働いていましたが、お客さんから苦情が来た際に、もちろんクレーム対応をするのですが、現場とのやり取りの中で喧嘩?というわけではない... 長所・短所の口コミの続きを見る
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- 愛知県名古屋市東区東外堀町35番地
- 働く環境の口コミ 独身だと、家賃の9割補助してくれるから、それだけは納得できます。でも残業手当ないし。社内食堂はあるけど、席数が少ないから、昼時はすぐに満員。... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 東京都中央区日本橋箱崎町24-1
- 女性の働きやすさの口コミ 女性は働きやすい環境。6-7割が女性。服装もスーツは不要でカジュアルで大丈夫です。若い世代から高齢者まで勤務しています。セクハラやパワハラは... 女性の働きやすさの口コミの続きを見る
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