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レポート数 1 件
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キングラン北海道株式会社評判・口コミ・評価
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キングラン北海道株式会社の同業他社評判・口コミ・評価一覧
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残業・休日出勤の口コミ
派遣社員でしたが、残業も休日出勤も強制はなかったです。予定があったり体調悪い時は定時で帰ってましたし、休日出勤も予定ある ... 残業・休日出勤の口コミの続きを読む
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働く環境(職場の雰囲気・社風)の口コミ
イケイケどんどん馬車馬のように働かせます。数字に対して非常に厳しく、数字でヒエラルキーがほぼ決まります。入社前に元気だっ ... 働く環境の口コミの続きを読む
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長所・短所の口コミ
会社・仕事の良い点・問題点・改善点労働環境に問題を感じる。
残業しないと確実に終わらない仕事ばかりなのに人がどんどん辞めていくので残った人がさらに残業しなくてはいけなくなるが、残業 ... 長所・短所の口コミの続きを読む -
やりがいの口コミ
業務量は多いので、いかに効率良く自分でこなせるかが重要です。上手くスケジュール管理ができれば、残業もそれほどせず、帰宅は ... やりがいの口コミの続きを読む
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やりがいの口コミ
プロジェクトにより残業増になる傾向もあり、体力的な要素も必要。
会社全体が若いこともあり、組織として未熟な面もあるが、 ... やりがいの口コミの続きを読む
キングラン北海道株式会社転職・中途採用面接
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30代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:施工管理部
- 職種:施工管理
- 2013年度
選考期間:3ヶ月以上応募応募時の年収
400万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、管理部門)
「募集には土日祝日休みと掲載しましたが、実際は休日出勤が多く休みは自分の裁量で決めてもらいますが、それでも大丈夫ですか。」
Answer:「その点に関しては問題ありません。」と答えました。自分は休日に関しては特に気にしてはいなかったのですが、何故募集要項にその点を記載しなかったのか疑問が残りました。
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
面接担当者は2名でその部署の部長と主任でしたが、志望動機や前職の退職理由などのお決まりの質問以外は、その場で見繕ったような質問ばかり(カラオケはなにを歌うのか等)で正直言ってかなり適当な感じがしました。
極めつけは、合否の連絡を1週間以内にするとの事でしたが、1ヶ月近く経過しても何の音沙汰も無く、此方から問い合わせて数日後にEメールで不採用の通知が来るという感じでした。