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コンサルタントによる企業ランキング【転職・就職に役立つ】
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- 働く環境の口コミ
- 健康保険組合のポイントが年間で数万円分にも及ぶため、ディズニーランドや箱根のユネッサンをはじめとするレジャー関係でかなり使うことができ、家族...
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- 出世の口コミ
- シニアまでは恵まれた花形のジョブにアサインされるか。これが非常に重要です。どれだけ有能であっても、目立たなくては埋もれてしまいますし、実際問...
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- やりがいの口コミ
- 経営陣は他社から来て、業務内容を理解していないため、現場の社員は不満を抱えている。
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- 年収・給与の口コミ
- 報酬は妥当性を得ていると思う。
評価などは当初不満を覚えるもだったが、技術的にも勉強となることが多くあったため満足している。
ただし出来...
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- 働く環境の口コミ
- 同業の法人はほとんど福利厚生が同じような状況だと思いますが、一般事業会社と比べると福利厚生は良くないです。これは過去の古き良き時代に、福利厚...
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- 残業・休日出勤の口コミ
- 繁忙期にはどうしても長時間労働が避けられませんが、その分、閑散期には有給休暇を取りやすく、夏季休暇も少し長めに取得できるのが魅力です。所定労...
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- 年収・給与の口コミ
- 職階ごとにざっくりだが、以下のような給与水準。
シニアまでは残業代が出るので、人によってはシニアで1本行く人もそれなりにいるが、その分ハー...
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- 働く環境の口コミ
- まだ新しい会社で大量に人を採用している状況であるため「これから大きくなるぞ！」という意気込みは感じます。新しい人が多くの同僚と親睦を深められ...
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- 女性の働きやすさの口コミ
- 女性のパートナーは確かいなかったように思うが、MD、Directorは複数名いた。恐らくは業務が激務の為女性役員が今の所いないだけで、出世し...
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- 長所・短所の口コミ
- ベンチャーフェーズの会社ということもあり、バックオフィスが部としてしっかり機能していない。もちろん担当してくれている方はいるがまだ改善の余地...
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- 長所・短所の口コミ
- ただただ上司に言われたことをするだけでなく、自分で考え成果を出さなければいけない。この点は通常の仕事とくらべて考える力を必要とされプレッシャ...
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- 出世の口コミ
- 上司や周りの評価が高く仕事がきちんとこなせている人だったと思う。
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- 残業・休日出勤の口コミ
- あまり残業時間という概念がなく、問題解決までとことん向き合うというワークスタイルです。ただ、平均的に見ると他の企業よりもかなり労働時間は長い...
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- 転職後のギャップの口コミ
- システム障害などが起きると夜中や休日でも電話がかかってきて、対応をすることも。
というもの、関わっているシステムがとまってしまうと社会に影...
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- やりがいの口コミ
- プロジェクトごとに多様な業務をこなす中で、効率的な時間管理と優先順位の設定が求められます。短期間で成果を出すプレッシャーはありますが、その分...
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- 長所・短所の口コミ
- 業務量が多く、社内ルールの急な変更や緊急案件も多いため、常にスピードを要求される点
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- 転職後のギャップの口コミ
- システム案件が多すぎ。システムありきで案件をとってくるため、そもそもの目的とは乖離する。
また、人の質はさほど高くはない
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- 口コミ・評判 48件
- 年収・給与明細 0件
- 転職・中途面接 1件
- 求人 78件
- 残業・休日出勤の口コミ
- 時間の自由度が高く、朝型勤務制度という定時を前倒しする制度を使えば16:00に退勤することもできる。
自由度が高く自分自身で業務を設計でき...
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- 口コミ・評判 79件
- 年収・給与明細 0件
- 転職・中途面接 0件
- 求人 13件
- 残業・休日出勤の口コミ
- 残業時間は許容範囲でした。定時は18時30分ですが、営業は平均は20時退社で開発は定時には帰っています。遅くても21時前には帰れていました。...
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- 働く環境の口コミ
- 会社の規模が大きいので、部署によりまったく雰囲気は違うと感じました。また、自分から移動することができる社風なので、合なければ次を探すというこ...
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- 出世の口コミ
- 最近ではグローバルで評価基準を見直そうとしてるが、年功序列が根強く残る。基本的には年数が立てば課長くらいまでにはなれる。課長以上はある程度の...
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- 残業・休日出勤の口コミ
- 残業は大量。つねに終電間際まで働いているイメージである。業務内容も多岐にわたり、新卒で入社していきなりプロジェクトを任されたりする。かなり辛...
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- 長所・短所の口コミ
- 基本的に、会社で決まった方法論やプロジェクト品質管理の在り方が定まっていない点は、かなり大きな課題だと思う。すなわち、顧客からすれば、会社に...
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- 年収・給与の口コミ
- ・裁量労働よりも残業をつけたほうが給料がよいため
仕事しなくても出勤して残業をつける人が多い。
・五十代過ぎると給料が下がり始める
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- やりがいの口コミ
- アサインされたプロジェクト・マネージャー・タイミングによると思います。
ただ、どのプロジェクトもお客様を第一に、業務を改善することに注力し...
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- 働く環境の口コミ
- 意見を尊重する文化が根付いており、周囲の声をしっかりと聞く姿勢があるため、提案が通りやすい環境です。しかし、決定権を持つ人が他者の意見に流さ...
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- 残業・休日出勤の口コミ
- 上位職種になるほど休みが取れないが、逆に若手はその分休暇を自由に取得できる。シニアマネージャー以上は土曜日は普通に仕事、日曜日はメール対応が...
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- 長所・短所の口コミ
- 中小企業向けのコンサルティングサービスを提供するこの企業は、月次顧問契約を通じて顧客をしっかりとサポートしており、顧客の離脱が少ない点が魅力...
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- やりがいの口コミ
- 男女区別なく働けて、きちんと評価してもらえる。定期的な面談で、成果をアピールすることもできる。
また、若くても責任ある仕事を任せてもらえる...
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- 長所・短所の口コミ
- 短期的な組織変更や罵声・恫喝・誹謗中傷など、非常に働きにくい環境であり、サービスも強引に短期間で行う節がある。総じて我慢が足りない。これでは...
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